ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:3 ,大小:11KB ,
资源ID:654825      下载积分:8 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/654825.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年司法所长述职述廉述学述法报告.doc)为本站会员(g****t)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年司法所长述职述廉述学述法报告.doc

1、20202020 年司法所长述职述廉述学述法报年司法所长述职述廉述学述法报告告 2020 年司法所长述职述廉述学述法报告 2020 年,在县司法局正确领导下,紧紧围绕县委县政府加强创新社会治理、深化法治 XX 建设要求,带领全所同志,立足基层,实干当先,充分发挥社区矫正、人民调解、法律服务三大职能,圆满完成年初设定各项目标任务,现将一年的学习、思想、工作及廉政情况报告如下:一、工作方面(一)“枫桥式”司法所创建走在全市前列 2020 年,高亭司法所按照省厅市局统一部署和要求,全力开展“枫桥式”司法所创建工作,经过一年努力,基础设施更加完善,专业化队伍更加强化,各项职能发挥充分,工作成效明显,现

2、已顺利通过省厅考评,入围全省首批“枫桥式”司法所创建名单。(二)强化党建引领,全力服务党委政府中心工作。在司法所内成立党小组,设立党建工作室,组织开展党的政治理论学习,加强所内党员干部政治思想教育,提升团队凝聚力和战斗力,为党委政府中心工作提供坚实的法律服务保障。一是服务全国战略项目鱼山绿色化工基地建设。2020 年,高亭司法所直接调处涉及鱼山浙石化的重特大疑难复杂案件 15 起,涉案金额 2400 万元,引导法律援助和司法诉讼 12 件。二是服务基层维稳中心工作。所属“何岳定调解工作室”在辖区矛盾纠纷调处化解工作中发挥领军作用,一年来,共调处各类矛盾纠纷 61 件,涉案金额 4000 余万元

3、,指导基层调委会化解矛盾纠纷 70 余起,对接化解信访案件 7 件。所法律服务团队为党委政府重点工作当好法律参谋助手,为政府依法决策、依法行政提供法律建议意见,开展行政合同,规范性文件合法性审查。(三)立足司法为民,全力服务基层群众法律需求。坚持面向基层、面向群众,深化干部队伍作风建设,牢固树立服务意识,以群众需求为导向,开展多领域多层次个性化的法律服务。一是在司法所一楼大厅设立公共法律服务中心。整合律师、调解员等资源力量,完善法律服务相关工作机制和制度,拓展服务领域,丰富服务内容,优化服务水准,将高亭所打造成县司法局践行“最多跑一次”、“最多跑一地”工作的基层窗口。二是开展“送法进社区(村)

4、”活动。经常性开展走村入户走访活动,下村为村干部上法制课,为村、居依法管理提供法律意见和建议;入户与村干部一起调处纠纷化解矛盾,为反映诉求群众解读法律政策,引导依法合理维权。一年来,为群众解答法律咨询 1000 余次,引导诉讼、公证、司法鉴定 120 余件,指导基层调委会调处矛盾纠纷 60 余起。(四)强化队伍专业化建设,全力推进社区矫正执法管理规范化建设。截止 12 月初,辖区内共有在册社区服刑人员 66 名,今年累计入矫 45 名,解矫54 名,开展审前社会调查 58 次,组织集中执法检查 12 次,作出违规处罚 10次,一年来,没有发生一起脱管、漏管、虚管事件,无一人重新违法犯罪。一是以

5、制度建设为抓手来推进执法规范化建设。根据社区矫正法实施后执法管理新要求,重新制定及完善社区矫正工作标准、工作流程,建立并落实执法办案实务学习制度、重大案件讨论制度、重要执法事项合议制度等各项业务工作制度,不断提升工作人员依法履职、公正执法办案的意识和水平。二是以信息化建设为抓手来推进执法规范化建设。主动融入“数字法治 智慧司法”建设体系,积极打造“智慧矫正”。社区矫正综合管理系统和“浙里矫”APP 移动端系统、远程视频会见系统相继投入使用,社区矫正执法管理从矫正对象的信息管理,到案件办理的承办审核审批流程及日常监管和教育学习劳动,已基本实现电子化、信息化、规范化。三是以专项学习活动为抓手来推进

6、执法规范化建设。以“社区矫正法”实施为契机,开展业务“大学习大炼兵”,组织中队全体系统深入学习社区矫正法及实施管理办法,边学边干清理与新法相抵触的相关规定,统一、规范执法管理流程和标准指引。二、学习方面 按照县委组织部和县监察委要求,认真学习党的十九届五中全会精神、公职人员政务处分法、党章修正案、民法典等党规法规,认真学习了全国国民经济第十四个五年规划和二 0 三五年远景目标、党的十九届五中全会学习辅导百问及省市县各级领导的有关报告,通过学习,使自身政治视野、政治素质得到进一步提升,工作方向和目标更加明确,时刻激励自已做一名“对党忠诚服务为民”的党员干部;另一方面从依法履职需要出发,认真学习了

7、刑事、民事、行政类等与人民调解、社区矫正执法、法律援助等司法行政主要职能相关联的法律法规,并通过在所内建立落实所工作例会、学习、疑难案件分析等制度,将学习所得与工作实际加以结合,不断提升自身业务工作能力和水平。二、廉洁方面 按照一岗双责要求,在抓好业务工作同时抓好自身党风廉政建设,从源头上和思想上筑牢反腐防线。严格遵守各项机关效能建设规定,在所内坚持带好头,管好人;严格遵守社区矫正“八项规定”和人民调解工作纪律,坚持依法执法、依法办案,不利用职权谋取不正当利益,不向当事人吃、拿、卡、要,坚决不办收费案件,不办人情案、关系案,不借办案之机向当事人索取财物。在工作中,始终坚持以大局为重,团结同志,关心集体,一年来,没有发生违法乱纪现象及投诉事件。2020 年 12 月 6 日

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2