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2023年浅谈金融行业清廉文化建设工作建议1300字.docx

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2、疫力。一是通过员工大会定期组织宽敞员工认真学习党中心关于反腐倡廉重要决策部署及金融反腐成果,乐观营造以廉为荣、以腐为耻的良好气氛,奠定廉洁从业的思想道德根底。二是加强正面引导,充分发挥典范的力量,挖掘身边遵规守纪、清正廉洁典型,加强物质鼓励和精神鼓励,以正能量带动身边员工、引导身边员工。三是突出重点,将科级以上领导干部、新入职青年员工作为教育主体,开展警示教育,通过走进监狱倾听服刑人员现身说法和观看警示教育宣扬片,筑牢珍惜职业声誉、恪守廉洁从业的思想防线。标准廉洁从业行为。 乐观将廉洁文化嵌入到人才聘请、内部管理、业务流程、。生动活泼的形式向大家传输,更具感染力和传输力。可以通过讲授廉政微党课、青年员工共享入行心路历程、举办廉政文化故事会、拍摄廉政宣扬小视频等别开生面的活动方式吸引人、感染人、鼓舞人,乐观引导辖内员工遵纪守法、恪守廉洁底线,以正确价值观念带动行为导向,营造风清气正的金融从业气氛。 3

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