1、梨园矿形势任务教育调研报告 梨园矿形势任务教育调研报告 当前，由于受国内外经济形势的影响，煤炭市场形势十分严峻。进入二季度以来，集团经营状况不佳，主要产品销量、售价出现下滑，销售收入、利润下降。另外，进入6月份以来，全国煤矿事故频繁发生，煤炭行业平安形势严峻。 目前，长虹公司生产经营形势也不容乐观。进入二季度以来，我矿生产经营形势急转直下。生产上，由于受地质条件影响，生产组织相当困难，产能发挥受到了极大制约，出现了罕见的低谷现象。特别是当前，综采队施工的二1-2202320采面出现构造，该构造走向长度28米，倾斜长度50米，其中26米根本为全岩，给平安施工和质量标准化工作带来了很大难度。5月份
2、长虹公司原煤产量3.7万吨，同比下降2023.2023%。 面对企业开展的严峻形势，让我们认识到过紧日子的紧迫性和必要性。作为企业的员工，我们要认清形势，正视困难，坚决信心，积极应对，与企业同呼吸共命运。 过紧日子，我们要坚决信心。一个企业在前进和开展的过程中，绝对不是一帆风顺，肯定要遇到这样那样的困难和考验，会有高潮和低谷。当遇到低谷时，有些人会产生抱怨、逃避和悲观的思想，工作中遇到大活儿、重活儿时，找借口躲开，找理由请假，或者带着情绪工作，这种种消极行为，都是在困难面前怯弱的表现，根本无法解决问题。困难不可怕，怕的是失 去信心，迷失方向，丧失斗志，动摇退缩。没有过不去的火焰山，没有解决不了
3、的困难，只要我们坚决信心，心往一处想，劲往一处使，变压力为动力，扎实工作，就一定能克服困难，实现企业平稳开展。工作中，各单位领导干部要以身作那么，以自身过硬的作风影响带动感召职工战胜困难；要充分发挥团队活力，激发职工昂扬向上、勇于拼搏的顽强斗志；要全面准确掌握职工思想动态，召开班组座谈会，化解职工思想矛盾；各级领导干部要深入一线，掌握第一手资料，对重点区域实施重点平安监管，要对不平安隐患紧抓不放；党员干部要身先士卒，以深入开展“下基层大走访活动为契机，为职工办实事办好事，帮助职工解决实际困难。工作中，我们更要进一步增强执行力、凝聚力和战斗力，以拼搏奋进精神、超常规的工作状态推进各项工作。 过紧
4、日子，我们要明确目标。面对严峻的形势，我们要有充分的思想准备，采取积极的应对措施，最重要的是我们要有明确的目标，就是在开展各项工作时，必须把平安放在第一位，平安重于一切，平安压倒一切，这是我们既定的目标和努力的方向。我们要认真贯彻落实集团部署，认清形势，坚决执行“三不四可，强力推进“三基三抓一追究，严管理，保平安。结合我矿实际情况，要重点抓好隐患排查、局部瓦斯治理、顶板管理，促进长虹公司平安开展。当前，要重点监管监控二1-2202320采面过地质构造带施工及采面上隅角瓦斯管理；加强二1-220232023 机巷、二1-1120230工作面机风两巷、二1-12060工作面的顶板管理。坚决杜绝零星
5、事故发生，努力实现“三零目标。 当前是我矿生产形势最困难时刻。二1-220232023采面过构造，采面下部煤层薄，顶板破碎，采面容易出现片帮冒顶现象。各级领导干部要加强监管力度，严格落实过断层措施及各项管理制度；要加强现场管理，严格执行工作面的防倒、防滑、防滚矸伤人措施；要加强职工平安思想教育，提高自保互保联保能力，杜绝麻痹思想产生。同时，要调动各条战线的积极性，为综采队顺利过构造提供有利条件，以确保二1-220232023综采面的平安顺利生产。 过紧日子，我们要精打细算。过紧日子，简单地说就要勤俭节约，费用能省那么省，本钱能降那么降，哪怕是一分钱的效益能争那么争。为应对严峻经营形势，梨园矿、
6、长虹公司及时下发了关于应对严峻经营形势加强财务经营管理工作的措施的文件，调整了生产经营策略，同时制定了新的本钱指标，我们要层层分解，传递压力，形成“千斤重担众人挑，人人肩上有指标的局面，坚决完本钱钱目标。要加强销售和煤质管理，加强资金管理，从严控制资金支出。要优化系统，创新创效，节支降耗。在攻克难关中，要以不达目的誓不罢休的劲头儿，坚决实现既定的各工程标。一位职工每天节约费用、降低本钱的数额也许是有限的，但乘以梨园矿长虹公司1400名职工这个基数，那就是一个巨大的数字。让我们以与企业风雨同舟的忠 心热情，以无所畏惧的拼搏精神，从我做起、从岗位做起、从现在做起，群策群力降本钱，丝丝入扣争效益，勇
7、于担当比奉献，努力战胜严峻的市场挑战。 过紧日子，我们要怀感恩之心。作为梨园矿长虹公司的职工，我们绝大多数人可能会一辈子依赖于这个企业，企业是我们的家，是我们赖以生存开展、实现人生价值、成就理想和抱负的平台。我们应该十分庆幸自己处在一个富有活力、充满朝气的企业里。企业靠员工开展，员工靠企业生存。在推进企业跨越开展的历程中，我们每名职工都为企业尽职尽责尽智，努力奋斗过。同时我们也享受到了企业的开展成果，我们得到的实惠是看得见、摸得着的。常怀感恩之心，我们就会以更加良好的心态投入到工作中。作为领导干部，常怀感恩之心，就会谦虚谨慎，戒骄戒躁，依靠职工，带着职工努力为企业作奉献。作为普通职工，常怀感恩
8、之心，就会满腔热忱地对待本职工作，把工作当成事业来做。作为一个人，常怀感恩之心，就会与同事和谐共处、同心协力，就会善待身边的朋友，相互信任，相互支持。企业给了我们成长开展的平台，我们应全身心回报企业。当前，在生产条件较差、生产准备任务繁重、平安管理重点多、平安控制难度较大、经营形势不容乐观情况下，我们广阔干部职工更要怀感恩之心，共同努力，确保矿井平安生产形势的持续稳定。 困难又一次考验着我们每一位梨园人，但我们应当看到， 有坚强有力的矿党政和公司党政领导班子，有特别能战斗的干部职工队伍，我们一定能战胜困难，打赢平安生产攻坚仗，为企业的开展交出一张满意的答卷。 梨园矿长虹公司综采队 2023.6
9、.16 第二篇：形势任务教育调研报告形势任务教育调研报告 自爆发国际金融危机以来，煤矿业不同程度地受到影响，随着全球经济有所复苏，国家通过宏观调控扩大内需的大背景下，如何抓住这一开展的历史机遇。如何迎战企业所面对的前所未有的困难。如何引领职工进一步认清形势任务，统一思想，认清形势。如何紧紧围绕企业开展的中心任务，效劳企业可持续大局，抓住机遇，迎接挑战，把智慧和力量凝聚到实现年生产目标上来。如何为努力实现生产目标提供保证和精神动力。下面就公司形势任务宣传教育力度途径和方法创新方面，提出几点看法。 一、使职工充分认识到开展形势任务教育工作的重要性及意义 作为形势教育工作者，在开展宣传教育工作过程中
10、，首先应该设法让职工明白开展形势任务工作的重要性及意义。煤市场竞争的日趋剧烈，我们的开展面临着挑战与机遇并存的现状，通过形势任务教育，使职工了解当前国家政治经济政策的根本内容、整个钢铁行业根本情况，同行的开展、技术改革创新、公司生产的实际经营情况、让职工知形势、明责任，尽职责，有危机感和增强主人翁意识、明确目标、增加凝聚力，增强战斗力，树立信心，为实现公司的各工程标而努力奋斗。 二、开展形势任务教育要突出企业生产经营情况、个人岗位责任、提 升质量意识等重点内容 形势任务教育是一项长期性、经常性的重要工作，应该以行业开展、企业生产经营情况、技术革新、文化建设以及如何强化个人岗位责任和提升质量意识
11、等方面为主要内容。通过广泛地宣传教育，让职工了解国家的方针政策、宏观经济形势，明确公司的开展形势、厂的生产经营情况，让职工心里有底。引导广阔职工充分认识企业开展所具备的优势，向职工展示企业开展的前景，增强职工的信心。当然也要实事求是，向广阔职工讲清企业面临的新形势和困难，通过宣传教育，使职工增强忧患意识和责任意识，克服困难，开创工作的新局面。形势任务教育内容也应该包括如何使职工做好本职岗位工作，提高工作质量，以工作质量保证产品质量，以产品质量保效益，以效益保收益，降低本钱，进一步提高产品的竞争力。 形势任务宣传教育工作要注意风险防范、选好角度、注意适度，防止过度，预防化解影响公司和谐稳定的公共
12、舆论稳定事件，及时澄清事实，化解矛盾，消除负面影响，切近实际，深度挖掘，突出亮点、重点。 三、开展形势任务教育要多途径、多层面、多方法，注重实际效果 在开展形势任务教育工作的过程中，存在抵触、反教育、教育途 径少，涉及面窄，方法单一等情况，教育效果大打折扣。所以要把形势任务讲清讲透，光有热情是不够的，需要讲究方式方法和工作技巧。总的来说，开展形势任务教育要紧密结合实际，围绕中心工作，设计中心内容，创新活动载体，力求把形势讲准、讲透和讲清、不断增强形势任务教育的吸引力和感染力。在讲道理同时，与职工真诚谈心交流，深入实际、多走访，要真心实意地帮助职工解决工作和生活中的困难，要树立良好的典型，最终目
13、的就是为了维护企业的开展，维护职工群众的根本利益，形势任务教育就很容易受到职工群众的欢迎。可以通过组织形势任务知识竞赛、主题演讲会及形势任务大讨论活动；深入基层做形势任务报告；利用报纸、网站、闭路电视等宣传媒体开设专栏、专题等等，抓住有利时机，多渠道，多形式集中抓好教育，使职工全面了解近期本公司、本单位的生产任务，增强责任感，提高工作的积极性。 开展形势任务教育不能走形式，不能过分依赖“以点带面的效果，不能只是制排场，造新闻，走走过程，更要注重形势任务教育的效果，教育方和接受方的信息能否无障碍、无变异地流通，信息是否过度衰减，或者说受方所接受的程度是否满足要求，如果存在重大偏差，要及时想法修正
14、，保证宣传教育效果。 总之，做好当前和今后一个时期的形势任务教育工作，就要以效劳生产大局，力求实效为根本原那么，把抓好形势任务教育放在思想政治 工作首位。在宣传途径、内容及方法方面，都要不断创新与改革，做到与时俱进，通过形势任务宣传教育，让职工知形势、明责任，尽职责，有危机感和增强主人翁意识、凝心聚力，紧紧围绕企业生存开展这个中心，以形势任务教育为主线，以职工群众为主体，通过有方案、有组织、多形式地开展主题教育活动，有效地调动职工工作的积极性，促进公司全年生产任务的全面完成。 第三篇：形势任务教育报告凝聚合力感恩奉献思危奋进 鑫磊煤业形势任务教育材料 在形势任务主题教育活动中，我们制定了活动方
15、案，分学习发动、教育宣讲，效果检验三个阶段。在学习发动阶段，利用周一例会，组织全体干部学习传达活动安排意见，让每名干部都清楚开展主题形势任务教育活动的目的和意义，并将形势任务教育宣讲提纲印发到各单位，组织职工学习。通过制作宣传图板张挂在显著位置，对鑫磊煤业所取得的显著业绩和今年的工作重点，广泛向职工宣传，使全体干部职工统一思想、坚决信心，树立企业开展信心和决心。在教育宣讲阶段，我们开展了三种形式的宣讲活动，即在形势任务教育大会上处领导集中讲，会后班子成员下到各自所承包的基层队分片讲，党支部书记带头讲，讲清实情、局情、处情，讲透煤矿开展确定的工作新目标，讲明煤矿在开展进程中提出的新要求，把干部职工的思想统一到企业靠我开展，我靠企业生存上来，把干劲调动到平安生产，提高煤矿效益上来，把行动落实到立足岗位，尽职尽责上来。在效果检验阶段，公司按照主题形势任务教育的宣讲内容，有针对性地出题，对职工进行了抽查考试，抽查率到达70%，从考试结果看，应知应会的内容都能根本掌握。 一、组织上保证，制度上落实，营造主题教育的良好气氛 在集团公司发出关于开展“形势、目标、责任主题教育活动的统一部署后，我矿党委首先把落实这项活动作为贯彻落实集团公司一系列会议精神，全心全意依靠职工谋求生存开展的一次集中思想发动，并作为统一干部职工思想，明确目标任务，