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2023年创建文明机关情况自查报告.docx

1、创立文明机关情况自查报告 建管局将开展创一流成绩,建文明机关作为干事创业的主要任务,坚持两手抓、两手硬、两促进,认真落实三高、三优、三满意的标准要求,取得了显著的成绩:顺利完成了框架路、XX县区路网改造、大绿化、综合整治等工程,年度被评为廉洁勤政先进集体,XX县区被省建设厅评为XX省人居环境范例奖优秀城市;年顺利通过了省、市两级环境综合考评,在今年市里组织的效劳对象评行业活动中,建管局综合成绩列第六名,名同志获全国五一劳动奖章,名同志获全省五一劳动奖章,余名同志获省市级荣誉称号。工作中主要做了以下几方面工作: 一、为民、利民、便民三个转变树立新形象 文明机关创立不仅仅是内部管理的事,更重要的是

2、能经得起群众的检验。建管局以为民、利民、便民为宗旨,以树立良好形象为目标,大力推行三个转变,不断提高工作效益和效劳质量,赢得了社会和群众的好评。 (一)把串联式审批转变为并联式审批。将政府授予的审批事项由串联式审批改革为并联式审批,为减少审批环节,方便群众办事,推行了一进一出的一站式窗口效劳。至今已受理审批事项余件,无一超期。在市经济开展效劳中心举行的评比活动中,建管局综合成绩一直名列前茅。此外,每年市人大、市政协提案和议案办结满意率都到达了。 (二)将被动式管理转变为主动式效劳。结合三个代表重要思想的学习和教育,牢固树立了管理就是效劳的工作理念。党委的要求是将严格寓于执法之中,将热情寓于效劳

3、之中,群众和职工来局机关办事,一律要求工作人员要做到四个一,即一张笑脸相迎、一杯清茶解渴、一张椅子让座、一腔热情办事。在城市建设管理方面,创新工作思路,在全市范围内连续两年开展了一期、二期、三期大绿化和综合整治工程,改善了城市环境,提高了群众生活环境质量。面对市民,我们急群众之所急,想群众之所想,真心实意为市民办实事,办好事。今年以来,实施了XX县区路网改造工程、灯亮工程、排水管网改造工程、人行道铺装工程,解决了群众多年未决的心头夙愿,并且全面推行了招标投标制、工程质量监理制,建设成(更多精彩文章来自“秘书不求人)了精品工程、示范工程。 (三)由封闭式操作转变为开放式操作。为了增加机关工作透明

4、度,防止暗箱操作,树立政府部门公开、公正、公平形象,实行了六公开、两监督、一追究,即公开办事程序,办事制度、收费工程标准,工作人员身份,效劳承诺的内容和办事结果;实行领导监督和群众监督相结合,建立责任过错追究制度。此外,设立了举报 ,并在新闻媒体和市民集中的场所予以公布,拓宽了与社会沟通的渠道,方便了市民参与城建、支持城建。这种开放性的操作方式,有利于形成城建效劳社会,社会促进城建的良好局面,树立了城市建设管理亲民、近民、为民的良好形象。 二、标准各项制度,在制度建设上创新 标准的机关行为和良好的机关作风是文明机关创立的突出表达。市建管局不搞形式,不走过场,不装门面,踏踏实实狠抓根底工作,狠抓

5、制度、机制建设,强化内部管理,确保机关工作的制度化和标准化。重点是采取三级(上级、本级、下级)会诊,进行五查(查精神状态、查工作效率、查工作态度和效劳质量、查廉政从政、查生活作风)。通过三级会诊,内查外视,找出了稳固文明机关创立成果工作中存在的问题和好的解决方法。针对查找出来的问题,着重加强了制度、机制建设,以求从根本上解决问题。 坚持把制度建设贯穿于机关党的思想、组织、作风建设的全过程,不断健全完善理论学习制度、思想政治工作制度、民主生活会制度、党内监督和群众监督制度、党风廉政建设制度、三会一课制度等,特别是坚持和健全民主集中制,从制度上保证民主集中制的正确实施。坚持用制度建设标准机关党的建

6、设,用不断完善的制度建设解决机关的建设存在的突出问题,使机关的建设走上了科学化、制度化、标准化的轨道。 三、抓队伍建设,带动全局形象提升 创立文明机关,班子是龙头,队伍是重点,素质是关键。为了加强干部队伍建设,我们采取了抓班子、带机关,抓机关、带基层等有效形式,实现了两级互动,整体提高。 首先是抓班子,做表率。一是坚持了民主集中制,坚持重大问题严格遵照议事规那么,做到决策民主化、科学化。主要领导做到当班长不当家长,总揽不包揽,决断不独断;二是坚持了每周两次以上的领导带队上路巡察制度,及时发现问题及时处理,两年多来从无间断。今年的道路巡察就是以大年初三的晚上开始的。三是坚持了局领导驻点工作制度,

7、每个局领导负责一个点,对口效劳,对口指导。在三个代表学教活动中,局领导每人督察对口单位学习情况,边学习,边鼓劲,推动了学习活动的深入进行。四是实行领导分工责任制,坚决落实一线工作制度。在工城建设中,局领导每人带一个工程指挥部,与一线职工同吃、同干,不讲条件,每天工作都在个小时以上,有时遇到问题连夜解决。一线驻点,对各项工作的开展形成了有力的推动。 其次是抓队伍,树新风。一是大力弘扬爱岗敬业的精神。城市建设管理工作在方便市民生活,优化城市投资开展环境等方面责任重大,爱岗敬业是我们干好工作的前提;二是大力弘扬甘于奉献的精神。城市建设工作一天不能松懈,一刻不能间断,而且还要时常面对乱搭乱建、违章施工

8、等等不法分子的打击报复。在和平年代,在工作中要冒生命危险的,有城建人;万家团圆的良宵,正是我们城建人披星戴月上路保洁的时候;百姓休闲的假日,又是城建人劳累奔波最紧张的时候。如此这般,常年累月,辛苦的程度是可想而知的。在这样的岗位上,局党委响亮地提出甘于奉献是义务,是责任,是本份的号召。三是大力弘扬文明执法的工作精神。坚决做到寓严格与执法之中,寓热情与效劳之间,在规划、平安、质监等执法活动中,坚持贯彻人民赋予权力,我为百姓执法的理念,要求执法人员以说服教育为主,注意日常沟通、指导和扶助,在执法中取得了显著成果,屡次被省、市建设主管部门评为文明单位。 再是抓学习,提素质。在机关中认真扎实的开展了以

9、全面增强机关干部的创新能力和效劳水平,造就一支干事创业的干部队伍,建设务实高效、廉洁勤政、人民满意的效劳型机关为目标的学习型机关创立活动,促进了思想解放,加快了经济开展。在学习中做到了三个结合。即学习三个代表重要思想与解放大讨论结合。围绕市委重大工作部署,以三个代表重要思想为指导,以三个有利于为标准,紧密联系机关实际,在解放思想过程中重点克服怨天尤人,畏难发愁的唯条件论,树立与时俱进的开展观;克服墨守成规、固步自封的传统观念,树立勇于开拓的进取观;克服本位主义、官僚主义作风,树立开展至上的效劳观;克服眼界不宽、自我封闭意识,树立全新的开放观;克服厌学心理、盲目满足情绪,树立学无止境、发奋向上的

10、创新观。通过开展创立学习型机关、学习型党员活动,机关干部扩大了知识面,丰富了业务技能,提高了综合素质。 四、文明机关创立与工作实效实现双赢 以机关为中心,向全系统辐射,进而整体促进城建工作全局,是建管局办创立文明机关的突出特色。开展创立活动两年来,把机关的创立工作与城建工作全局相结合,与阶段性的工作任务相结合,实现了机关创立与工作实效的双赢。 在城市规划方面,编制了章丘XX县区开展概念规划,东山花园居住区、济青路市场群等详规和城市综合整治暨大绿化三期工程实施方案、东外环路建设等规划。在路网建设方面,对绣水大街、工业二路、环湖东路、党校街、明塘街、铁道北路、羊步岭路等进行了改造和建设,总长度公里,总面积万平方米,并实施了人行道铺装工程和灯亮工程,人行道铺装总面积万平方米,安装路灯余盏。大绿化工程方面,顺利完成二期大绿化工程,全面展开了三期大绿化工程。在市容整治方面,城市环境面貌有了显著改观。建筑市场管理上,认真落实平安生产责任制,强化施工现场管理,保障了平安文明施工。引进引办工作,共引进根底设施建设和工程资金余万元。小城镇建设上,三个一工程进展顺利,城镇化水平有了新的提高。

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