1、个民协会XX年工作方案 一、助动民企开展，促推转型升级。 继续举办民企峰会（论坛），为民企开展提供最前沿的理论支撑。通过举办峰会（论坛），搭建“协会专家企业家交流平台，把最新最全的经济资讯和最先进的管理理念传递给广阔民营企业，已成为引领我市民企建立标准化的民企模式，打造优质化的企业家团队的重要交流平台。同时，全方位开展培训效劳，提升民营企业人文教育素质。 落实系列助动新举措，为民企突围脱困提供最及时的信心支持。深入开展科学开展观进民企活动和“非常1+6效劳活动，出台助动举措，提振企业开展信心；通过xx民营经济网站、工作博客、qq群等形式，把国务院、有关部委及工商系统制定的帮扶企业政策措施传递到
2、民营企业当中；通过开展调研活动、经济形势研判会等形式，凝聚了多方资源力量；坚持整合政府、有关部门、行业协会等资源，建立品牌培育库，积极协助企业开展品牌创立和商标国际注册，拓展企业品牌化、国际化开展空间；帮助企业通过股权出资，商标权出质等形式，获取融资待遇等方面的优惠政策；通过举办专场招聘会、人才洽谈会、搭建校企合作平台、组织企业与高校对话等形式，开展“就业再就业效劳周活动，帮助企业解决招工引才困难。 切实推进维权效劳，维护会员的合法权益。坚持开展“维权效劳月活动，通过法律维权（援助）中心，进行走访帮助会员解决纠纷，处理侵权案件；继续与市工商局经检大队进行资源整合，通过“维权护企中心，建立“维权
3、护企监测、监督、效劳管理机制；继续联合xx商城市场工会，通过xx商城维权帮扶中心，为经营户与消费者提供法律指导与援助；成立休闲鞋专业委员会和流通环节食品平安自律专业委员会，以专业性组织来强化行业和个人的自强、自律、自管工作，进一步放大协会的社会效应。 开展各类评选争创活动，树立新时期民营企业的良好形象。广泛开展“诚信民营企业、“诚信工商户、“创业之星“荣耀之星、“党员示范岗、“青年文明号等评选争创活动，为民营企业的健康开展提供信用支撑，引导广阔会员诚信经营、守法经营，树立新时期民营企业的良好形象。 创设“会员之家，构建综合性多层次的效劳平台。 协会鼓励基层分会创立“会员之家，为会员提供验照、企
4、业年检、登记代理、商标代理等效劳，为重点企业开辟绿色通道、预约式上门等套餐效劳，构建综合性多层次的效劳平台。 协会牢牢把握“入会自愿，退会自由的指导思想，标准办理会员登记入会、退会手续。出台落实关于进一步加强会费收取管理工作的通知、关于进一步加强会费使用管理的规定、xx市个民协财务报帐制管理方法等标准性文件，对个民协会费的收取、使用、财务运行及报帐制度等一系列方面实现制度化、标准化。 二、加强自身建设，不断增强凝聚力、影响力。 突出协会的政治优势，发挥在社会管理方面的积极作用。把协会的重点效劳工作融入地方政府推动民营经济开展的总体工作部署和实施文件中，努力从配合政府工作中拓展协会的效劳内容；进
5、一步引导非公有制企业建立党、工、团等组织，争做“开展强、党建强企业，努力引导非公经济人士爱国、敬业、诚信、守法、奉献；充分发挥协会宣传政策、提供效劳、反映诉求、维护权益、加强自律的作用，提高协会的组织凝聚力和效劳能力。 积极创新效劳理念，参与中小企业效劳体系建设。突出协会的会员规模优势，为会员与市场经济组织搭建信息沟通与效劳平台，要主动向地方政府有关部门汇报，配合政府有关部门，宣传落实促进民营企业开展的政策措施，帮助会员及时了解利好政策，提高协会的社会影响力和效劳会员的能力。探索建立适应市场经济要求的效劳载体和机制，把对中小企业的个案效劳切实转变为长效工作机制。将进一步发挥协会的优势，密切与非公经济人士的联系，在企业与政府间搭建好平台，不断改善中小企业的开展环境。 建立健全符合协会自身特点的工作制度，促进协会工作标准化建设。着眼协会事业长远开展，高度重视并切实加强协会秘书处、基层工作人员队伍建设，建立健全协会干部培养、考核、鼓励机制，全面提高人员综合素质，努力造就一支政治强、业务精、作风正的工作人员队伍。建立健全符合协会自身特点的工作制度，促进协会工作科学化、制度化和标准化，提高执行能力和工作效能，更好效劳科学开展和实现自身科学开展 第4页 共4页