1、职业技术学院党委书记党建工作述职报告范文201x年，在市委、学校党委的正确领导下，本人认真履行岗位职责，扎实推进机关党建工作，较好地完成了各项工作任务。现述职如下：一、201x年度党建工作情况(一)层层压实工作责任。年初，召开机关党委所属支部书记会议，研究部署机关党建工作，制定机关党建工作方案，明确目标任务。年终，各支部书记向机关党委进行述职，接受党员评议。通过“一书两册三台帐四级述职测评层层压实责任，推开工作落实。(二)优化基层组织设置。结合学校实际，对机关党委所属支部进行调整优化，合理配备党务干部。机关党委由x个党支部调整为xx个党支部，并由部门主要负责人担任支部书记，实现了党建工作与业务
2、工作同部署、同安排、同考核。通过优化组织设置，支部人员由多变少，方便各项活动的组织开展，提升了活动效果。(三)强化思想教育引领。各党支部以“三会一课为根本制度，以党支部为根本单位，围绕“坚决信念、“岗位建功等主题，不断深化“支部主题党日活动。通过学习原文、专题辅导、交流研讨等形式，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，引导广阔党员坚决“四个自信，强化“四个意识。在党外知识分子中开展践行社会主义核心价值观活动，提升其政治素质。按照要求，结合实际，全面推进“两学一做常态化制度化，健全合格党员标准体系和考评体系，推动党员“学做结合、争先创优。(四)转变机关工作作风。根据全市开展的
3、“转作风、抓落实工作和学校开展的“争先创优先锋行主题活动要求，结合学校机关党建工作实际，有针对性地提出治理工作重点和活动内容。积极开展“五星党员创评和民主评议党员等系列工作，进一步增强机关干部职工转变作风、改进工作、效劳开展的主动性和自觉性。(五)构筑反腐倡廉防线。进一步完善党风廉政建设责任制，建立健全惩治和预防腐败体系，积极推进党风廉政建设“两个责任和“一岗双责的落实。深入贯彻落实“八项规定精神，驰而不息纠正“四风，定期开展党风廉政专题教育活动，形成党风廉政建设真管真严、敢管敢严、长管长严的长效机制。(六)筑牢意识形态高地。执行意识形态责任“四张清单制度意识形态工作责任制实施细那么，签订20
4、1x年意识形态责任书，发放201x年意识形态责任制工作台账。召开全校宣传思想文化工作会议，印发201x年宣传文化工作要点。拟定学校关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施意见关于加强和改进新形势下宣传思想工作的实施意见。(七)营造良好文化气氛。组队参加学校组织的排球、羽毛球、乒乓球比赛以及各种兴趣小组。通过有针对性地开展干部职工喜闻乐见的活动，丰富机关的文化活动，培育健康向上的情趣。行政楼走道加挂教职工创作的书画作品，营造良好的机关文化气氛。二、工作中存在的问题(一)活动形式不够多样。党建活动的形式比较单一，活动内容不够丰富，需要进一步结合学校实际，创新活动形式、丰富活动内容、提高活动的针对性
5、和有效性。(二)学习效果不够显著。和党对高校教师的政治要求相比，我们的理论学习有时还存在形式重于内容的现象，需要从提高政治领导本领、改革创新本领、依法行政本领、群众工作本领、狠抓落实本领上来加强学习，增强学习效果。(三)考核形式不够科学。机关党委对所属支部的考核内容还不够科学，考核方法不尽合理，还没有完全实行过程化考核。三、201x年工作思路(一)深化全面从严治党。落实全面从严治党主体责任和监督责任，强化“党政同责和“一岗双责。扎实开展“不忘初心、牢记使命主题教育活动。建立校、院、支部三级党建工作任务清单、问题清单和整改台帐，推进基层党建述职评议考核全覆盖，从严从实从细落实党建责任。(二)加强
6、党风廉政建设。落实党中央对党风廉政建设的新部署，确保主体责任落地生根。坚决贯彻上级落实中央八项规定精神具体方法，持续开展专项检查，强化问责追究。制定内部审计管理方法，认真做好巡视、审计反响问题的整改落实工作。(三)加强干部队伍建设。按照各级领导班子配备模型，优化领导班子结构。全面实施管理人员治理能力提升工程，开展通用能力培训，坚持从严管理干部，建设信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的高素质干部队伍。(四)加强宣传思想文化工作。严格落实意识形态工作责任制，按照“谁主管、谁负责原那么，加强对各类思想文化阵地的标准管理。改进党委中心组学习方式，提高学习质效。积极开展“文明校园创立，打造校园文化品牌，锻造优良校风学风。(五)凝心聚力加快开展。激发工会、团委、妇联等群团组织参与学校建设的活力，发挥好学生组织自我教育、自我培养、自我管理的作用。成立党外知识分子联谊会，引导民主党派成员参与学校民主管理。认真落实离退休教职工政治、生活待遇，不断提高离退休教职工的幸福感。召开学校双代会，做好换届选举和提案征集工作。