1、治理庸懒散贪自查整改报告 一、自身存在的主要问题 （一）工作缺乏激情，精神状态差，不能积极履行职责；工作拖拉，得过且过，个人素质和知识结构有待提高；对遇到的新困难和职工反映的新问题不能及时提出有效措施等问题。 （二）作风散漫，纪律松散；有时上班玩游戏、上网聊天、随意串岗现象；群众意识、效劳意识欠缺，说话不讲方式等问题。 （三）不能认真履行职责，管理不严，不能制定切实可行的考核和奖惩制度，即使有在落实上也往往流于形式，导致干部碌碌无为；工作被动应付，上级要求的事情才被动应付，不求质量，以材料应付材料，不研究新情况、新问题。 （四）主观能动性不强，对局党组决策和部署不能坚决贯彻落实；对局内部岗位之
2、间权责制定不明确，责任落实和追究不到位；存在形式主义，对影响群众切身利益的问题不能及时解决；干部作风建设有关制度得不到有效落实，不作为、乱作为，乱检查、乱罚款，“四乱行为时有发生。 二、存在问题原因分析一是自身学习不够，思想素质、理论教养、认识水平不高。特别是对新形势下的新理论学习、理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑，指导自己的言行，从而导致认识上、行为上、决策上的一些偏差。二是宗旨观念不强，自身定位不准，全心全意为人民效劳的宗旨没有牢固树立，没有真正付诸实践。作为一名共产党员，没有以人民公仆的标准严格要求自己，在一定范围内、某些事情上等同于普通群众。三是自我要求不够严格
3、，无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有存在“完成任务，“交差的观念，不讲究精益求精，不是创造性的开展工作而是“应付了事；有时说话做事也没考虑自己的身份和所处环境，图一时之快，该说的说，不该说的也随口而出，没有过多考虑会造成什么影响和后果。纪律方面，不仅不能严格督查纪律执行情况，自身还不能以身作那么。 三、整改提高措施 1、刻假设学习，振奋精神，提高工作业务水平，要自觉把理论和业务学习作为自己的第一需要，联系实际，深入实践，学以致用，不断提高工作水平，提高为人民效劳的技能，充分展示自己的能力。不断用新知识、新理念、新思想武装自己的头脑，增强自己的能力，提高驾驭工作的能
4、力。 2、开拓创新，不断进取，要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚，不因循守旧，要创造性地开展工作，不断总结和完善已有的经验，找出新思路、新方案、落实新举措，开创新局面。要严格要求自己，克服松懈心理和懒散情绪，树立崭新的工作奋斗目标，保持旺盛的精力，积极肯干，吃苦耐劳，努力将水利工作做到更好。 3、进一步严肃工作纪律，改进工作作风，提高工作效能，使工作节奏明显加快、办事效率和效劳质量明显提升，为圆满新形势下各项工作任务，推动国土资源管理工作科学开展，做好自己应作的工作，应尽的本分。自查人：2023年9月28日 第二篇：治理“庸懒散奢贪自查报告治理“庸懒散奢贪自查报告 自公司开展治理“庸懒散奢贪专
5、项活动以来，本人认真学习相关文件，深刻领会“治庸、治懒、治散、治奢、治贪的相关精神，并结合自身的工作实际情况，深入细致地查找了自身在思想上、工作上存在的问题与缺乏，剖析了存在问题的原因，提出了切实可行的整改措施，切实转变工作作风，提高工作效率，现就本人自查自纠情况报告如下： 一、自身存在的主要问题 1、思想觉悟和政治立场还不够高。主要表现在向上的进取心不够强，拼搏进取进取的意识缺乏，工作中有时会出现懈怠的情况。 2、学习存在自满情绪。进取意识不够强，性情急躁，缺乏进取精神，遇上处理具体事情，往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。有时工作中碰到困难还产生抱怨和抵触情绪， 不主动找原因，使自
6、己工作陷于被动。 3、工作主动性还有所欠缺，对自己没有严格地要求，往往满足于完成任务，对如何创造性地开展工作思考得不够。对工作仅满足于简单的完成任务，并没有深入的进行分析和思考以求更好的完成工作。 二、存在问题原因分析 1、自身思想素质、理论教养、认识水平不高。特别是对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想的学习、理解不够透彻和深入。没能完全运用科学的理论武装自己的头脑，指导自己的言行，从而导致认识上、行为上、决策上的一些偏差。 2、自我要求不够严格，无论是思想意识还是工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有图“完成任务，“交差的观念，不讲究精益求精，不是创造性的开展工作而
7、是草率了事。 3、缺乏自查自纠，无视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上研究思考问题的力度不够。 三、整改提高措施 1、刻假设学习，振奋精神，提高工作业务水平，要自觉把理论业务学习作为自己的第一需要，联系实际，深入实践，学以致用，不断提高工作水平。 2、要严格要求自己，克服松懈心理和庸懒散情绪，树立崭新的奋斗目标，保持旺盛的精力，积极肯干，吃苦耐劳，努力将工作做到更好。 3、求真务实、开拓创新。树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力：想问题、办事情，做决策都要坚持从实际出发，遵循客观规律。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义。大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨
8、守陈规、不固步自封、从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验。 第三篇：治理庸懒散自查整改报告关于治理慵懒散问题的总结报告 局办公室： 根据局党组关于深入开展治理慵懒散问题的实施方案（xxxx2023xx号）要求，我科对存在的慵懒散问题进行了认真查找并作出了及时整改。现将情况报告如下： 一、存在的问题 1、理论学习不够深入。由于科室的职能要求，政策性 强，我科室注重日常的业务学习，而忽略了理论知识的学习。从而造成在理论学习上有所缺乏，有时紧时松的现象。同时缺乏“钻劲，一些新知识新思想没有了解学习。 2、科室工作存在一定的拖沓现象。由于日常业务涉及 面广，既有上
9、级主管部门安排的工作，又有市级各单位及各县（区）日常的管理，工作任务繁重，完成任务时间很难确定，仍存在被开工作的现象，工作效率仍需进一步提高。 二、整改措施 1、充分认清形势，正视问题，充分认识开展“庸懒散专项治理活动的重要意义。围绕专项活动，进一步提高科室整体素质。克服消极懈怠的工作情绪，以饱满的热情投身工作。牢固树立终身学习的思想，以谦逊的态度、顽强的毅力抓好科室及个人学习，既从书本知识中学习，又从生动实践 中学习，借多种途径深入学习思想政治知识和专业知识，真正学懂弄通，把握精神实质，提高理论素养，不断加强工作中的理论自觉和理论指导。 2、树立开拓创新思想，增强工作主动性，提高工作效率。工
10、作中，进一步加强与上下级、外单位间的沟通交流，勤于思考，在同样能到达工作目的情况下，努力探索精简工作程序，切实提高工作效率。 二一一年x月xx日 第四篇：庸懒散贪自查报告整治“庸懒散贪问题个人整改措施 XX县区那大实验小学 自开展整治“庸懒散贪活动以来，本人认真学习领会有关精神，结合自身工作实际，深入细致地查找自身存在的问题，剖析存在问题的原因，提出切实可行的整改措施，切实转变工作作风，提高工作效率，现就本人自查自纠整改提高情况报告如下： 一、自身存在的主要问题 1、学习缺乏主动性。学习不够主动，往往是学校组织学习时才学习，自己没有制定学习方案，学习不能持之以恒，在学习的深入性和系统性上也做得
11、不够，钻得不深。 2、工作主动性有所欠缺，自己对自己没有严格地要求，往往满足于完成任务，如何创造性地开展教学工作研究得不够。 3、性情急躁，工作方法简单，进取精神有待加强，有时工作中遇到困难还产生埋怨和抵触情绪，思想消极，不主动查找原因，使自己工作陷于被动局面。 二、整改提高措施 1、紧紧围绕“科学开展、绿色崛起为目标，牢固树立“抓作风就是抓开展的理念，紧扣治理“庸懒散贪这个主题，我要做到刻假设学习，振奋精神，提高工作业务水平，要自觉把理论业务学习作为自己的第一需要，联系实际，深入实践， 学以致用，不断提高工作水平，充分展示自己的能力。要把自己空余的时间都放在学习上，学习党的根本路线、方针、政
12、策，学习业务知识，不断用新知识、新理念、新思想武装自己的头脑，增强自己的能力，提高驾驭工作的能力。 2、开拓创新，不断进取，要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚，不因循守旧，要创造性地开展工作，不断总结和完善已有的经验，找出新思路、新方案、落实新举措，开创新局面。要严格要求自己，克服松懈心理和懒散情绪，树立崭新的奋斗目标，保持旺盛的精力，积极肯干，吃苦耐劳，努力将工作做到更好。 3、通过这次专项整治和学习，我要做到治庸提能力，治懒提干劲，治散提精神，治贪顺民心；一定会克服懒惰的工作作风，工作有激情，保持良好的精神状态，工作认认真真，兢兢业业。增强集体主义观念，对认真完成教学任务，绝对不会出现组织
13、纪律松懈，集体观念淡薄，自由主义、个人主义严重，精神萎靡不振，漠视规章制度，随意性强，损害集体荣誉等问题。 第五篇：“庸懒散贪自查报告“庸懒散贪自查报告 xxx 自活动开展以来，本人认真学习领会上级有关治理庸懒散贪的精神，并结合自身实际工作，坚持在业务能力、纪律作风、敬业精神、工作能力等方面进行自我剖析，明确了整改的目标和确定了努力的方向，提出切实可行的整改措施，切实转变作风，提高工作效率，现就本人自查自纠情况报告如下： 一、存在的主要问题 1、自学意识不强。不善于抓紧点滴时间用于学习，学习缺乏主动性，不系统、不深进。学习不够主动，平时只满足于看看报纸杂志，没有长远的学习方案。在学习的深入性和
14、系统性上也做得不够，有很多东西往往学后就丢，浅尝辄止，学得不够。 2、学习存在自满情绪。进取意识不够强，性情急躁，缺乏进取精神，遇上处理具体事情，往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题。有时工作中碰到困难还产生抱怨和抵触情绪，不主动找原因，使自己工作陷于被动。 3、学习没有落实到位。有时只注重实用主义“急用先学，不注重知识的全面性、系统性的学习。工作主动性有所欠缺，对自己没有严格地要求，往往满足完成任务，而对于如何创造性地开展工作思考得不够。 二、原因分析 1、思想树立不牢固。与时俱进、开拓创新的思想不能在日常工作中得以运用，焦躁脾气和烦躁心理时有发生。自我要求有所放松，无视了自我约束、自
15、我监督、自我提高。在自身学习上研究思考问题的力度还不够。 2、自身学习不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想及科学开展观的学习、理解不够透彻和深进。不能完全运用科学的理论武装自己的头脑、指导自己的言行，从而在认识上、行为上的一些偏差。工作思路不宽，相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好，工作中有时满足于得过且过。对一些不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼，不能坚决立场，而且有时自认为自己在处里各方面表现还可以，因此一般就不去做批评和自我批评。 3、自我要求不严。在工作上，有时思考问题、处理问题显得不够严谨，有只图“完成任务的观念，不讲究精益求精；有时说话做事也没考虑自己的身份和所处环境，没有过多考虑会造成什么影响和后果。 三、整改措施 1、加强理论学习，努力提高自身素质。全面认真系统地学习党的方针政策，认真学习业务工作相关理论知识，切实提高自身的综合素质。把空余的时