1、新时代文明实践中心评估报告根据xx市委宣传部关于开展新时代文明实践中心建设调研工作的通知精神，针对评估细那么和要求，我部坚持问题导向、效果导向和目标导向，总结经验，扎实推进新时代文明实践中心建设工作，现将评估情况汇报如下：一、新时代文明实践中心建设工作现状及根本情况1、健全工作机制。今年上半年，我县在常委会和深改会上屡次进行研究部署，有序推进三级架构建设。xx县新时代文明实践中心位于县新文化馆，目前已完成验收，正在装修阶段，预计于10月底前投入使用。10个乡镇分别建立新时代文明实践所，并确定了2-3个试点站。县委、县政府高度重视、全力支持建设新时代文明实践中心工作，制定下发了中共xx县委办公室
2、印发的通知。县委书记担任实践中心主任，中心办公室设在县委宣传部，县委常委、宣传部长担任办公室主任，分管科教文卫体和农业农村工作的副县长担任中心副主任，将县文旅、教科、司法、卫健、信访、科协等部门纳入成员单位，相关负责同志担任成员。下一阶段我们将统一制作新时代文明实践logo及视觉形象设计等工程，不断完善工作机制、各项规章制度和建设网络信息平台。2、完善组织体系。县成立新时代文明实践中心，负责文明实践工作的统筹协调和组织实施，指导乡（镇）、村（社区）开展工作，做好工作规划、志愿者队伍建设、活开工程设计等工作；乡（镇）成立新时代文明实践所，发挥承上启下的作用，按照全县统一规划部署，结合各自实际抓好
3、落实，推动乡（镇）新时代文明实践所（站）常态化开展活动。乡（镇）党委书记担任实践所所长，宣传委员、乡镇文化站长、文化员专抓专靠；村（社区）成立新时代文明实践站，村（社区）党组织书记担任实践站站长，抽专人负责文明实践，专门负责本村（社区）实践活动；机关、企业、学校、社会组织等单位，根据干部职工的数量、效劳范围、场所规模、职业特点等实际情况，成立新时代文明实践站，单位负责人担任实践站站长。不具备单独设立新时代文明实践站的单位，由主管部门统筹开展文明实践活动。3、盘活各类资源。打造六大平台：县纪委、县委组织部、县委党校、县直工委等单位配合，组建专兼结合的宣讲队伍，建立理论宣讲平台；由县教科局牵头，团
4、县委配合，整合资源，共享共用，建立教育效劳平台；由县文旅局牵头，县文联配合，整合现有文化资源，聚焦文化事业、文化产业、文化活动，建立文化效劳平台；由县政法委牵头，政法系统各单位配合，开展法律咨询、矛盾化解、困难群众维权、法律援助等志愿效劳活动，建立法律法规志愿效劳平台；由县科协牵头，县农村农业局、县教科局配合，打通各类科技示范场所和设施，打造开放性、枢纽行、平台型科普组织，建立科技科普效劳平台；由县卫健局牵头，县医疗集团、县体育中心配合，组织专业队伍常态化开展卫生健康志愿效劳活动，推动各类医疗等资源向农村基层流动，建立健康健身效劳平台。打造“十大文明实践基地。整合现有基层公共效劳阵地资源，打造
5、固定的时间场所，突出文明实践功能，建设十大基地：依托xx等，建设爱国主义教育实践基地；依托县xx等，建设优秀传统文化教育实践基地；依托xx等，建设群众性文化活动实践基地；依托党校、县廉政教育基地、爱国主义教育基地等，建设党性教育实践基地；依托法律援助中心、法治广场（法治一条街）等，建设现代法治教育实践基地；依托乡村少年宫、青少年活动中心、社会心理咨询中心等，建设未成年人教育实践基地；依托乡村文化礼堂、乡村记忆室等，建设农耕文化传承实践基地；依托xx，建设文明旅游实践基地；依托政务中心、医院、银行等窗口效劳场所，建设公共效劳能力培养实践基地。依托社区效劳中心建立文明小区实践基地。4、壮大志愿队伍
6、。完善全县志愿效劳体系。目前我县共有x万余志愿者，x余个志愿效劳队，通过整合优化，建立起“1个总队、15个大队（1个县直机关、10个乡镇、1个大社区、1个教育系统、1个非公党委系统、1个社会团体）、x个分队+10个特色中队的覆盖县、乡镇、村（社区）三级的专兼职文明实践志愿效劳队，统筹建立文明实践人才库，构建上下贯穿、供需对接的文明实践队伍。县级层面，组建县新时代文明实践志愿效劳总队，县长担任总队长。乡镇层面，成立新时代文明文明实践效劳中队，乡镇长担任队长。村（社区）、县直单位、重点企业层面，成立新时代文明实践志愿效劳分队，村委（社区居委会）主任、县直单位及重点企业负责人担任分队长。新时代文明实
7、践志愿效劳队的组成人员主要来自党政机关、企事业单位特别是涉农部门、宣传部门、政法部门、教育部门、文旅部门、卫生部门、住建部门以及学校、党校的在职人员；乡土文化人才、农村党员干部、社区志愿者、产业带头人、科技能人、“五老人员、退休文化工作者、先进人物、返乡创业人员。目前志愿者队伍框架已构建完成，下一步将充实具体人员，出台xx县新时代文明实践“志愿效劳提升行动实施方案，把各项工作落实做细。5、精心设计活动。重点筹划能够给群众带来实惠的活开工程，提供菜单式、精准化效劳，以此带动文明实践活动的开展。要以新时代文明实践中心为载体平台，努力实现找准切入点、把人拉进来，增强吸引力、把人留下来，触动共鸣点、让
8、心住下来。健全志愿者管理机制。在志愿效劳活动中，既要充分发挥党委和政府的主导作用，又要更多地发挥志愿者队伍的主体作用。县、乡镇、村务必把志愿效劳作为文明实践活动的根本依托，把志愿效劳的队伍组织起来、壮大起来。要着眼于志愿效劳的制度化、常态化，在组织领导、登记注册、效劳时间记录、鼓励嘉许、业务培训、运营管理等方面建立相关的机制体制。6、实施步骤节点。发动部署（2022年4月至6月）。召开专题会议进行工作部署，调查摸底，统计基层宣传思想文化工作和精神文明建设阵地、人员、资金等根本情况，完成县乡村三级工作架构搭建，组建志愿效劳三级网络，梳理志愿效劳工程，开展志愿效劳专题培训，制定完善工作实施方案，明
9、确工作职责、试点安排和工作要求，7月份，县、乡镇、村三级新时代文明实践中心（所、站）同时挂牌。组织实施阶段（2022年7月至9月）。完善县级新时代文明实践中心配套建设，开展文明实践活动。完成新时代文明实践中心网络平台建设，突破“智慧信息+文明实践技术壁垒，实现文明实践活动在线智慧、在线点单、在线联动。各乡镇确立2-3个示范村先期开展新时代文明实践站建设，要高标准建设、高质量推进、标准化运行，力争在2022年7月底根本建成组织健全、队伍齐全、功能完善、活动标准、效劳到位的工作机构。根据活动实施开展情况，动态调整完善工作机制，延伸拓展活动内容，提升试点工作实效。2022年9月，县“新时代文明实践中
10、心领导小组将组织各乡镇、村相关人员到示范点检查观摩。总结评估阶段（2022年9月至10月）。根据省、市、委安排，对全县新时代文明实践中心（所、站）试点工作进行评估。各所、站、各平台总结经验，突出特色，实践中心进行汇总形成经验总结报告。全面推进阶段（2022年10月至12月）。根据评估进行进一步加强资源整合、调整完善工作体制机制、丰富实践内容，推动三级实践中心（所、站）长效化、常态化开展文明实践活动。同时，在机关单位、非公企业、社会组织等逐步推广。到2022年12月底，全面建成覆盖全县的新时代文明实践中心（所、站）。二、存在问题需要加强队伍建设，提高工作水平。新时代文明实践中心工作缺乏一支专业化、高素质人才队伍。目前我县从事新时代文明实践中心工作的在编人员仅有两名，其中一人产假居家，急需在机构设置、人员配备上支持，为各项工作开展提供保障。三、意见建议健全鼓励政策。市级层面应出台相应的鼓励政策，便于各县参照执行。对文明实践活动开展好、社会影响力大、群众反响好的文明实践站给予重点支持，对工作中涌现的先进典型及时选树表彰、先进经验积极复制推广。中共xx县委宣传部2022年6月8日