1、2023年市行政审批局机关党委书记党建工作述职报告2023年市行政审批局机关党委书记党建工作述职报告今年以来，本人认真履行机关党委书记职责，聚精会神抓好机关党建工作，以高质量党建助推政务效劳高质量开展。现将工作汇报如下：一、2023年度党建工作完成情况1.强化政治建设，压实主体责任。研究制定局机关党的工作要点和党风廉政建设工作要点，将党建考核任务进行了分解，建立党建工作常态化检查督查机制。各处室、直属单位每季度向党组汇报全面从严治党工作。带头强化政治意识，以学习教育常态化为抓手，举办道德讲堂、政务效劳大讲堂8期，处长讲堂6期，教育引导全局党员干部把握正确的政治方向。严格落实意识形态工作责任制，
2、听取党支部专题汇报2次，举办专题辅导2次，牢牢把握意识形态工作的主导权。2.聚焦组织建设，发挥功能作用。细化制定了局党组织书记抓基层党建工作责任清单，专题会议部署推动落实。召开5次机关党委（扩大）会，对党建工作重要问题进行研究。抓好4个党支部按期换届选举工作，组织党务干部培训5班次，选优配强支部班子。严把党员开展关，全年开展党员8名。每月指导审定党支部工作提示单，确保组织生活的标准和质量。开展党建带群建工作，不断深化群团组织工作成效。机关党委获评市级机关先进直属党组织，第四党支部获评市级机关先进基层党组织。机关11个党支部均被评定为星级党支部，其中“五星级党支部4个。3.突出品牌引领，深化党建
3、融合。一以贯之打造“民生政务、百姓之家党建效劳品牌，深入开展创立“模范机关、党员示范岗、党员志愿效劳岗、争当政务效劳标兵、党员承诺践诺等活动，促进机关党建与中心工作深度融合，助力政务效劳高质量开展。全年总结提炼出助力大工程领先锋“一件事改革促民生暖民心等融合党建典型案例。4.聚力活动牵引，严守党建阵地。加强党建活动阵地建设，打造政务效劳特色党建文化。丰富党建活动形式，在活动中发出组织声音、树好组织形象、激发组织活力。全年集中开展“学三宝，答四问、疫情防控、“弘扬治水精神“过万亿、双胜利等主题活动10余次。5.坚持正风肃纪，把牢政治生态。组织并带头参加“510思廉日、“算好廉政账专题教育月以及“
4、清正家风清廉政风书法展示等活动。邀请专家作政务处分法专题辅导。建立副科职以上干部廉政档案，深入开展“机关作风整治月专项整治，落实“六位一体督查，加强干部考核管理，全年共形成每周督查专报43期。9月，本人围绕坚决理想信念，筑牢纪法底线主题讲授了一堂廉政党课。二、党建创新亮点工作6.推进工程化党建工作。针对党员大多数在窗口岗位工作、支部多为联合支部等特殊性，今年采取机关党委主办，各党支部承办的模式，推动主题党日活开工程化。同时，把党建与业务的结合点放在解决群众最关心的问题上，着力推进 “一件事改革、领导挂钩大工程等党建工程。12月9日，在如皋召开全市政务效劳党建工作现场观摩推进会，在全系统推进工程
5、化融合党建工作。7.全面推行“第一书记制度。在党员领导干部党建工作挂钩联系点制度根底上，推行“第一书记工作制度。第一书记围绕中心抓业务促党建，在融合党建、“放管服改革、效劳重大工程中彰显组织力、创造力和战斗力。8.举办全市政务效劳系统业务技能竞赛。7月至9月，与机关工委等部门联合举办了全市首届政务效劳系统业务技能竞赛，两千余名党员干部群众参加，推动我市政务效劳高技能人才队伍建设，营造了爱岗敬业、争创一流的良好气氛，持续增强办事群众满意度和获得感。10月，我市代表队在参加全省决赛的14支代表队中荣获第四名。9.打好疫情防疫阻击战。抽调30多名党员干部放弃休假，3天紧急外呼15000个，选派8名党
6、员干部下沉社区、企业一线近3个月，发动354名党员干部捐款39050元。将党员志愿岗前置政务大厅入口，每日常态化开展体温检测、实名查验等工作，以实际行动开展疫情防疫。三、整改落实情况围绕打造“人民满意的政务效劳工作目标，创新“六位一体督查、“四位一体群众满意度测评机制。加强对巡督查问题整改、改进工作作风、万人评议意见整改、政风行风热线反响意见整改等情况的重点督察，发现问题，及时纠正，点名通报，严肃问责，群众综合满意率始终保持在99.5%以上。四、下年度工作打算虽然今年工作取得了阶段性成效，但是离上级要求还存在一定的差距。明年，我将带着机关党委紧贴工作任务，积极探索党建工作新途径，强化政治统领、落实管党治党主体责任、推进融合党建、加强党风廉政建设，为推动政务效劳高质量开展提供坚强保障。