1、市国家税务局工作总结报告材料 一、主要工作及成效 （一）严征细管，全力组织税收收入 今年上半年，我局继续坚持“依法征税、应收尽收、坚决不收过头税的组织收入原那么，推行征管改革，实施风险管理，加强税收分析预测工作，加大纳税评估力度，合理调配税收任务，全力以赴抓好组织收入工作，确保了税收收入的平稳增长。截至2023年2023月31日，我局共完成国内税收收入112，132万元，比去年同期增收2023，496万元，增长2023.3，完成年度收入任务的77.6。 （二）深化改革，着力提升征管质效 1.积极转变职能，进一步推行税收征管改革。 一是简政放权。将57项税收审批事项调整为办税效劳厅即办事项，工作
2、环节从32023个压缩到57个，压缩了82%；简化了95项税收审批事项的业务流程，压缩工作环节33%。征管流程的紧凑高效，大大节约了办税本钱，提高了办事效率。 二是完善风险应对管理。建立起市局和区局两级税收风险应对管理运行机制，综合税收风险等级、类别、税源规模及征管力量等因素，分别按月、按季、按年，着重在事中、事后实施差异化的税收风险管理，并启动日常性税务核实和监督性税务核实，在核实的根底上，由各职能部门按照规定的时间、比例等实施监督检查，将更多的征管资源投向更高税收风险的应对上，进一步实现了税务机关由“事前审批向“事后管理的职能转变。 三是推行专业化团队管理。改人户对应的税收管理员模式为专业
3、化团队管理模式。按照纳税人规模、行业、路段等指标对税源分布情况进行梳理和分类，并结合税源管理单位的征管力量配备情况，设置了47个专业化管理团队，对纳税人进行分类管理，极大地提升了工作的针对性，税源管理更科学、更精细，纳税人也在专业化管理中得到了更专业的涉税辅导和纳税效劳。同时，也将税务机关内部的廉政防线进一步靠前。 2.着力堵漏挖潜，继续做好根底征管工作。通过强化税收征管状况监控分析和整改工作，找准抓手，及时发现并加强税收征管质量薄弱之处，提高征管工作主动性和针对性。今年我局的申报率和和入库率等各项征管主要指标均保持在99%以上，全共清理欠税27882万元，其中清理新欠23137万元，陈欠47
4、45万元；稽查案件查补入库税款（含罚款、滞纳金）4234万元。 3.注重效劳地方经济开展，强化税收分析预测工作。对分析预测的要求不断加以改进，细化内容、标准表格，强化效果，逐渐由对征管数据的简单罗列到开展深层次分析，并注意关注国际国内形势、国家相关政策、地区开展策略等对税收的影响，改变原先单纯对经济个体的分析模式，以重点企业、行业预测为根底，结合经济形势，逐步开展总收入预测，积极为政府决策提供各类参考依据。 （三）标准执法，依法治税不断深化 1.全力做好xx市“营改增试点工作。制定“营改增试点工作方案，集中调动全局力量，将“营改增工作任务细化分解成12类20230项具体工作事项，分配到局内各单
5、位，并将责任落实到各牵头单位和协作单位。同时，开展业务骨干“营改增政策及窗口工作人员系统操作等系列培训，确保相关工作人员对“营改增工作了解深入，把握准确。安排专人负责“营改增试点工作中的问题收集，设置问题提交与解答流程，解决试点工作中市局内部以及纳税人遇到的问题，确保试点工作信息畅通，反响问题能够得到及时解决。今年8月1日和9月1日，随着首张营改增增值税专用发票的开具和营改增纳税人首次成功申报缴税，我市的营改增试点工作顺利启动，目前各项工作运行平稳。 2.加强税种管理。共完成各类退税71户次，退税金额合计2611万元；圆满完成2023年度企业所得税汇算清缴审核工作，共补缴税款650万元；组织非
6、居民企业所得税收入1.41亿元，同比增长318%，开具税务证明602份，代扣代缴企业所得税333笔，扣缴税额2775.32万元；组织开展个体税收调研，分别对家具、服装、装饰材料、五金交电、汽车修理修配、汽车配饰及配件、装修材料等经销行业进行了定额核定调整。 3.标准发票管理。开展普通发票专项检查，查处非法发票175份，问题发票涉及金额828.45万元，查补企业所得税14.03万元，移送稽查案件14户。开展发票倒查工作，从用票信息入手，利用系统采集发票信息，对疑点发票进行取证、核实和处理，打击假发票买卖市场，对涉及发票流出流入的企业做到一查到底，打击大头小尾、虚开发票等不按规定使用发票的行为和偷
7、税行为，截至11月15日，已完成发票倒查户数1219户，查验发票33664份，发现问题发票898份，问题发票涉税金额2，639万元。 （四）优化效劳，纳税人满意度稳步提升 一是将2023年确定为“优化纳税效劳年，以迎接新一轮纳税人满意度调查为契机，以2023年全国纳税人满意度调查结果为镜，逐项对照检查，深刻剖析原因，建立完善优化纳税效劳的体制机制，强化纳税效劳联动机制，加强办税效劳厅与区局和各部门之间的沟通与协作，全面系统彻底地解决办税效劳厅在硬件建设、内部管理、人员素质、流程设计等方面存在的问题。 二是认真做好各类根底办税效劳。截至11月15日，共受理企业所得税申报总户次159，423户，录
8、入增值税申报563，735户次，其中受理上门申报117，521户次，网上申报446，214户次；出售发票8，142，792本（份），代开专用发票4782份；办理开业税务登记15225户，变更税务登记13386户次，停复业登记996户次，注销税务登记3522户次。 三是丰富效劳内容。利用播送电视、 短信、电子屏幕、互联网等科技手段搭建宣传平台，与纳税人进行沟通、交流，切实为纳税人解决问题。继续开展各类纳税效劳品牌活动，共举办11期税务学堂，培训人员2750人，举办43期领导值班日。为161户大企业开通了“税企通预约效劳，大企业可预先通过“税企通与办税效劳厅进行预约，并按照双方约定的时间到指定窗口
9、办理，无需排队等候，随到随办，极大地方便了纳税人。 四是加大宣传力度。加强对省局门户网站、12366、12345效劳热线的宣传，积极引导纳税人运用门户网站和12366效劳热线解决、咨询问题，进行投诉举报。截至11月15日，共受理投诉举报432件，全部按时办结。催促各单位指定专人担任纳税效劳岗，负责纳税效劳相关事宜，并公布人员姓名、 ，确保咨询 畅通、业务流转顺畅。 五是加强沟通协作。通过互联网与商务局、财政局、地方税务局、工商局、统计局和外汇管理部门等六个部门协同完成xx市外商投资企业联合年检，实现了审批方式的创新，纳税人只需通过网上申请即可办理，在极大方便了纳税人的同时，也密切了与其他业务关
10、联单位的联系。 （五）严管厚爱，队伍素质进一步增强 一是全面加强干部教育培训。制定xx市国家税务局培训抽考工作方案，并根据方案的部署组织培训、模拟考试、答疑等工作。以提升干部整体综合素质为导向，组织、参加各类培训47期，培训约2175人次。 二是加强干部管理。大力推进干部选拔工作，重点解决工作时间较长，且一直默默用心工作的“老黄牛式干部的晋升问题。全年共有3名干部晋升为副科长级领导干部、12名干部晋升主任科员、4名干部晋升副主任科员，调整了43名干部的岗位，重点充实了区局人员力量，对20名任职试用期满的领导干部进行了转正。此外，我局认真落实述职述廉、诫勉谈话、任职廉政谈话、重大事项报告等制度，
11、对新任职领导干部廉政谈话20人，诫勉谈话3人，述职述廉9人。 三是认真开展文明创立工作。按照市文明办相关要求，建设统一模式道德讲堂，并组织宣讲员通过参加培训、自我学习、广泛交流等方式，不断增强自身素质，提高宣讲水平。积极参加各类社会公益及各项有益的社会活动，通过帮扶困难职工和残疾人、慰问老干部、参加春季义务植树活动、学雷锋志愿活动等，培养干部职工高尚道德情操。 四是注重青年工作。继续组织开展“公益捐赠献爱心系列活动，联合企业一同通过向贫困学生捐赠旧、旧图书、联手开展联谊活动等多种形式献爱心、送温情，既丰富了青年干部的文化生活，为他们搭建了交流互动的平台又彰显了国税干部扶危助困、热心公益的朴素情
12、怀。 （六）惩防并举，党风廉政建设常抓不懈 一是层层落实廉政责任。按照“谁主管，谁负责的原那么和“一岗双责的要求，分解落实了党风廉政建设和反腐败工作任务，层层签订党风廉政建设责任书，并成立检查组对各单位的党风廉政建设责任书签订情况进行检查，保证党风廉政建设责任制工作的全面落实。 二是开展反腐倡廉宣传教育。开展反腐倡廉宣传月活动，以“学习贯彻党章，严明党的纪律，转作风树新风为主题，组织党员干部开展学习党章、上党课、观看警示教育片、参观xx市反腐倡廉警示教育基地等活动，更新廉政文化宣传栏，利用正反典型抓好示范教育，提高广阔党员干部反腐倡廉意识，树立和弘扬良好作风。 三是深化廉政风险防控。对照市委、
13、市政府关于在全市进一步深化廉政风险防控工作的实施方案的要求，制定了实施方案，针对局属各单位的具体情况，结合“三定方案和征管流程的规定，全面梳理权力事项，认真组织开展廉政风险点排查防控，采取自已找、上级点、群众帮、互相查、组织审等方法，认真查摆分析在行政、业务运作过程中存在的廉政风险，共梳理出权力事项16项，排查防控廉政风险点32个，全局干部职工419人均做出了廉政承诺。 四是强化作风和效能建设。及时传达、组织学习中央八项规定、习近平总书记关于“厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示、省委省政府二十条规定和市委二十一条规定等文件精神，认真贯彻落实中央、省委、市委关于改进工作作风、密切联系群众的决策
14、部署；深入开展“庸懒散奢贪整治活动，树立良好机关形象，提升整体工作效能；开展会员卡专项清退活动，全局在职干部职工419人，作出会员卡零持有报告的419人，坚决做到“零持有，零报告；着力精简文风会风，减少会议数量、控制会议规模、压缩会议时间、降低会议本钱，严格按照简约、俭朴原那么安排会务，不配发高档文件袋、文具，不颁发贵重奖品。 二、2023年工作方案 （一）继续推进科学化征管机制体制建设，不断提高征管质量和效率 一是继续做好税收征管状况监控分析工作。通过开展税收重点检查，整顿和标准税收秩序，狠抓我局税收管理的薄弱环节。加强税源的分析、监控，从中发现问题，及时堵塞征管漏洞，不断挖掘税收潜力，确保
15、税收收入稳定增长。 二是加强信息共享和工作协调配合。对内，构建衔接有力、相互协调、相互促进、管理高效的工作链条，加强各环节及内部岗位之间的工作配合与衔接，实现信息共享，提高工作效率。对外，不断加强与地税、财政、工商、海关、司法、银行、商务、公安、技术监督等部门的配合和信息共享，建立稳定高效的协作机制，不断构建强大的社会协税护税网。 三是深入推进征管信息化建设。继续做好网上涉税审批系统、网上发票验旧缴销推行工作，完善以准确、方便、高效为目标的网络化税款征收体系。配合“海南国税网上办税管理信息系统的建设，全力构建功能完备、便捷高效的“网上税务局，税务登记、纳税申报、税款划解、税务申请、发票销售和缴销、税务咨询等办税业务根本实现网上受理，以节省纳税人办税时间，降低办税本钱。 （二）严格标准税收执法，努力提升依法治税工作水平 一是不断提高国税干部依法办事的能力。多渠道、多手段提高广阔国税干部依法治税、标准行政的意识，正确处理好标准执法与组织收入、标准执法与优化效劳、标准执法与支持开展的关系。 二是进一步标准税收执法行为。充分发挥税收执法管理信息系统的作用，进一步落实和完善相关配套制度，实现执法责任制管理的标准化和常态化；认真执行税收征管法及其实施细那么，进一步制定和完善相