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2023年医保局局长述职报告.docx

1、医保局局长述职报告 (一) 一、履行职责情况 积极推进城镇居民根本医疗保险工作。主要措施有以下几点: (一)抓政策宣传力度。2023年,我局充分利用播送、电视等新闻媒体、政府网站、 短信、宣传单、广告等多种形式深入宣传,截止到年底,我市累计发放城镇居民保险政策宣传单6万余张, 短信23万多条。 (二)抓政策待遇调研。城镇居民医疗保险政策实现市级统筹后,本着为参保对象效劳,切实提高我市居民医疗保障水平的前提下,我局业务科室在政策运行过程中不断总结、发现,对参保时间、缴费方式和待遇享受等都在做一些有力的探索和调研。 (三)抓参保覆盖面。 一是实行每年以市政府名义下达各乡镇城镇居民医疗保险参保扩面工

2、作任务,并列入政府年度工作目标考核。 二是深入乡镇、社区、学校和居民密集区,积极宣传发动城镇居民特别是个体工商户雇员、灵活就业人员、村改居居民、失地进城农民及城镇中小学生等全部参加居民医保。 三是成立了城镇居民医疗保险工作领导小组,加强部门联动,形成了人社、医保、教育、民政、财政等相关部门组成的居民医保运行常效机制。2023年全市城镇居民根本医疗保险参保缴费人数到达12023466人。 (四)抓医保基金监管。 一是标准医保基金专户管理,及时将征缴的医保费和财政预算安排的医疗保险费用划入医保基金专户,确保了当期统筹基金支付。 二是强化了对医保管理部门的监管。财政、审计等有关部门加强了对基金的筹集

3、、使用和监督检查,确保基金专款专用,严禁挪作他用。 三是强化了对定点医疗机构的监督。催促各定点医疗机构认真落实医疗质量管理制度和诊疗操作规程,标准诊疗效劳行为,堵塞基金流失漏洞。 (五)抓经办效劳建设。 一是积极开展业务大练兵。 二是制作医保便民效劳卡。 三是严格工作考勤纪律,树立医保工作者良好效劳形象。 四是加强定点医疗机构医保经办效劳指导,提高医疗机构医保窗口办事效率,切实为参保患者就医提供方便。 (六)抓基层医保根底条件和网络建设。 二、思想作风建设和廉洁自律情况 一是加强理论知识学习。注重加强政治理论和业务政策知识的学习,进一步加深对邓小平理论、三个代表重要思想和十八大精神的理解,对科

4、学开展观和党的执政能力建设等理论和决策,有了较准确的把握,同时对医疗保险事业开展面临的新形势有了新的认识。通过系统学习,理论素养得到了提升,理想信念更加坚决,工作思路更加开阔。 二是注重党性锻炼与修养。在政治上,坚持用四大纪律、八项要求来标准自己的行为,自觉地同上级保持高度一致,不说糊涂话,不做出格事。三是廉洁自律、清廉从政。严于律己,落实好廉政建设各项规定,把堂堂正正做人、规规矩矩用权、清清白白为政作为自己的行为准那么。 三、存在的主要问题和今后努力的方向 自己在很多方面还存在诸多问题和缺乏,第一、理论学习不够扎实。第二、深入基层,深入群众调查研究不够深入。第三、工作方法不够细致,在今后的工

5、作中,我决心从几个方面努力: 第一、进一步加强理论学习,注重党性锻炼和修养,不断提高自身素质。第二、强化开拓创新意识,抓住主要矛盾,找准工作的突破口。要始终围绕上级下达的目标和任务,把握当前工作的主要矛盾和重点,集中精力抓大事,一抓到底,抓出成效。做一把手的好参谋,做干部群众的楷模。第三、求真务实,转变作风,狠抓落实。 医保局局长述职报告范文 (二) 一、注重理论业务学习,不断增强履职能力 系统学习了三个代表重要思想和科学开展观等系列党的最新理论成果。特别是十八届三中全会召开以来,带着全局党员干部职工从强学习、讲政治、促开展的高度出发,对会议精神全方位进行宣传,大力度贯彻落实,通过学习,不断提

6、高了自身思想素养,增强了拒腐防变能力和纪律观念。在加强理论与业务知识学习的同时,进一步畅通与参保群众沟通的渠道,坚持阳光医保,着力构建起廉洁高效的工作运行机制,保障了人民群众对医疗保险工作的知情权、参与权和监督权。 二、强化效能建设,为民效劳的宗旨更加明确 一是切实配合局长加强了我局组织建设、精心打造起一支党性坚决、政治过硬、作风优良、勤政廉洁的职工队伍,营造起勤政务实、严谨活泼、廉洁高效的工作气氛,促进了党的建设工作与医疗保险事业的协调开展。二是通过深入开展三级联创、机关效能建设、建立健全了医疗保险经办机构党员受教育、干部受监督、群众得实惠的长效机制,始终坚持把民生为先、民生为重、民生为本作

7、为开展医疗保险事业的重中之重,要求全局党员、干部职工广泛宣传医疗保险效劳政策,竭诚提供社会效劳。三是大局意识和宗旨意识明显增强。围绕全市中心工作,做好招商引资、三送等工作。 三、加强制度建设,议事决策的透明度不断增强 严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定根本决策制度,充分发挥支部成员和干部职工的积极性,自觉将自身置于群众的监督之下。 一是严格遵守支部会议,中心学习会、民主生活会、局长办公会等各种会议制度,进一步改进了思想观念、效劳态度、工作方式和工作作风; 二是修订并完善了基金财务管理制度、内部控制暂行方法、请销假制度、考勤制度等行之有效的能改善我局职工工作行为、工作作风的管理制度。三是加强了办公用品采购、来客接待和经费的标准化管理。有效杜绝了奢侈浪费之风,做到了厉行节俭。 第5页 共5页

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