1、述职报告临退休个人述职报告 【】 ：我叫许建业，1970年8月13日出生，XX省XX县区人，大学本科学历。1992年8月参加引黄工程建设，先后在宁武分局工程科、平鲁分局工程科工作，2000年参加广州抽水蓄能电站培训，曾担任过宁武分局工程科副科长，下土寨管理处生技部我叫许建业，1970年8月13日出生，XX省XX县区人，大学本科学历。1992年8月参加引黄工程建设，先后在宁武分局工程科、平鲁分局工程科工作，2000年参加广州抽水蓄能电站培训，曾担任过宁武分局工程科副科长，下土寨管理处生技部临时负责人。 参加引黄工程建设以来，怀着对引黄工程的满腔热情，在平凡的基层做了大量的工作，赢得了上级领导与同
2、志们的信任。曾屡次被管理局评为先进工作者。现将我的主要工作汇报如下： 1、坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表重要思想，认真贯彻落实党的方针、政策，将立党为公、执政为民的原那么，体现到实际工作中去，为引黄工程的顺利建设和稳定运行而努力工作。 2、敬业爱岗，真抓实干，不断提高自已业务水平和管理能力。 92年参加工作，当时宁武分局刚开始组建，条件差，任务重，但我不辱使命，勤奋工作，兢兢业业，圆满完成了年度任务。 93年至95年在南干3X洞当现场监理，在此期间我严格把关、认真负责，所监理的工程质量全部合格，85%以上的分部工程被评为优良工程。 96年至97年在引黄宁武项目部工程科工作
3、，负责信虎新窑至白道沟公路的工期、质量及合同事宜。经过努力，终于保证了信白公路按期通车，防止了国际承包商的巨额索赔，受到了引黄各级领导的好评。 98年至99年我在宁武项目部工程科工作，任工程科的主岗，负责国际、标的质量监督与检查，经常在隧洞内检查管片安装质量，与监理人员共同研究施工中出现的问题，为提高国际、标的施工质量做出了自已的奉献。并在山西水利科技引黄工程科技论文专辑（4）上，独立发表了引黄工程tbm施工中管片接缝存在问题的原因分析。为了进一步提高自已的业务水平，在工作之余坚持学习，考上华北水利水电学院成人教育，98年取得了华北水利水电学院水工专业本科毕业证。 2000年在引黄工程宁武分局
4、工程科工作，任副科长，在此期间本人主要从事国际、标的计量支付审查和、标索赔报告根底资料的整理与编写。2000年10月又服从管理局的统一安排，到广州抽水蓄能电站参加为期六个月的泵站运行管理培训，在培训期间，认真学习业务，积极协助广蓄电站技术人员搞技改项目，受到广州抽水蓄能电站技术人员的好评，圆满地完成学业，并由广蓄电厂颁发了结业证书，到达运行值班员水平，为引黄工程的运行打下了良好的根底。同年在国土资源部主办的水文地质工程地质2000年第6期上发表了隧洞tbm施工过程中的地质编录，本人系第一作者。 2001年是引黄工程的攻坚之年，本人在平鲁分局工程科工作，参与了南干1X、2X、3X洞分部工程验收。
5、当时验收工作直接影响引黄工程试通水目标能否如期实现，故本人积极协调，经常加班加点地整理验收报告，完成了32个分部工程的验收，为试通水目标的如期实现赢得了珍贵的时间。在百日大干期间本人坚持住在泵站，现场协调解决安装调试过程中出现的问题，为2001年试通水成功做出了自已的奉献。并被管理局评为2001年度先进工作者。 2002年是引黄工程的决战之年，本人义不容辞地深入到泵站一线，住在泵站，带着首批运行人员在南干一级泵站跟班培训，学习泵站运行技术和操作技能，并编写了南干一级泵站运行操作票及操作规程，制定了各种运行记录表格十三份，为泵站运行做了大量的准备工作，被引黄管理局评为2002年度先进工作者。 2
6、003年本人又义不容辞地承担起下土寨管理处生技科的工作，负责南一、二泵站生产与技术工作，我不辱使命，吃住在泵站，带着30位运行人员在南干一、二级泵站运行值班，同时加强业务培训，学习泵站运行技术和操作技能，本年度主要完成以下几项工作： （1）组织运行人员标准了技术台帐、运行记录的填写，核对了设备双重编号，并参与编写了南一、南二泵站运行规程。 （2）为了完成2003年输水任务，带着全体运行人员紧紧围绕年内试通水的总目标，一切服从试通水，一切效劳试通水。自己作为下土寨管理处生技部的临时负责人，面对人员多，技术力量差，自动化程度高等问题，每天吃住在一线，以站为家，以最短的时间展开了紧张的跟班调试与业务
7、培训工作。 （3）根据管理局、运行分局的统一部署，2003年8月6日顺利地接管了南一、南二泵站的主副厂房、输水建筑物及机电设备。 （4）组织运行人员配合了南一、南二泵站带水调试和运行值班工作，圆满完成了泵站单机及双机联合运行任务。 （5）参加了南干1X洞至头马营出水口水工建筑物及安全监测设施的移接交工作。并认真检查巡视了各输水建筑物，保障了南干线输水建筑物顺利通水。 （6）组织编写了南一、南二泵站设备巡视线路及巡视内容。 （7）参与了设备保养、缺陷处理、冬季防护工作，使设备安全过冬。 （8）狠抓业务技能培训，全面提高了运行人员的业务水平。建立了培训制度、考试制度，制定了培训内容，培训方式。建立
8、了业务人员技术档案，对每位参训人员都进行了考核。一年来，我积极探索，主动到安装单位借阅设备出厂说明书等技术资料，然后将其对运行工作有用的内容整理出来，印发给大家，创造性地开展了业务培训。通过强化培训，全面提高了运行人员的业务水平础。 （9）、带着运行人员紧跟现场调试。南干一、二级泵站自动化调试工作开始后。我带着运行人员抓住了这一难得的学习时机，极积参与调试。通过一段时间的现场跟班调试，运行人员对全站自动化系统有了一个较全面的了解，同时增强了运行人员的动手能力。 （10）、组织开展了运行分析与总结。五座泵站单双机联合试运行结束后，我又组织生产技术运行人员开展运行分析与总结。针对南一、二泵站机电设备运行情况，认真分析了运行日志及有关记录数据，并对运行记录表格进行了完善和修订；对运行期间设备出现的故障、报警进行了讨论、分析和总结。通过分析与总结，运行人员对机电设备开停机前后的状态及运行情况有了较全面、较系统的理解，为今后机电设备的安全稳定运行积累了珍贵的经验。 在做好各项工作的同时，本人在2001年与2002年被评为管理局先进工作者，2003年通过民主投票再次被推选为先进工作者。 随着引黄工程由建设转入运营，对运行人员提出了更高的要求。今后我将更加努力工作，不断提高自身的业务素质与管理水平。与时俱进，求真务实，恪尽职守，为引黄工程做出新的奉献。 第6页 共6页