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2023年围绕中心抓党建报告.docx

1、围绕中心抓党建报告 近年来,xx星星套装门有限责任公党委积极探索企业党建工作新路,找准加强党建工作和加快企业开展的结合点,为企业又好又快开展提供了坚强的组织保证。xx年,实现销售收入4.15亿元,同比增长32.2;利税1.1万元,同比增长32.8。 一、围绕中心,创新载体,扎实有效开展主题实践活动 企业党建工作的生命力在于为企业开展效劳。公司党委积极开展各项载体活动,着力突出“四大功能,促进“四个结合,取得了明显成效。 (一)突出党建工作的效劳功能,坚持把党的工作与推进企业开展结合起来。坚持“为企业所需要,为党员所欢迎,为员工所拥护,为业主所理解的原那么,围绕企业生产经营目标制订党建方案,党建

2、工作与企业开展互为促进,互利双赢。常年开展“科技创新活动,取得丰硕成果,目前,拥有专利22项,专有技术36项,企业具有完全的自主知识产权。其科技创新成果先后纳入国家“七五、“八五星火方案及“九五三峡库区支柱产业,先后获得国家级金奖、银奖16项,泰国国际博览会金奖1项。 (二)突出党建工作的促进功能,坚持把党的工作与提高党员和员工的综合素质结合起来。开展了“守纪之星、道德之星、效益之星、智慧之星、合作之星的“五星奖竞赛活动,变过去单一的劳动竞赛为集科技创新、精神文明和公民道德教育为一体的综合性竞赛,使员工的科学文化素质和思想道德素质同步提高。目前,有各类专业技术人员688名,市人大代表1人,受各

3、级党组织表彰奖励的优秀党员达78人次,党委书记刘传清荣获xx年度“振兴xx争光奉献奖。 (三)突出党建工作的保障功能,坚持把党的工作与维护员工利益结合起来。党委注意掌握职工思想动向,积极主动协调公司与员工的关系,化解矛盾,维护公司和员工的合法权益,发挥和表达党组织在党员和职工中的凝聚力。近年来,在党委的努力下,投入800多万元,改造下料车、喷漆等车间,提高机械化作业程度,改善劳动条件,保护了职工身心健康。积极协调劳资矛盾,调整员工工资待遇,目前,公司员工人平月工资在1300元以上,为职工办理了养老保险、医疗保险和失业保险,有效地维护了员工利益。 (四)突出党建工作的社会功能,坚持把党的工作与扩

4、大企业的社会影响力结合起来。以“奉献社会为归宿点,围绕企业投身公益、回报社会开展活动,累计捐款捐物达200多万元。针对全县贫困失学儿童较多的问题,公司党员带头先后捐资3万元,资助原锦竹乡32名失学儿童重返校园。2023年我县发生特大旱灾,公司党员及员工为灾民捐款52万元战胜旱魔。今年初,我县遭遇强降温降雪天气,全体党员、员工积极捐款8万元,支援灾民重建家园。 二、抓住灵魂,增强活力,积极发挥党组织的战斗堡垒作用 发挥作用是“两新组织党建工作的灵魂。公司党委紧紧抓住作用发挥这个“魂,牢固树立“有为才有位,有位更有为的观念,积极发挥党组织的战斗堡垒作用。 (一)在生产经营上,发挥参谋作用。公司党委

5、积极为公司开展建言献策,真正做到参与不撒手,参谋不插手,协助不“袖手,困难面前显身手,使党组织在企业中的参谋引导、监督协调、团结凝聚和模范带动作用得到充分发挥。xx年11月,公司接到一笔价值202300万元的订单,时间紧、要求高,完成任务难度大。公司党委了解这一情况后,立即召开党员大会,要求党员发挥先锋模范作用。在党员员工的带着和影响下,公司员工团结一致,苦战30天,按期完成了生产任务,赢得了业主的信任。 (二)在员工思想政治工作上,发挥引导作用。及时掌握员工的思想动态,教育引导党员、干部和员工顾全大局,有针对性地做好解疑释惑和思想引导工作。2022年初,公司进行产权制度改革,按照厂龄、工龄、

6、职务和奉献大小进行了股份量化,2022年进行第二次改革,进一步明晰产权,在企业内部实行买卖制,局部员工一时不理解,闹情绪,党委及时召开相关会议,邀请体改委的同志讲解政策,消除顾虑,激发了员工“爱星星当主人,创一流做奉献的工作热情,有力促进了企业改革和开展。 (三)在解决员工实际困难上,发挥帮扶作用。建立帮困机制,党组织成为员工的“贴心人、“主心骨。塑料厂女工王益林之子兰超患“先天性心脏病,公司党员带头捐款3.1万元,解决燃眉之急。建材厂女工张珠芬之夫因车祸身亡,家庭十分困难,其子谭帅又患上“重症肌无力症,张珠芬失去生活的勇气。党总支得知情况后,积极开展“送温暖活动,广阔党员和员工积极伸出援助之

7、手,累计捐款3.8万元,根本解决了谭帅的医疗费用。 三、坚持创新,注重实效,不断完善党建工作长效机制 构筑长效机制是增强“两新组织党建工作实效的根本保障。公司党委着力构筑长效机制,进一步表达和稳固了党建工作在企业建设中的重要地位。 (一)构筑党组织和党员发挥作用的长效机制。围绕“开展充满活力、矛盾妥善协调、人员融洽相处、资源集约利用的要求,发挥党组织思想政治工作优势和群众工作优势,引导企业妥善处理好业主与员工、员工与员工、企业与社会、企业与自然的关系,实现企业党建工作质的提升。建立党员效劳责任岗,通过采取自我认岗、群众荐岗、支部定岗等方式,把每个党员都放到最能发挥个人专长的岗位上来,为党员发挥

8、作用提供了平台。 (二)构筑党组织活动保障的长效机制。建立健全保障机制,是确保党组织活动能否顺利开展的重要环节。在工作中主要做到有活动经费,有活动阵地,有活动时间。近年来,投入25万元建立了党委办公室、党员活动室和电教室,添制了、电视机、dvd、音响等设备,开辟了学习专栏,订阅了15种党报党刊和多种业务资料,成功举办了“庆祝农民工日演唱会等活动,为党员的学习和开展活动创造了有利条件。 (三)构筑增强企业活力的长效机制。人才是企业健康开展的支撑力量,加强企业人才培养是企业党组织的重要任务。公司党委积极探索党管人才原那么在企业的实现途径,切实加强“聚才兴企“人才强企工作。深入实施“党员人才工程,以企业开展对人才工作的需求为依据,努力把非党人才培养为党员,把党员人才培养为管理骨干。目前,公司管理骨干中78%是党员,技术尖子中65%是党员。 第5页 共5页

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