1、村党支部书记抓基层党建工作述职报告五篇 村党支部书记抓基层党建工作述职报告一本年度中，村党支部在乡党委、政府的正确领导和关心支持下，在全村组党员干部的帮助和村民的积极拥护下，结合我村实际，积极工作，现把我村党建工作向各位领导同志汇报如下： 一、具体抓好了以下工作 1、发挥党员先锋模范作用，组织村委党员干部组建村庄治安巡查队，坚持早晚二次对本村进行巡查，对本村发生的矛盾及偷盗事件进行解决治理，创造了优良的社会环境。 2、充分发挥村小组长的优势，村委党支班子讨论把小组组长为主要成员的村务工作组，对村中大小事进行民主管理，群众监督，做到各项工作有章可循、有法可依，做到职责清楚，积极有效地开展工作。
2、3、完善党建示范点建设，发挥示范带头作用。2023年，村党总支作为党建示范点，一是改造升级活动场所。新建了村民活动中心，注重加强村级活动场所的建、管、用，使活动场所既是党员活动室，又是老年人活动中心、残疾人康复室，还是妇女儿童之家，真正做到一室多用。二是突出抓好党建带妇建。充分利用农家书屋和远程教育终端站点，引导妇女发家致富;出资购置音响设备，组建妇女健身操队，丰富留守妇女的娱乐生活，成功打造了省级妇女儿童之家示范点。 二、存在的问题及缺乏 1、对本村的党员及村组干部为民效劳的意识薄弱，没着重抓好提高，全体党员干部的凝聚力还有待进一步提高。 2、村组党员干部科学文化素质不高，党员干部参加学习少
3、，学习流于形式。 3、抓工作注重形式轻落实;工作热情不高，安于现状;同群众交心不够，不够关心村民冷暖，对老百姓的思想状况和生活情况了解不全。 4、廉政意识不够强，艰苦奋斗精神有所淡化，勤俭节约意识不够好。 三、下一步工作打算 1、加强党员干部的思想政治教育，树立以民为本的思想，切实加强全心全意为人民效劳的思想观念。凝聚全体党员干部的智慧，齐心合力为村民多办好事、干实事。 2、利用远程教育等方式加强抓好党员干部的学习，努力提高干部党性修养、效劳水平的提升，从而提高党员队伍的凝聚力和战斗力。 3、做好进一步拓宽村民致富增收手段，加强村中社会治安环境治理，务实对工作抓认真、实干;解决好村民之间的矛盾
4、纠纷，村庄经济开展和美丽乡村建设，促进农民群众增收致富。 4、村委班子及党员干部自觉做到勤政廉政严格自律，强化艰苦奋斗的思想，带头厉行节约，去除追求舒适的思想。增强勤俭节约意识，严抓日常事务管理，严格控制费用，杜绝浪费现象。 总之，这一年中虽做好了一些工作，但还有许多缺乏，在今后工作中需多努力，创新进取，为下一步的工作目标得以顺利完成打下根底。 村党支部书记抓基层党建工作述职报告二按照要求，现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下： 一、履行情况和工作亮点 1.建机制，履行管党责任。我认真落实支部管党建，书记抓党建的责任，建立了支部统一领导、书记牵头抓总、明确党建工作分工的工作机制，支部书记
5、负总责亲自抓，并把党建工作列入日事议程，2023年先后开了6次专题会议研究部署党建工作。 2.抓班子，强化自身建设。坚持把班子建设作为党建工作首要任务来抓，强化班子政治理论学习，努力提高政治思想素质，建立健全支部班子议事和各项规章制度，严格执行民主集中制，狠抓班子作风建设。在党的群众路线教育实践活动中，书记带头讲党课。 3.强保障，夯实基层根底。强化村班子建设，针对村支部班子年龄偏大的特点，在村两委换届选举工作中调整了干部结构，新增了一个年轻副书记，调整了一位妇女干部。注重后备干部的选拔和培养，2023年培养了一名30岁的年轻人参加党组织，培养3名入党积极分子。对7个村小组长进行了群众直接选举
6、，健全了村小组的领导力量。对5个党小组长进行了调整，选出了几个年轻有为的党员担任党小组长，村级组织结构更健全、更合理，村两委班子更优更强。 4.勇担当，工作成效好。强化担当意识和责任心，要求班子成员对职责范围内的工作敢抓敢管，定准目标，定实措施。用正确的态度去对待工作，发挥好自己的作用，力争各项工作取得好成绩。在教育实践活动中，针对我村存在着群众看病难、无场所、无医生的情况，2023年我们配合县卫生局新建了一个标准化的农村医疗所，解决了这个难题。群众反映生夫、罗家村小组无水泥路，群众出行难的问题，我们配合乡政府修通了罗家、生夫长约3公里的水泥路。烟叶生产几年来一直上不去，2023年我们村委干部
7、、党员带头，根本完成了乡下达的任务，取得了显著成效。在良好的经济效益带动下，2023年全村烟叶生产又有新突破。全力做好社会稳定工作，多年来全村未出现上访事件，群众生活在一个安居乐业的好环境中。 二、存在的主要问题及原因 1.村委干部工作有时不实。对分配下去的任务有时完成不尽人意，怕得罪人。村组干部责任田较多，经常只顾忙于自己的农活，有时保证不了正常的工作时间。村小组长为人民效劳的意识不够强，年龄结构老化，7个村小组长平均年龄在50岁以上，文化水平低，开展工作难度较大，没有发挥村小组长的作用，新农保、新农合有些村组完不成任务。 2.村集体经济十分薄弱。由于历史问题，村林场返还村组，使村委无田无山
8、，开展烤烟生产建烤房都困难，需向农户租田去建，村委除了转移支付和烟叶生产税收返还，无任何其它收入，有时造成村组干部无钱办事和无心办事的局面。 3.体制机制还不完善。党建工作责任落实还不够好，没有刚性约束，远程教育和三会一课有时开会人员到不齐，请假、外出的多，不但要安排伙食，而且还要付报酬。党员、干部的宗旨意识退化，年轻党员忙于自己赚钱，年老党员倚老卖老，没有发挥好党员的作用。 上述这些问题的存在有客观原因，但更多是主观原因，尤其是我个人要承担主要责任。对抓好党建是称职，抓不好党建是失职的思想树立不牢，片面认为只要抓好乡下达的各项工作任务，社会稳定，党建工作是软任务，刚性要求少，这些问题待会后改
9、进。 三、下一步工作思路和主要措施 下一步，我将与支部、村委班子成员一道不断稳固拓展教育实践活动成果，抓好党建促经济，抓好党建促开展，抓好党建促民生，努力提升党建科学化水平，力争2023年的党建工作有一个很好的大提升。 1.抓好党建保形象。克服和纠正重经济、轻党建的思想，切实担负起管党的政治责任，把党建工作同经济工作同布置、同落实。强化自身建设，以身作那么，深入群众，提高领导水平，狠抓工作落实，求真务实，认真解决群众关心的热点难点问题。我本人将根据本村委的具体情况，加大对村干部的教育和管理，加大党建工作力度。 2.利用平台保运行。按照责任到人、工作到组的原那么，支部、村委干部包组，支部、党小组
10、长包党员的工作思路，采取一对一的管理。利用远程教育、三会一课等会议，对党员进行教育，定期开展党建活动，做到每个党员远程教育、开会、听党课必须无条件参加。加强学习，提高党员的政治思想修养，在群众中有较好的党员形象。在工作、生活中对老党员多关心，对年轻党员多教育，坚持做到看望住院党员、党员年老去世送花圈。困难党员列入农村低保范围，对有开展前途的党员在工程上给予扶持，使每个党员感到党的温暖、组织上的关心。 3.壮大经济保开展。根据我村烟叶生产有根底、有底子、烟农种烟积极性愈来愈高的特点，今后，我们将花大力气用于开展烟叶产业上，做好宣传发开工作，调动村民的种烟积极性。在稳定全村烟叶种植面积的根底上，依
11、靠烟技员技术指导，不断提高烟农的种植技术、烘烤技术，让烟叶产业为我村带来更大的经济效益。这既保证了农民增收，又扩大了村集体经济收入。 4.抓好队伍保稳定。村组换届已完成，为解决有些村组干部工作作风不实的问题，今后我们新的村两委班子、村小组长开展集中学习教育活动。建立健全工作机制，对村、组干部做到责任明确，严格实行奖优罚劣，保证干部作风得到根本性转变。开展党员传帮带活动，特别在宗旨意识上进行教育。年内开展一名有知识、有理想的30岁以内的新党员，培养好3名入党积极分子。确保村干部、村小组长的报酬。确保我村党建、经济、社会稳定等各项工作在今后有一个新的提升。 村党支部书记抓基层党建工作述职报告三根据
12、会议安排，现将本人2023年度抓基层党建工作情况报告如下： 一、履职情况和工作特色 一年来，我坚持带头履职尽责，认真当好基层党建工作第一责任人，将抓党建作为自己工作的主要内容，着重抓好了以下几项特色工作： （一）严格落实三会一课制度。2023年，我将严格落实三会一课制度，全年共组织召开总支委会12次，党员大会6次，上党课3次，其中我上课1次。按程序召开了党员组织生活会，对党员进行了民主评议，将1名从来不参加党组织生活和不交纳党费的党员评为了不合格党员，以此对全村党员进行警告。 （二）认真开展党的群众路线教育实践活动，今年3月份以来，在乡教育实践活动领导小组的指导下，我村严格按要求开展了党的群众
13、路线教育实践活动。一是加强学习，广泛征求意见，组织全体党员集中学习5次，对一些必学课目进行了宣讲。学习了焦裕禄、龚全珍、曾建等人的先进事迹。我共摘抄了学习笔记7千字，并撰写了一篇学习心得体会。共征求意见建议6条，其中四风方面2条;二是认真撰写对照检查材料。村两委成员在征求意见的根底上，认真撰写了对照检查材料，材料对各自存在的问题不遮羞，不避短，实事求是，一针见血。开好组织生活会，在会上各党员认真开展批评与自我批评，起到了团结和共同提高的目的;三是抓好整改落实工作。根据群众提、领导点、同事指及自身找出的问题，我制定了5项整改任务，现已全部整改到位。在整改正程中，帮助群众解决实际问题7个，调处矛盾
14、纠纷5起，增进了干群感情。 （三）认真抓好了村组织标准化建设。一是抓好村部建设。共筹资40余万元兴建了村文化活动中心，现已投入使用;二是认真抓好党员工作，今年共开展预备党员1名，入党积极分子4名，都具备高中文化程度。 二、存在的问题及原因 1.党务工作能力有欠缺。 2.党员队伍整体素质不够高。局部党员理想信念淡薄，对党组织的归属感下降，局部党员作用发挥不充分，其表现跟普通群众差不多，甚至还不如普通群众。 3.党员教育管理难题尚未根本破解，尤其对外出务工党员缺乏较好的教育管理手段，使其游离于党组织之外。 4.党务活动经费严重缺乏，不能保证党建工作的经常性。 以上问题的存在有其客观原因，但更多的是
15、主观原因，我作为村级党建的第一责任人，应该承担主要责任。一是思想认识不到位。存在重视一般性工作而轻党建的倾向，对党建工作只是应付，被动地去做，对党建工作组织不力，抓得不紧;二是创新意识不够。对新时期下的党建工作的指导思想、开展要求认识缺乏，引导力度不够，缺乏与时俱进的创新意识，致使抓党建工作能力有所弱化。 三、下一步工作打算 一、加强党员干部的教育管理。一是切实提高三会一课特别是民主生活会的质量，严格执行民主生活会的程序和要求;二是抓好党员的教育管理，鼓励两委成员积极参与县、乡组织的各类培训，提高素质;三是要加大对党员的考核力度，对党性不强或存在某些问题的党员要敢抓善管，做好帮教工作，对不称职的党员，要及时给予严肃处理。 二、提高村干部待遇。将村干部副职纳入参加养老保险范围，逐步提高村级负担的比例，解决村干部的后顾之忧。 三、加大党务活动经费的投入，力争投入2.5万元。 四、加强流动党员管理，建立流动党员联系制度。一是对流出党员摸清底数，建好台账，掌握动态。二是建立专人联系管理。对流出党员的流入地址、 号码及思想动态和工作情况指定专人每季度至少同流动党员联系一次。 五、加