1、独家原创:社区劳务工工作实施情况汇报 尊敬的 朋友： 此篇文章由本站老师独家原创写作，版权归会员所有，普通vip会员无权查看，效劳咨询 ：202325-6698000。 为全面贯彻落实中华人民共和国劳动法，以及国务院、xx省政府、xx市政府关于进一步加强农民工工作的意见，参照xxxxx，xx街道办为进一步做好加强和改善劳务工工作建立和谐劳动关系，推进和谐、繁荣xx（地名你区或县）建设，根据xxx政府关于加强和改善劳务工工作建立和谐劳动关系的假设干意见，建立和谐劳动关系的实施方案，xx社区工作实施情况如下： 一、指导思想 和总体目标 1.指导思想。按照科学开展观与构建社会主义和谐社会的总要求，本
2、着立足当前、着眼长远，统筹规划、合理引导，重点突破、配套推进的原那么，坚持以人为本，认真解决涉及xx社区劳务工的切身利益问题，全方位保障劳务工合法权益，努力建立和谐劳动关系，充分调动xx社区广阔劳务工参与我x（区或县）经济社会建设开展的积极性和创造性，推动平安xx（地名）、和谐xx（地名）、繁荣xx（地名）建设再上新水平。 2.总体目标。“十一五期间，通过不断创新劳务工工作思路，认真贯彻执行法律、法规，出台相关配套政策，建立健全各项工作制度，切实保障劳务工的生命财产平安，保障劳务工的劳动、文化、教育和政治权利，为劳务工提供各类社会公共效劳，使劳务工的工作生活条件明显改善，综合素质和就业创业能力
3、明显提高，家园意识和城市归属感明显增强，让劳务工共享xx（地名）改革开展成果。 二、保护劳务工的生命财产平安 （一）维护社区劳务工的人身自由和平安 保障宪法和法律赋予公民的人身自由等权利。切实保护劳务工的生命财产平安。社区对侵害劳务工人身自由、生命财产平安的违法犯罪行为，依法从严打击。社区大力开展社区治安综合治理，坚持打防结合，减少各类违法犯罪案件的发生，解决各种社区治安热点问题，改善社区治安环境，不断增强劳务工的平安感。按照平安社区创立标准，落实社区内部的平安防范措施，设置社区治安保卫机构。 （二）创造平安社区的生产环境 完善社区平安生产管理网格。根据社区内生产经营单位的数量、性质和分布情况
4、，划定巡查网格，实行平安巡查分片包干，及时公布社区范围内平安管理动态。明确社区平安生产主体责任。推行重大事故隐患和严重职业危害监控，催促用人单位依法设置平安生产管理机构，落实管理人员，健全制度，不断改善社区平安生产条件。 三、保障社区劳务工的劳动权利 （一）推动社区就业管理效劳的标准化 创新社区就业管理模式，整合社区社会资源，大力推进社区劳务工就业效劳的制度化、专业化、社会化，形成覆盖社区劳务工的就业管理效劳体系。落实劳动合同制度，加大劳动合同法等法律、法规、规章的宣传和学习。加强对社区职介机构的监督检查，严厉打击发布虚假招聘信息、不签订中介协议、乱收费等行为，重点清理打击“黑职介。 （二）.
5、全面落实社区工资支付保障制度。 严格执行xx市最低工资标准。及时公布有关工资信息，催促用人单位落实最低工资与加班工资标准。推行工资支付信息化监控系统。推广银行代发工资做法，实现对劳务工工资发放的预警监控。鼓励社区群众对用人单位的群体性欠薪行为进行举报，并给予适当奖励。 （三）预防和减少职业病发生 把社区劳务工体质状况列入全社区人民体质监测范围，定期公布体质情况。建立和完善社区职业病防治网络。根据社区生产特点和具体条件，适当调整高温了作业劳动和休息时间，减少高温时段作业。严格执行高温和各种有害、危险环境下劳动保护各项规定。社区定期开展专项检查整治。 （四）扩大社区保险覆盖面 加强社会保险政策和法
6、规宣传，综合运用法律、行政、经济和社会舆论等手段，发挥劳动关系三方协调机制作用，全面提升用人单位和劳务工对社会保险政策和法规的认知度。提高医疗保险参保率，为社区劳务工提供优质的医疗保险效劳。稳步推行社区养老保险政策，提高社区劳务工养老保险参保率。改善社区劳务工退转保流程，提高效率，方便劳务工。 （五）依法保护社区女工和未成年工权益 建立健全企业工会女职工组织，充分发挥其在保护女职工合法权益中的作用。严格执行有关女职工劳动保护规定，把同工同酬、女职工禁忌从事的劳动以及经期、孕期、产期、哺乳期保护等涉及女职工特殊利益保护的内容，纳入集体合同。落实未成年工使用登记备案制度。按国家规定落实未成年工在工
7、种、劳动时间、劳动强度等方面的特殊保护。对介绍和使用童工行为依法严厉打击。 （六）增强劳动监察效能 健全社区劳动监察网络，实行劳动监察网格化管理。加强劳动执法力度，开展日常巡查和专项检查，依法处分违法社区用工单位。依法淘汰严重违法用工的不良企业。严格执法，依法处理存在劳资纠纷多发、环境破坏严重、违法经营以及不具备平安生产条件等问题的企业。 （七）及时妥善处理社区劳动争议。 完善社区联调机制，按照“政府主导、部门联动、调防并重、专兼结合的原那么，建立多元化的社区劳动矛盾纠纷预防和化解机制。推行便民措施，缩短仲裁时间，实行快审快结，提高仲裁效率。设立审理涉劳务工案件合议庭。在审理过程中强化对劳务工
8、的举证、应诉指导和释法答疑工作，为社区劳务工提供优质司法效劳。 （八）强化社区企业社会责任 催促企业依法保障劳务工合法权益，不断改善劳务工的生产生活条件，努力建立和谐劳资关系；加强对社区企业诚信体系和企业文化建设，奠定关爱劳务工的文化根底；鼓励社区企业参与帮扶困难劳务工等社会公益事业，积极回报社会。 四、保障社区劳务工的文化权利 （一）丰富社区文化生活。 为社区劳务工开展文体活动创造条件。成立专门的社区文化辅导员队伍，设立文化信息效劳点，鼓励民间文化社团为劳务工效劳。扶持打工文学开展。整合社区内打工文学资源，改善打工作家创作交流条件，鼓励打工作家创作更多更好反映劳务工生活的作品。引导社区企业结
9、合自身实际，建立文体活动组织，开展有特色的文体活动，举办全区劳务工运动会。 （二）完善文化体育设施 加快社区基层文化和体育设施建设。继续完善社区文化艺术中心、文化广场等公共文化设施，推进社区“职工之家建设，丰富劳务工业余文化生活。引导有条件的企业设立“职工之家以及相应的文化活动室、体育活动场所，组织劳务工开展健康向上的文体活动。 五、保障劳务工的受教育权利 （一）.提高生产生活适应能力 举办交通平安、平安生产、职业卫生、食品药品卫生、消防、应急自救和城市就业等方面知识培训，帮助社区劳务工掌握必备的生产生活知识。开展有针对性的普法宣传，让劳务工知法、守法，提高运用法律武器依法维权能力。 （二）.
10、提高思想道德素质 加强社会主义道德建设。以集体主义为原那么，以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为根本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，引导劳务工勤奋工作，顽强拼搏，努力做好本职工作；发挥聪明才智，不断开拓创新，争做行家里手；胸怀理想，立志成才，在为社区作出奉献的同时实现自己的人生价值。 （三）.提高职业技能水平 广泛开展技能培训。根据社区产业、社区企业开展需要，组织社区劳务工参加多种形式的职业技能培训。鼓励和扶持优质职教院校来社区办学，支持校企联合培训，继续建设女工流动学校。适时成立社区职业技能鉴定指导中心，建立布局合理的职业技能鉴定网络。对符合条件的社区劳务工，在劳动技
11、能鉴定时给予补贴。加强创业指导，鼓励有创业意愿的社区劳务工参加创业技能培训。 （四）建立社区企业培训制度 根据社区企业开展趋势，建立社区企业分类培训体系。加强对企业培训工作的监督考核。对员工培训工作成效显著的企业，社区给予表彰和奖励。催促、检查企业职工教育培训费的落实。 六、保障社区劳务工享受社会公共效劳权利 （一）.改善社区餐饮条件 加快社区工业区食堂规划建设。采取社区企业自办、企业合办、工业区牵头主办、工业区联合兴办等方式，推进社区区工业区食堂建设。明确社区工业区管理部门、企业和食堂负责人的食品平安责任，对社区工厂、社区工业区食堂从业人员进行卫生知识培训。 （二）.改善社区居住条件。 鼓励
12、有条件的社区企业建设集体宿舍，为劳务工创造平安卫生的居住环境。探索社区劳务工公共租赁住房制度，并采取灵活多样的方式，逐步增加劳务工房源。 （三）改善社区就医条件。 增加社区医疗网点。切实降低社区劳务工医疗负担，提高社区医疗效劳水平，营造良好就医环境。加强社区卫生行风和医德医风建设，杜绝乱收费现象，严厉打击“医托和非法行医。重视社区劳务工的心理健康。 （四）改善社区生活配套条件 改善社区交通状况，加快社区工业区公交场站建设，增开社区工业区公交线路，方便劳务工出行。在社区工业区增设邮政、电信、银行和铁路、公路、航空订票网点，为社区劳务工提供优质便捷的生活效劳。 （五）努力解决社区子女义务教育问题
13、加快改造学校，努力为符合就读条件的劳务工子女提供更多的优质公办学位。扶持民办学校开展，催促民办学校改善办学条件，提高办学水平，创立等级学校，努力使符合就读条件的劳务工子女能平等接受优质教育。 （六）提供社区计生效劳 建设社区方案生育技术效劳网络，将社区劳务工育龄妇女纳入我社区生殖健康效劳体系。开展优孕、优生、优育等宣传活动，有针对性地引导社区劳务工掌握生殖健康科普知识。 （七）提供社区法律援助。 建立社区劳务工法律援助网络。社区设立劳务工法律援助工作站和工会维权效劳中心，加强社区维权效劳点（家庭暴力投诉点）建设。继续推进“关爱劳务工，法律援助进医院工作。降低劳务工申请法律援助门槛，对劳务工申请
14、支付劳动报酬和工伤赔偿的法律援助案件不再审查经济困难条件，直接给予法律援助。鼓励律师和公职法律从业人员依法接受劳务工委托，开展诉讼代理和调解业务。依法打击非法律师从业者。 （八）.提供紧急救助。制订劳务工救助方法，对患重大疾病或符合其他慈善救助条件的贫困劳务工，由慈善机构提供紧急救助；对有临时生活困难或遭遇紧急状况的劳务工，实行紧急生活救助；对已穷尽法律手段仍不能实现实体权益又确需救助的劳务工，及时启用司法救助金予以救助。 七、保障劳务工的政治权利 （一）.充分发挥劳务工在政治生活中的作用。依法保障劳务工参与管理社会事务的权利。严格依照有关法律法规，保障符合选民条件的劳务工依法行使选举权和被选
15、举权。区党代表、人大代表、政协委员中应有一定比例的劳务工。催促企业保障劳务工的知情权、参与权、监督权。探索建立区域、行业、企业职代会制度，在非公有制企业推行企务公开制度，让劳务工参与本单位的决策、管理和监督。评优评先时，劳务工必须占有一定比例；技术职称评定、职务晋升时，将社区劳务工同等对待。积极吸收优秀劳务工参加党组织，继续推进党员效劳中心建设。组织劳务工参加工会与团组织。以“两新组织为重点，推进劳务工集中的企业组建工会和团组织，并逐步实现全覆盖。 八、建立为劳务工效劳的长效机制 （一）畅通利益诉求渠道。 成立社区劳务工信息中心，从事社区劳务工利益诉求方面的信息收集和处理。整合社区劳动、社保、统计、公安、计生、出租屋管理等部门信息资源，广泛收集社区劳务工维权信息。设立全区统一的劳务工投诉 和电子邮箱，进一步拓宽投诉渠道。发挥社区工会等组织的职能作用，加强与民间维权组织的联系、沟通与协