1、教育体育局党政班子的述职报告 在区委、区政府正确领导下，我局围绕建设教育强区的战略决策，坚持以办人民满意教育为目标，真抓实干，开拓创新，促进了全区各类教育事业健康开展。 （一）坚持依法治教，认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策。 一是深入开展普法教育。组织全系统3000多名干部教师学习了教育法、义务教育法、教师法、未成年人保护法等法律法规，组织参加了“五五普法考试。二是认真贯彻行政许可法。两次聘请专家、组织干部学习XX省行政程序规定等行政法规。严格执法，在民办学校审批、教师资格认可等方面标准管理。三是针对教育热点难点问题开展立法调研。配合省市人大对XX省实施方法（修订草案）提出了4条具体修改意
2、见。这两年，共办理人大代表建议和政协委员提案56件。 （二）坚持强化管理，不折不扣完成年初确定的工作目标 1、狠抓教育教学质量 一是“普九成果进一步稳固。小学、初中阶段适龄儿童、三类残疾少儿入学率、稳固率均均为20230%，初中辍学率一直控制在0.3%以内。近两年有21名教师在全国、全省教学比武中获一等奖，89名学生在全国、全省各类竞赛中获一等奖。二是高中教育成绩显著。202223年，全区高考本科上线人数905人，上线率为27.2023%。颜学之等4人被北大、清华录取。202223年全区本科上线1769人，上线率为45.79%。李鑫等3人被清华北大录取。三是成人教育稳步推进。国家教育部和省成人
3、教育工作两个调研组先后对我区成人教育工作进行了调研，调研组对我区成人教育工作给予了高度评价。目前已有万宝、杉山、双江3所成为省示范成校。今年万宝成校被教育部评为“全国农村成人教育先进学校。四是幼儿教育日趋标准。进一步加强了对新办幼儿园的审批程序，加强了对幼儿园校车平安隐患排查和食品卫生等专项检查，并组织对全区所有幼儿园进行专门的督导评估。目前我区一年幼儿教育入园率为95%，三年学前教育入园率到达了82%。 2、狠抓教师队伍建设 一是及时补充新鲜血液。我局争取区委政府支持，公开招聘录用了120名教师，进一步优化了师资结构，提高了师资队伍专业化水平。二是认真抓好师资培训。先后组织15名校长参加了省
4、、市校长高级培训班，这两年总计培训校长教师9969人次。三是大力加强教师职业道德建设。教师节表彰奖励了75名优秀教师和优秀教育工作者，组织十佳师德标兵进行了巡回演讲。对在职教师从事有偿家教进行了专项治理，两年共查处违规办班教师9人，对违规收取的2.3万元全部清退到了学生。 3、狠抓学校平安工作 提出了平安工作“组织责任到位、宣传教育到位、隐患排查到位、整改措施到位、处置突发事件到位“五个到位根本要求。各学校针对火灾、地震、大型活动等进行了应急演练。配合区综治委开展学校及周边环境综合治理集中行动5次，整治校内隐患12处，处理上级批转信件20余件。认真开展法制教育，预防校园暴力，确保了校园平安。
5、4、力促教育均衡开展 一是以布局调整为契机，大力改善办学条件。两年总计投入近4000万元用于加强教育根底设施建设。先锋学校筹资300万元新建了教学楼、娄底五小筹资320万元新建了科教楼；二中、三中分别投入1200万元和1450万元建成了综合楼、塑胶田径场和图书馆等工程。近两年，共有11所学校列入合格学校建设工程，都已顺利通过省市的评估验收。二是加强科学管理，促进教育公平。对初一、高一新生的编班，教育体育局采取分校集中进行随机编班，任课教师均衡搭配、班主任抽签确定班级的做法，杜绝了学校巧立名目办重点班的现象发生。 （三）坚持深化改革，大力加强教育干部队伍建设 一是狠抓了机关思想作风建设。去年认真
6、开展了创人民群众满意机关满意学校活动，今年又深入开展了学习实践科学开展观活动。广泛听取和收集意见180多条，针对存在的问题进行了认真答复和整改。去年区政协对教育工作进行了评议，评为“满意单位。今年区人大又组织进行了评议，评为“合格。二是积极稳妥推进学校人事制度改革。今年暑假组织实施了教育系统第四轮人事制度改革。全区20236名局管中层干部全部通过公开竞聘产生，有效地激活了用人机制。 （四）坚持民主集中，大力加强勤政廉政建设 一是认真贯彻民主集中制。坚持重大问题集体决策、民主决策、科学决策。坚持每年召开一次民主生活会。二是推行政务、校务公开，加强民主监督。重点公开了“两免一补发放标准、学生转学、
7、基建工程、大宗物品采购等办事程序。这两年，通过笔试、面试、考察等程序，录用了120名教师充实到农村中小学校，选聘了30余名农村教师充实到XX县区学校，全部做到了办事依据、过程、结果三公开。三是领导带头严格遵守党风廉政建设有关规定。如机关车辆的使用，凡私事用车，局领导都按规定缴纳油费和过路过桥费。从严要求自己与下属及家人，两年来局领导共拒收红包礼金5万多元，上交补助、红包1.6万多元。 两年来，我们在履行职能、廉洁自律方面取得了一定的成绩，但对照区委、政府的要求，人民群众的期望，我们的工作还存在着差距。主要表现在：一是在推进义务教育均衡上，我们的工作措施还要进一步完善；二是一些干部的效劳意识、效劳能力和效劳水平还有待进一步提高。在今后的工作中，我们将深入学习实践科学开展观，加强宏观思考和战略研究，用创新精神去做好教育工作，推进娄星教育又好又快开展。 第5页 共5页