1、2023年市财政局机关党委书记党建工作述职报告2023年市财政局机关党委书记党建工作述职报告2023年，财政局机关党建工作聚焦“双争目标，履行党建责任，助推事业开展。一年来，机关党委获评2023年度市级机关先进直属党组织；5个在职党支部获评“四星级党支部；2个处室被新命名为市“青年文明号；“珠算文化守护人荣获市优秀志愿效劳工程。一、铸魂育人统思想，坚决信念提升动力一是加强理论学习。先后邀请市委党校赵园园、崔新进主任围绕习谈治国理政第三卷和_精神作专题讲座，邀请市委任新峰副秘书长围绕市委十二届十二次全会精神辅导授课。局领导干部上党课13次，黄林华局长围绕“争做狼性财政干部讲专题党课，建立“季度机
2、关党委理论学习制度，先后集中学习4次。二是抓好思想引领。邀请宣传部黄正平作意识形态专题辅导，制定舆情引导管控流程和意识形态分析研判报告表，每天检查“三微一端舆情，每季度向处室征集意识形态情况。积极撰稿投稿，传递财政声音，在“南通发布 “机关党建网等平台发文30余篇。三是深化活动开展。认真组织“学习苏州三大法宝，答好南通开展四问学习研讨活动，开展主题征文，举办财政演讲会。组织参观涵闸管理中心、通吕运河水利枢纽等治水亮点工程，增强对治水精神的理解领会。围绕“决战过万亿走在前、夺取双胜利作表率主题实践活动，各支部运用座谈交流、实地调研等形式结合财政工作开展主题党日，推动党员干部在效劳经济开展大局中“
3、争第一、创唯一。举办“决战过万亿，夺取双胜利财政新答卷道德讲堂，弘扬典范力量。四是做实党建工程。每周选派4名党团员提供珠博防疫检查、文明引导志愿效劳，“珠算文化守护人荣获今年优秀志愿效劳工程。组织“狼性精神拓展培训，聆听市委党校季建林教授专题讲座。开展“青苗助学行动，3次走访慰问海安南莫镇11名贫困学生，捐赠助学金4万余元，活动被南通日报报道。二、建强组织用实功，夯实堡垒凝聚合力一是抓组织强化功能。每季度下发“三会一课指导意见，落实好谈心谈话等组织生活制度。推行“第一书记制度，印发工作制度和责任清单，推介形成第一书记发挥“头雁作用4个鲜活案例，做法在南通日报上报道。抓好离退休干部党建工作，组织
4、老党员集中上党课，参观考察沪苏通大桥；开展“不忘初心，致敬芳华初心接力活动，邀请老党员与年轻党员对话交流；建立“财政夕阳红“财政银发先锋微信群，及时上传学习资料、群发建议通知；走访慰问患病住院老党员16人次，为6名老党员贺寿；在省财政系统培训会介绍老干部支部经验做法，一名老党员中选“全省离退休干部先进个人。二是抓队伍提升形象。逐项落实“三级书记抓党建工作责任清单，印发党员量化评议方法，做好党员信息管理系统维护，完成16名党员组织关系转接，确定入党积极分子4人，批准预备党员4人。为36名党员过政治生日，发放政治书籍200余册。建成4个党员活动室，优化了党务活动环境。三是抓融合增强活力。聚力创立“
5、精业阜财党建效劳品牌，推介4个品牌创立典型案例。选派7批40名党员干部参与社区企业疫情防控和复工复产，出台10多项财政帮扶政策，足额保障疫情防控资金。常态开展结对帮扶，“阳光扶贫和革命老功臣、困难职工走访慰问工作。三、压实责任肃风纪，纯化党性增强定力一是教育提醒坚持经常。紧盯节庆日，开展廉政提醒、组织专项检查。结合“5.10思廉日，组织参观党风廉政教育基地，开展微型廉课。结合算账教育月，组织学习法规案例，召开警示教育大会。结合“国际反腐败日，组织学习全省财政系统党员干部违纪违法案件案例选编，以案明纪、以案释法。二是监督整治较真碰硬。抓好机关作风整治，聚焦“松软散“庸拖懒，党员干部人人制定问题清单，共落实整改措施492条。抓好市委巡察整改，将问题分解落实到具体处室，制定28项78条整改措施，明确整改时限，确定责任领导，形成整改清单，全面压实整改责任。先后11次召开学习会、碰头会，推进整改良度，协调解决问题，配合做好省委巡察督导组抽查指导工作。目前，巡察问题已根本整改完成。四、下年度工作打算下一步，继续贯彻落实_和习总书记视察江苏重要讲话指示精神，抓好“双争活动，以庆祝建党101周年为契机，深化守初心、担使命要求；强化组织功能，推进党支部按期换届，全面争创“五星级；落实助推开展“走在前要求，加大品牌创立力度，提升效劳开展质效。