1、分局干部作风建设年活动心得体会 为认真落实市委、市政府和省局关于开展“干部作风建设年活动的安排，切实加强工商系统干部作风建设，进一步树立工商系统的良好作风，依据省局党组开展“干部作风建设年活动要求，和市局近期召开的开展“干部作风建设年活动视频工作会议，并专门印发了市工商局关于开展“干部作风建设年活动的实施方案。通过一段时间的认真学习， 本人认为解决干部作风中存在的突出问题，应着重做好以下几个方面： 一、提高认识，是搞好干部好作风建设的思想根底 所谓干部作风是干部世界观、人生观、价值观的外在反映，是干部个人修养、政治品质、道德境界的具体表达。归根结底就是对待人民群众所表现出来的作风，就其具体内容
2、来看，每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系，都从不同的方面表达了党全心全意为人民效劳的宗旨。从思想作风看，如果没有人民群众的积极性和创造性，没有人民群众的首创精神，解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉。从学风看，马克思主义理论如果离开了群众的具体实践，就会成为空洞的教条，所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求，就要犯错误。从工作作风看，如果脱离群众，就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风。从领导作风看，如果脱离群众，也必然会出现独断专行、软弱松散、自由主义等不正之风；从生活作风看，如果脱离群众，忘记自己手中的权力是人民赋予的，不能正确认识和对待自己手中的权力。因此，
3、我们如果不站在人民群众的角度加强干部作风建设，我们作风建设不能完全适应新形势新任务的要求，我们的工商事业不仅不能与时俱进，而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象，使党的形象受到损害。 二、全面加强领导干部作风建设事关科学开展观的贯彻落实 科学开展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风，把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做外表文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革开展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行方法；提高科学判断形势的能力，善于分析错综复杂的新情况，正确把握
4、时代开展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的能力，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远开展，建立健全促进持续开展的长效机制，不断开创科学开展的新局面。 三、全面加强领导干部作风建设事关构建社会主义和谐社会事业的兴衰成败 我们要构建的社会主义和谐社会，是在中国特色社会主义道路上，中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前，我国已进入改革开展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实，不但难以成为和谐社会建设的领头人，反
5、而会损害党和政府在人民群众中的形象，影响党群、干群关系，甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉，势必影响和谐的干群关系，影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。 四、加强学习，夯实理论素质是搞好作风建设的理论根底 坚持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。在学习方法上，要积极参加单位组织的集中政治理论学习，同时在保证学习时间上，要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来，认真学习党中央关于加强作风建设的重要论述，学习贯彻胡锦涛总书记在中央纪委十七届三次全会上重要讲话精神，同时，还要加强现代管理、科学技术、社会管理和工商法律法规等相关知识
6、学习。使学习教育贯穿于作风建设始终。 五、认真查摆，整改存在问题是搞好作风建设的根本途径 作为一名工商干部要认真分析梳理、查找本人在市场监管、行政执法上的特权思想方面存在的共性和个性问题，明确重点，落实责任，及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强执法为民的意识，正确运用手中权力，切实为市场经济的健康开展效劳。在效劳市场主体上，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要学会换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；在效劳消费者申投斥时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，满腔热情地为民服好务，切实转变观念，转变作风，不断提高效劳质量、办事效率和效劳水平。 六、从严遵守，提高队伍素质是搞好作风建设的首要条件 第4页 共4页