1、城镇单位工作总结报告 x202x年,在县委的坚强领导和组织部的大力指导下,以邓小平理论三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实科学开展观,全面开展创先争优活动,不断加强执政能力建设、机关效能建设、干部作风建设,着力打造高素质的机关干部队伍,建立健全各项保障制度,努力创立四好党委班子,为全乡经济社会开展提供了坚强的组织保障,有力的促进了各项工作的顺利开展。现将一年来抓基层党建工作情况总结如下: 一、履行抓基层党建工作职责情况 (一)全面落实党建工作责任制 建立健全党建工作责任制。一是建立和完善了乡党委班子成员联系党建工作点的工作制度,明确了党委一把手负总责,分管领导具体抓,并专门配备了1名党建工作专
2、职干事负责日常事务。二是建立了班子成员党建工作联系点制度,使每个班子成员每月到村支部检查指导、调研工作不少于2次。三是完善目标考核体系,乡党委与村党支部层层签定了党建工作目标管理责任书,并于年末层层考核。四是定期研究党建工作运行情况,x202x年乡党委会专题研究党建工作12次,坚持乡党委每半年听取1次村级党组织负责人抓基层党建工作汇报和每年不少于2次向上级党组织汇报党建工作。召开全乡基层党建工作会4次,落实责任人,对党建工作负责,制定了x202x年党建工作方案等文件。全面完成党委信息报送任务,完成率达20230%。 (二)深化三级联创活动 1、加强四有、五好党组织建设。根据年初制定的目标,强力
3、推进四有、五好党组织建设,对相对落后的村,采取措施,重点进行工程扶持,抓好先进宣传,结合庆七一活动,集中宣传了在创先争优期间的党员先进事迹。 2、加强四议两公开一监督建设。进一步标准和完善监督制约机制,发扬党内民主、密切党群、干群关系、切实加强和改进基层党组织建设。标准了党务、村务公开时间和程序,要求各村对党务工作机构、党组织设置及分工情况、党建工作思路及奋斗目标、工作动态及其它内容进行公开,使各村群众能及时的了解党组织和监督党的各项工作。 3、加强标准化建设。制定了便民效劳等一些有针对性的管理方法,做到有章可循,有法可依。严格上下班制度、考勤制度、会议制度。制定了x202x年乡干部考核管理的
4、方法、x202x年村级目标管理方法、xx乡大学生村官管理方法(试行)。 (三)载体创新情况 1、扎实推进创先争优活动。在县委的组织领导下,深入开展思想纪律作风集中整顿活动,以座谈会、集中学习、上党课、民主生活会等方式深入开展,总撰写了学习心得40余篇,使全乡干部职工到达了思想上的高度统一,形成一个相互提醒、增进团结、互相促进、共同提高的良性互动。 2、以庆祝中国共产党建党90周年活动为契机,召开了忆党史、树先进、求开展活动,对先进党员和党组织表彰大会。一是评选表彰了一批先进典型。评选表彰1个先进基层党组织、先进党支部书记3名,优秀大学生村官2名,优秀共产党员6名。二是组织召开了一场纪念大会。重
5、点回忆党的光辉历程,总结近年来全乡党的建设取得的成效和经验,对评选的先进典型进行表彰并对优秀个人给予200元的奖金。三是开展慰问党员工作。x202x年,乡党委采取实物加资金的形式对我乡60余名困难党员进行了慰问,投入资金2400元。 3、继续深入开展结对帮扶活动。在总结202223年工作的根底上,通过乡干部和贫困党员结对子、村干部和贫困群众结对子及乡干部和完小学生结对子,在政策允许的情况下,给予帮扶对象更多的精神和资金支持。进一步完善了帮扶工作方案,细化措施,责任到人。x202x年全乡共结成对子33对为各村贫困户和贫困党员解决帮扶资金1.7万余元。乡干部职工和完小贫困学生结成帮扶对子60对,共
6、为贫困学生提供帮扶物资折价2万余元。 4、以围绕转变作风为主题,提出了牢固树立十种形象,全心全意为人民效劳。围绕效劳群众,设立了便民效劳办公室,x202x年共接待来访群众115人次,为群众提供咨询效劳、帮助群众办理各项事务达270多件。 (四)顺利完成换届选举工作 自换届选举工作启动以来,我乡按照换届工作总体要求认真研究部署,成立了换届工作领导小组,制定了工作实施方案,广泛征求群众的意见,开展调查摸底工作进行深入考察,严格遵守选举程序,认真进行选民登记、财务审计等工作,严肃换届纪律,向全乡干部群众宣传了中央5个严禁、17个不准和5个一律的换届纪律要求,保证换届工作的风清气正,顺利选举产生了符合
7、广阔群众意愿又团结务实的新一届乡、村领导班子,圆满完成了乡、村两级级的换届工作。 (五)加强党员教育管理工作 1、认真抓好党员开展工作。切实抓好双带、三培养工作,不断提高村级党员队伍素质,把村级党组织打造成农村经济开展的人才聚集地,增强支部的凝聚力和战斗力,严格党员开展程序,做到开展党员三公开。x202x年,我乡共开展党员开展正式党员17名,开展预备党员18名,开展积极分子14名。其中从优秀致富能手中开展党员共计4人,从优秀党员和致富能手中开展村干部共计5名,和去年根本持平。 2、完成了党内统计,党员信息库更新工作及党费收缴工作。全乡各党支部留存党费收缴记录,由乡机关实行专人管理,专门账簿,收
8、缴标准,严格按照规定的标准收取党费,加强检查催促,各党支部都按时足额收取党费,不截留、不挪用,及时上缴乡党委。乡党委将党费60%纳入党建经费中,保障党建工作能切实开展。x202x年,全乡圆满完成党费收缴任务和党内统计及党员信息库更新任务。 3、坚持效劳为先,充分发挥党员干部的先锋模范作用。围绕五个好、八带头的具体要求,建立了结对开展双语双学活动的长效机制,每次集中学习的时候利用20分钟时间专门进行双语双学活动。 (六)加强干部管理评定工作 1、加强村后备干部的管理。把乡、村干部的教育、学习和培训作为经常性的工作来抓,注重优秀干部培养,积极推荐后备干部。将村后备干部安排为村委会主任或是村支部书记
9、助理参与日常事务,由两委班子成员进行一对一引导教育。 2、加强优秀人员评定。通过建立获奖登记表、收集全乡优秀党员主要事迹、将获奖情况(证书复印件)及时上报县委组织部。乡党委在年终开展一次定期考核,通过自上而下和自下而上两种方式,安排党员群众点评、投票,对优秀人才进行年度考核,了解掌握其思想政治表现、工作目标完成等情况。 (七)加强自身建设。 加强四好班子创立活动。一是创新学习方式和内容。x202x年初,乡党委召开专题会议,详细制定了12次党委班子和48次乡干部定期学习的时间和内容,并坚持学用结合,用学习推开工作的开展。班子成员深入基层调研,共撰写调研报告2篇。二是加强民主集中制程序的标准。建立
10、健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制。三是在党委班子建设中,把作风建设作为一项重要内容来抓,要求班子成员带头转变工作作风,做给职工看、带着职工干。四是积极开展领导干部调研活动。要求领导干部深入基层、深入群众、深入实际,调查研究与群众密切相关的关键性问题,着力解决政策缺失、管理乏力、推诿扯皮、有制度不执行等突出问题。把解决问题中形成的好方法好经验用制度的形式固定下来,合理借用到工作实践中,稳固扩大活动成果。 二、党建工作存在的主要问题 1、作为党建工作第一责任人,党建政策理论的学习还不够,党委班子组织协调能力还有待于进一步提高; 2、农村集体经济薄弱,导致基层党组织在为群众办实事上心有
11、余而力缺乏; 3、党员年龄结构老化、男女结构失衡、文化结构偏低等问题仍然突出; 4、基层党组织还存在等靠要思想,需要继续加强对村党支部的积极帮扶和正确引导。 三、下一步的工作打算 针对我镇党建工作中存在的问题和缺乏,在今后的工作中,必须切实抓好以下几方面的工作。 1、要以创先争优活动和强根底惠民生活动为契机,通过创新学习载体,扎实开展农村党组织和党员承诺活动,深入开展党员联系户活动,力求使党员思想、作风、先进性方面都有新的起色,进一步加强以村党支部为核心的基层组织建设,提高广阔基层党员干部的工作水平和素质,增强基层组织的创造力、战斗力和凝聚力; 2、要按照十六字方针,在高学历、致富能手中开展年
12、轻党员、农民党员、妇女党员,改善党员结构,提高党员素质,并加强党员的培训和管理,继续开展设岗定责和承诺办实事活动; 3、要进一步解放思想,转变观念,通过多种形式壮大村集体资产,不断增强村级集体经济实力,不断提高为民办事的能力; 4、更加关注民生,进一步抓好各项惠民政策的落作工作,围绕行路、吃水、居住等问题,努力为群众办实事、办好事,进一步密切党同人民群众的血肉联系,扩大党在农村的群众根底和执政根底; 5、在继续整顿软弱松散党支部的同时,把工作重点转移到工作争先,效劳争先,业绩争先和学习优,作风优,素质优活动中去,把创先争优活动作为今后党建工作的重心; 6、以建设四好班子为要求,扎实做好结对帮扶工作,深入把党支部和党员承诺制度措施落实到人到事,使各项活动内容丰富,成效显著,努力推动我乡基层组织工作再上新的台阶,确保乡党委、政府确立的各工程标任务的全面落实。乡镇党委书记述职报告