1、整治行动自查自纠报告整治行动自查自纠报告开展医药购销和卫生计生效劳中突出问题专项整治工作自查自纠情况汇报为纠正医药购销和医疗效劳中的不正之风，切实维护广阔患者的切身利益，根据红安县纠正医药购销和卫生计生效劳中不正之风专项治理工作实施方案的通知要求，本院积极安排部署，扎实开展了自查自纠活动，现将情况汇报如下。一、根本情况提高认识，强化领导。为加强专项整治工作的组织领导，成立了以院长刘军为组长，院中层干部为成员的专项整治工作领导小组，负责组织、协调、督导、检查、整改等各项工作。并组织全院职工召开了发动大会，使职工认识到开展此项工作的重要性，从而确保了活动的顺利开展。明确职责，严肃纪律。专项整治工作
2、领导小组明确分工，紧紧围绕工作重点，严格执行纪律，定期开展了督导检查，并通过设立意见箱、发征求意见表、设举报 等多种方式接受社会监督，针对发现的问题，严格追究了相关科室和个人责任。二、工作进展我院于5月4日召开了专项治理工作发动大会，印发了实施方案，对自查自纠工作作了全面部署。现将我院开展专项治理工作自查情况汇报如下:一是发放自查自纠表。我院组织发放了治理医药购销和医疗效劳中突出问题工作自查自纠表56份，在自查中，加强了对财务、药品购销的检查力度，认真检查收受药品、医用设备、医用耗材生产、经营企业及其营销人员给予的财物、回扣、提成等方面的问题。暂未发现突出问题存在。二是开展谈心承诺活动。按照自
3、查自纠工作要求，认真组织、开展自查自纠，广泛开展了谈心活动，积极开展了效劳承诺活动。三是查找缺乏，制定整改措施。认真查找监管中的漏洞和薄弱环节，提出整改措施。四是加强协调督查。对各科室部门开展自查自纠和建立健全长效机制各个阶段工作开展情况进行了监督检查，对措施不到位、工作不得力、消极应付甚至搞保护的，加强了催促和指导，确保各项整改措施落到实处。三、自查情况药品及医用材料购销方面1、药品及材料采购严格执行集中招标，按规定的品规和流程采购，无采购非中标药品、高于中标价采购药品、违规加成出售等问题，严格执行了药品价格制度。2、无个人或少数人确定本院用药品种和规格，随意采购未经备案药品的现象。3、在设
4、备采购过程中无违反规定、违规操作，收受公司返利或变相返利、医务人员及相关人员收受回扣的现象。医疗效劳及收费方面1、医疗效劳中无滥检查，开单提成、收受或索要“红包，接受医药生产、经营企业单位赞助的学术、外出考察等情况。2、无为医药营销人员提供用药信息、发布虚假医疗广告、有偿转诊、科室出租承包，将医疗收入直接与个人收入挂勾等情况。3、收费项目严格执行下发的收费标准，以及新型农村合作医疗限价标准，无自立项目、分解收费项目、重复计费等问题。、新农合资金管理方面：严格执行了新农合管理制度，按标严把病人转诊关和入院指征，杜绝了不合理收费、超标准收费、有效控制了住院费用。四、存在的问题在诊疗过程中，由于局部
5、医生用药不合理，存在门诊次均费用超标偏高的现象。由于有极少数医生用药不合理，存在门诊开大处方的现象。少数医务人员效劳意识淡薄，对待病人态度生硬，影响了医院整体形象。少数医务人员为病人主动效劳意识有待增强，影响了医院整体形象。、个别医生法律意识不强，抵抗歪风邪气能力不够。医德医风建设有待加强，效劳质量有待提高，群众看病就医问题仍较突出。、个别职工存在对病人态度冷漠，存在生、冷、硬、推现象。、群众反映报销药品品种应该追加，特别是治疗专科药品。、还没有实行一日清单制，费用查询方式单一。五、整改措施针对自查出来的问题，采取以下整改措施：加强业务培训。开展业务培训，引导医务人员合理诊断、合理治疗、合理用
6、药，经常性开展处方点评工作，对于不合格处方，及时提出指导意见，把合理用药处方点评纳入绩效管理。、加强教育引导。结合“三好一满意和“医德医风“教育活动，提高效劳的主动性和优质率，增强干部职工自觉抵抗不正之风意识，筑牢思想道德和法纪防线，、申报专科药品报销品种目录。向合管办医保积极申报增加报销的目录和品种，让群众得到实惠。、积极采取措施增加查询方式：因为效劳对象特殊，暂不开展一日清单，开通家属及其监护人、 查询。严格按照医院管理制度和绩效考核方案规定追究相关责任人责任，并与年度评先评优工作结合。红安县精神病医院二0一四年六月十日不作为乱作为问题专项治理工作自查自纠报告“不作为乱作为专项治理工作开展
7、以来，在xx的指导催促下，我局严格按照“三严三实和“四有等相关要求认真开展专项治理工作，目前专项治理工作正在有序开展，现将专项治理工作第二阶段自查自纠情况报告如下：一、主要措施我局党员干部坚持边学边查、边查边改、立改立行，切实增强局班子成员、党员干部的纪律观念、群众观念和效劳意识、廉洁意识。首先由局班子成员带队深入效劳对象、群众，“面对面征求意见，然后以召开座谈会形式向县“两代表一委员、向离退休干部职工、向一般同志等征求意见建议，并通过设臵举报 、邮箱、意见箱、发放征求意见表等形式向群众征求我局党员干部在不作为乱作为等方面存在的问题。二、存在的问题通过各种形式共征求各类意见xx条，经梳理归类共
8、三类问题。政治理念不牢，公仆意识退化近年来由于受内外多种不良风气的影响，局部同志公仆意识逐渐淡薄，没有把为人民效劳作为最高的价值标准和人生追求，认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限、精力有限，不会有大的作为，只能过一种平平静静、平平淡淡的日子，政治思想认识不能紧跟形势要求，世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结合，以至于在工作上产生了得过且过的思想，工作热情有所减弱，从而导致存在不作为等问题。工作作风不够扎实，工作不够细致，工作质量不高随着人民群众对环境保护越来越重视，工作压力增大，一些同志认为还以以前的工作状态工作，也直接影响到工作质量，另外在工作中，工作主动性、条理性不够，遇到问题总
9、是等上级指示，不积极通过提高自身的能力来解决问题，一定程度上还存在“多做多错、少做少错、不做不错的思想，对上级交办的事情只满足于一般的完成，只求过得去。在具体工作中思路不宽，上传下达上级的有关文件精神，满足于不出事，而如何结合本单位的实际进行贯彻落实，工作思路没有翻开，工作中缺乏新的亮点，还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作。纪律观念淡化，工作纪律较松散一些党员干部在工作繁杂、量大，有时会产生一些厌烦情绪，这在一定程度上影响工作热情和工作情绪，不求有功，但求无过的思想有所抬头，对工作纪律遵守不够，上班有时不务正业，有迟到现象。三、原因分析通过自查，以上几个方面的问题表现
10、比拟突出，究其原因，一是放松了政治学习，不注重思想改造。认为政治学习是务虚，业务学习才是务实，对学习缺乏契而不舍、持之以恒的精神。二是公仆意识不够强，为人民效劳的宗旨意识树得不牢。一些党员干部为认自己只是一名普通老百姓，做好自己的本职工作就够了，而忘记自己是一名共产党员，忘记了党员的先锋模范作用，放松了对全心全意为人民效劳的宗旨的追求。三是工作积极性减弱。局部党员干部对共产主义理想、对马克思主义的信念是坚决的，在政治上能与党中央保持高度一致的，但与现实比拟，又觉得一些理论与现实有差距，当理想与现实发生矛盾而感到困惑时，不能很好地加以分析、判断，从而产生一些悲观情绪，导致思想滑坡。四、整改措施通
11、过总结经验教训，结合我局工作实际，通过以下几个方面进行认真整改：加强政治理论学习不断提高党员干部的政治业务素质。制定党员干部学习方案，采取集中学习与个人自学相结合、党课教育与专题辅导相结合、座谈讨论与心得交流相结合等形式，对市委、县委不作为乱作为问题专项治理工作方案、十八大报告、进行全面系统的学习，每周五下午为全局集中学习日，周二下午为各党支部自学日，通过开卷测试、座谈交流、岗位练兵等方法验证学习效果，通过加强政治业务学习，进一步提高党员干部的政治理论水平和效劳群众能力，提高广阔干部职工的群众意识和工作效率。进一步改良工作作风要求党员干部确立求真务实的工作态度，首先制定个人年度工作台账，工作台
12、账细化责任人及工作时限，使党员干部以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，以高度的工作责任感和扎实的工作作风，处理各项事务；党员干部要制定个人XX下基层调研工作方案，要深入基层深入群众开展学习调研工作，特别是局班子成员结合分管业务，深入执法一线，就如何加强调查研究，并形成高质量的调研报告，要对有效解决当前xx工作面临的突出问题起到推动作用。进一步强化纪律意识党员干部要确立严以律已的良好形象。通过指纹签到、局不作为乱作为问题专项治理工作办公室每天进行不定时检查等方式对党员干部工作纪律、四不作为四乱作为进行督查。坚持高标准、严要求，严格地遵守各项规章制度，不该说的话不说，不该做的事不做，服从
13、大局，听从指挥，令行禁止。要始终保持清醒的头脑，紧跟时代步伐，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任心和扎实的工作作风，坚持全心全意为人效劳的宗旨，坚持实事求是的思想作风，时时刻刻自重、自省、自警、自励。通过查找缺乏，进一步使党员干部坚决信念，做到对工作不懈怠、不妄为，严格依法履职尽责，提升机关效能，严肃工作纪律，激发实干创业精神，努力营造我局良好的政治环境，打造一支信念坚决、政治可靠、依法执政、清正廉洁的xx队伍，为建设xx奉献力量。XX年4月20日巴东县楚天轮船关于开展船舶专项整治工作方案的自查报告宜昌海事局：根据长江海事局关于开展三峡库区客船、滚装船安全隐患专项整治活动的通知精神要求，为了
14、切实做好安全生产责任制，加大隐患的排查和整改，防止安全事故的发生，结合本公司各船舶实际，现将自查报告如下：一、根本情况：归州“安全生产事故发生后，公司领导非常重视，认真贯彻宜昌海事局的指示精神公司总经理王联勇主持召开会议，要求公司所属各船舶认真开展隐患自查、自纠，并于7月20日前将检查情况填写SMS运行情况检查表及日常监控报告报安全总监审阅，所发现问题要求按SP0901和0902要求纠正。并进行了全面布署，认真进行了安全检查，6月30日至7月1日公司总经理室会同公司安全总监、航务经理、机务经理、总经办对公司岸基的体系各要素进行检查，严格按照宜昌海事局的要求，在内部开展了自纠自查并进行了相应整改。二、存在的问题在这次运行情况检查中，发现主要问题假设干项，现场整改三项，限期整改二项，检查中主要发现的问题是：1、岸基地没有按安全会议制度的规定定期召开安全会议，限7月份纠正。2、没有按规定时间内举行船岸联合演习，限一周内完成。