1、机关效能建设干部作风整顿个人自查报告 作为一名老干部工作人员，自机关作风整顿以来，我按规定认真学习中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例、地委老干部局开展机关作风效能建设年活动实施方案等有关文件及其他必读遍目。 通过学习和认真对照自己平时的实际工作及思想动态，查摆了自身工作以来在政治思想、组织纪律、为人民效劳宗旨、实事求是等方面存在的问题，并对此进行了认真剖析，通过此次学习彻底转变以前一些不正确的观念和提高自己缺乏之处。以便今后更好地开展工作。 一、在政治思想和行为方面。能树立正确的人生观、价值观和世界观，牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨观念，坚决对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，
2、坚持实事求是、发奋有为、贴近实际。对待工作能始终保持热情效劳的态度，积极主动尽心尽责地为老干部解难事，具有一定时不我待的使命感和危机感。 缺乏表现在。没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在外表，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。 二、在效劳效率和活动落实方面。善于思考，动脑，对出现的问题从不采取逃避的方法，不等待领导的指示，说一步走一步，不会认为车到山前必有路，而是力求寻找对策。积极向老干部推出过四心效劳，主动做到诚心、热心、耐心、细心。老干部活动中心是为老干部效劳的窗口单位，自身的形象建设十分重要。 在接待老干部来访上，推出过五个一效劳，对老干部一张笑脸相迎、
3、一声热情问候、一杯热茶招待、一阵促膝交谈、一个满意说法。同时，积极想方法开展各项文体活动，能满腔热情地为老干部服好务，为拓展老干部活动效劳事业开展能尽心尽力、尽职尽责。缺乏表现在：对老干部业务知识的掌握还不够不全面，认为自己了解的一些业务知识可以适应目前的工作了。 三、执行制度和工作作风方面。积极建立各项制度，坚持用制度来标准工作和行为。用公务员守那么标准我们的效劳言行，模范遵守各项规章制度，做事不推委扯皮，不敷衍塞责，不做违法违规行为，不公款吃喝。 与老干部们沟通时，做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，没有门难进、脸难看、话难听、事难办的四难的衙门作风。 缺乏表现在。执
4、行制度上，力求自己做好做到就好的思想，对工作人员抓的不够不实。对待工作有时没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。 保持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员的根本要求。保持良好的工作作风，从点点滴滴做起，自觉地践行，把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中，否那么，就不能算是一名合格的公务人员。我将进一步树立大局意识、效劳意识和助手意识。 从现在做起、从我做起、从小事做起，不管对离退休老干部还是社会老人，我都会真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，切切实实地为他们着想，为进一步加强机关作风建设，提高行政效能，树立良好的公仆形象。 我将在强化效劳意识上下功夫，不断提高效劳质量、办事效率和效劳水平。坚持创先作风、提升能力、提高效率、作出表率十六方针，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，高质量完成年度工作任务，使自己成为一个廉洁、勤政、务实、高效的干部。 第3页 共3页
