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2023年医院履职尽责自查报告.docx

1、医院履职尽责自查报告 医院履职尽责自查报告范文 (一) 一、总体要求 坚持以邓小平理论、三个代表重要思想、科学开展观为指导,深入贯彻落实省、市、区卫生计生委关于加强各部门履职尽责工作的决策部署,努力营造依法履职、优质高效的卫生计生事业开展环境,为人民群众提供满意的卫生计生效劳。 二、工作内容 1、坚持合理用药、合理诊疗、合理检查; 2、坚决打击非法行医,全面落实两非工作措施; 3、畅通群众投诉渠道,公开投诉举报 ,优化投诉处理流程,及时解决问题; 4、提高员工工作效率,严格执行员工行为标准,上班不迟到、不早退、不串岗聊天等。 三、工作方式 (一)开展明察暗访活动 根据分级负责的原那么,持续加大

2、巡查力度,着力发现全院人员在履职尽责工作中存在的问题并及时予以纠正,聘请社会人员担任行风监督员,对全院人员进行监督。 (二)接受民主评议 认真接受患者的民主评议活动,认真做好患者三好一满意调查,发现问题及时纠正。 四、实施步骤 (一)宣传发动阶段(6月初) 召开发动会,制定活动方案,分解工作任务。 (二)自查自纠阶段(6月初8月中旬) 本院对照履职尽责工作内容深入开展自查自纠,建立问题台账,制定整改方案,明确整改措施、整改责任和整改落实时间,进一步推进三好一满意活动,深入开展自查自纠工作。 (三)整改查处阶段(8月下旬11月中旬) 对自查自纠中发现的问题开展销号式整改,确保每一个问题都能得到有

3、效整改。依纪依法查处违纪违规问题,严肃实施追责问责。 (四)总结提高阶段(11月下旬) 对履职尽责工作进行全面总结,进一步健全工作制度,完善医院健康开展长效工作机制,推动医院又好又快开展。 五、组织领导 为加强对此项工作的领导,成立加强履职尽责工作领导小组. 六、几点要求 (一)高度重视,加强领导。各科室要高度重视,切实加强对工作的领导,求真务实,整体推进履职尽责工作。 (二)明确责任。抓实主体责任、落实分管责任、明确监督责任。 (三)督办落实。要灵活运用各种手段,认真落实具体措施,一方面自觉履行本职本责,同时加强催促、指导,强力推动本单位和科室认真履职尽责。就群众反映强烈的突出问题和重点工作

4、,采取多种形式进行公开承诺,并认真抓好承诺事项的兑现落实。要将群众投诉举报问题作为履职尽责工作的重要内容,依法依规核查、问责、反响。 (四)加大宣传力度。继续开展医务人员医德医风教育活动,发动全员参与。 医院履职尽责自查报告范文 (二) 一、强化组织领导。 医院高度重视此项工作,将其纳入重要议事日程。成立了以院长xxx为组长的加强履职尽责工作领导小组,负责对本单位履职尽责工作的领导;组建工作专班,统筹、协调各方力量推进履职尽责工作。 二、进一步明确责任。 首先是明确主体责任。党总支(支部)、行政领导班子是抓履职尽责的主体,党总支书记是第一责任人,对本单位履职尽责情况及监督检查工作负有全面责任。

5、二要明确分管责任。班子成员要落实一岗双责,对其分管工作履职尽责情况负有直接领导责任,负责组织对其分管范围内的履职尽责情况进行督办检查。三要明确监督责任。人事监察部门要履行再监督和统筹协调责任,对各科室开展履职尽责情况实施监督,统筹协调各方力量,抓好本单位履职尽责工作的落实。四要逐级明确责任。领导小组负责对各科室履职尽责情况的催促检查。 三、加强督办落实。 一方面自觉履行本职本责,同时加强催促、指导,强力推动各科室认真履职尽责。就群众反映强烈的突出问题和重点工作,单位大门处进行公开承诺,并认真抓好承诺事项的兑现落实。将群众投诉举报问题作为履职尽责工作的重要内容,依法依规核查、问责、反响。 四、加

6、大宣传力度。 要积极开展正面宣传,维护医院良好形象。要及时向县卫生计生局报送相关文件资料和工作信息。 五、坚持追责问责。 要加强责任追究力度,对不认真履职尽责的典型案件,发现一起严肃查处一起,并坚决一案双查,既要追究直接责任人的责任,也要追究分管领导的责任。 六、针对群众突出的问题,从以下五个方面把握工作重点进行自查。 (一)严格依法行政我院认真贯彻落实党委和政府重大决策部署;坚持依法行政;不存在有法不依、执法不公,以收代罚、以罚代法以及乱收费、乱罚款、乱摊派和各种侵害群众人身及财产权益等问题。 (二)效劳改善民生方面坚持勤政为民,创新管理,优化效劳,提高行政能力。医疗坚持优质效劳,但在医疗效

7、劳过程中个别医务人员存在着医患沟通不到位现象;医疗效劳收费标准;预防接种效劳合规;认真落实根本药物制度;严格执行药品网上采购、高值医用耗材阳光采购规定;根本公共卫生效劳工程、乡村医生签约效劳落实;认真落实流动人口根本公共卫生计生效劳均等化。 (三)、转变工作作风方面我院严格执行中央八项规定精神和省委六条意见,切实加强卫生计生系统作风建设。扎实开展了三严三实活动;及时纠正四风问题;医院领导及积极深入基层了解职工的工作和生活状况,发现问题及时处理;无公款吃喝、公款旅游、公车私用等问题;打击两非工作措施落实,工作初见成效;不存在为官不为、生冷硬推拖、庸懒散软、工作效率低下的问题;无上班迟到、下班早退、外出不请假、串岗聊天、上网玩游戏炒股,工作日午餐禁酒措施不落实等问题,但存在着个别职工工作不够主动的现象。 (四)、落实党风廉政建设主体责任方面医院认真落实党风廉政建设责任制,严守政治纪律、政治规矩,严格遵守廉政准那么,认真履行领导班子和领导干部一岗双责。认真落实三抓一促活动;认真履行党风廉政建设主体责任;进一步完善权力运行监督制约机制;不存在违规发放津补贴和福利等问题;不存在违规收受礼品、礼金、购物卡等问题;严格执行党员领导干部个人事项报告制度;不存在有案不查、选择办案、以案谋私和追责问责不到位、小官巨腐等问题。 第6页 共6页

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