ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:9 ,大小:17.50KB ,
资源ID:825263      下载积分:8 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/825263.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年学校防流控辍实施方案 4.doc)为本站会员(sc****y)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年学校防流控辍实施方案 4.doc

1、学校防流控辍实施方案 学校防流控辍实施方案学校防流控辍实施方案窗体顶端窗体底端 南湾街道下李朗小学“防流控辍南湾街道下李朗小学“防流控辍实施方案 根据省市区教育部门文件精神,为进一步做好我校“防流控辍工作,特制定本实施方案。 一、防流控辍工作目标我校防流控辍的目标是。在校生年辍学率控制在0.2%以下,小学毕业生升学率100%。 二、防流控辍工作措施 (一)成立防流控辍工作领导小组 1、成立以校长为组长,以相关教导主任、德育主任等领导班子成员为副组长,班主任为成员的领导小组,切实肩负起组织、领导和管理责任,有效降低辍学率,力争留住每一个学生。 2、建立“校长教导处班主任(科任教师)控辍责任体系,

2、把控辍工作与学校领导、班主任及任课教师的职责挂钩,实行以班级为单位的责任包干。附:防流控辍工作领导小组成员名单防流控辍工作领导小组成员名单组长:陈宇;副组长:曾林娟、李神章、凌志娟;副组长:曾林娟、李神章、凌志娟;各班主任、各科任教师;组员:各班主任、各科任教师; (二)提高思想认识,落实控辍责任提高思想认识, 3、提高思想认识。做好防止义务教育阶段学生辍学工作,关系到加快普及高中阶段教育,关系到建设教育强省、实现教育现代化,关系到广阔人民群众的根本利益,是提高人口素质,推动经济建设,维护社会稳定,促进社会和谐的需要。因此,要高度重视并抓好防流控辍工作。 4、落实控辍责任。防流控辍不仅是学校领

3、导、班主任的责任,也是每一个任课教师的重要责任。各部门、各教师都要进一步树立依法“普九的法律意识,落实防流控辍责任。要建立和完善“领导教导处教师控辍管理分级负责的长效机制,将防流控辍工作列入年度考核和绩效工资考核之中,并将其作为教师工作绩效考评、年终考核、评先评优的主要依据之一,明确和落实责任。 (三)加大宣传力度,营造良好气氛加大宣传力度, 5、加大宣传力度。进一步加大义务教育政策法规的宣传力度,明确政府、社会、学校、家长的法律责任。每个学期开学前后,学校将采取形式多样的手段进行宣传,如利用家长会、致学生家长的公开信、标语、宣传栏、组成小分队走村入户等,大力宣传义务教育法未成年人保护法等法律

4、法规,使广阔人、民群众明白“不送孩子读书就是违法的道理,认识义务教育的意义和中小学学生辍学的危害,增强送子女接受九年义务教育的自觉性。 6、营造良好气氛。加强与政府部门的沟通,力争在政府部门的支持下开展形式多样的教育活动,促进学校、家长、社会的互动联系,增强大家对教育的理解,使大家主动关心和支持教育,树立重教尚学的社会风气,力促“不让一个学生辍学成为全社会的共识,共同营造防流控辍的良好社会气氛。 (四)“人盯人跟踪,合力联动防辍人盯人跟踪, 7、将进一步实行“人盯人管理机制。具体做法是。(1)由教导处为组织,以班级为单位,将每个学生分配给各班主任管理;(2)各班主任以认真负责的态度协助做学生的

5、教育、管理工作,要求各科任教师倾注热情和耐心,做好学生的思想教育、学习辅导、生活帮扶等系列工作;(3)发现学生非正常辍学,负责该学生的教师应及时和班主任联系,与班主任一起在当天或次日进行家访,同时班主任向上汇报情况;(4)德育主任应及时了解家访效果,对班主任、科任教师发动无效的,德育主任应及时向挂级副校长汇报;(5)每周星期一,各班主任不管班里有没有流失生,都应向教导处汇报班级人数情况,有流失生的班级应向教导处递交书面材料;(6)对于流失生教导处应及时组织班主任再次进行家访。对工作难度大的可以在征询校长意见后将情况报告所在村委或街道教育办,争取上级部门的支持,由他们对辍学学生父母或者其他监护人

6、提出批评教育,并催促依时送学生返校上课。 8、实行跟踪管理。学校安排专人负责,健全完善根底教育数据库工作管理,及时网上报告学生变动情况,保证不缓报、瞒报、漏报,确保教育部门能准确核对,确保顺利对接。及时做好小学毕业生升中的相关工作。 (五)制定组合措施,确保全面到位制定组合措施, 9、建立和完善家访和家长会制度。要求班主任、科任教师采取家访、 等多种形式加强与家长的联系,每学期要对二分之一以上学生进行家访,一年内对全班学生应普访一次;对特殊学生要常访、多访。实行与村委联合召开家长会,提高家长会质量,提高学校、家庭、社会“三结合教育效果,鼓励实行班主任集体下乡家访的措施。学校进一步提高班主任工作

7、待遇,将班主任工作计入工作量,提高班主任工作在总工作量中的权重,尽量为班主任进行家访提供便利条件。 10、改进班级学科成绩统计方法。班级各学科教学检测成绩诸如及格率、优秀率、平均分等一律按当年年初报人数计算,学年内辍学学生成绩均计“零分。经学校同意批准的学年内中途转出、休学的学生除外(需到上级备案),转入学生在转入就读校所在班级统计成绩。 11、建立后进生转化制度。培养优秀生、培养中层生与转化后进生同样重要。学校将把转化后进生与教师的业绩挂钩起来,健全评价制度和鼓励机制,调动教师积极性,把转化后进生工作落到实处。 12、加强学校德育工作。学校德育管理要遵循教育规律,善始善终做好学生的教育和管理

8、工作。经常利用校会、晨会、专题活动、开学典礼、散学典礼、毕业典礼等进行教育活动,鼓励学生积极奔向人生光明前程;德育管理必须着力重点培养学生良好行为习惯的养成和健全人格的形成,形成重文尚学文明气氛;把学生的教育和管理工作落到实处。 13、开展人生规划指引教育。在六年级第二学期起,要在班会、思想品德课中开展升学指导教育,引导毕业生正确认识自我,梳理正确的世界观与人生观,指导全体毕业生尽量按要求的晋升到理想的阶段学校。 (六)加强教育管理,标准防辍工作加强教育管理, 14、加强学籍管理。学籍管理工作由学校教务处负责,严格执行省教育厅学生学籍管理方法。学生转出、转入、休学要办理相关手续。坚持并完善义务

9、教育就近入学制度。学校按照公开透明、全面覆盖、相对稳定的原那么,全面实行小学就近免试入学,按照上级部门关于义务教育学位分配方法和操作程序,保证小学入学和小学升初中工作健康有序进行。 15、标准教育行为。学校要严格执行国家课程方案,开齐课程,开足课时,实行常态编班,均衡配备各科教师;严禁歧视、羞辱、体罚或变相体罚学生,严禁强行或变相强行让学习成绩差的学生转学、退学和休学;因教师教育教学行为导致学生辍学的要严肃处理;要合理安排学生课业负担。 (七)提高教育教学技能,全面提高教学质量提高教育教学技能, 16、进一步提高教育教学水平。在实行免费义务教育和特困补助制度下,学生辍学主要原因由家庭困难为主转

10、为厌学为主。厌学原因的产生主要是教师教学技能差、学生学习成绩差和新的“读书无用论影响,因此,必须高度重视教学技能和教学质量的提高;要深化课程改革,因材施教;要采取有效方法帮助“学困生提高学习成绩,树立“学困生学习信心,战胜厌学思想;要根据学生年龄特点,结合学生兴趣爱好,组织开展多种兴趣小组,活泼第二课堂活动,大力丰富校园文化活动,使校园生活充实、愉快,千方百计让学生进得来、留得住、学得好。 17、全面实行“防辍重点单位管理制度。根据区教育体育局要求,每个学期初严格落实每个学生的到校报名情况,并以下个学年(学期)学生的到校情况作为评价教师上一年(学期)控辍工作成效。围绕控辍目标,学校要全面加强学

11、校管理、班级要全面加强班级管理,切实保证小学年辍学率不超过0.2%,实现高标准、高质量普及九年义务教育。 三、加强控辍管理,健全奖惩制度加强控辍管理, (一)实行月通报制度 18、防流控辍是一项长期的、艰巨的任务,需要全方位的加强管理,需要每个教师全身心的投入,需要及时的监控。学校将实行每月通报制度,通过下发“简报的形式,及时反响各级、各班、各教师的防流控辍工作,表扬取得良好效果的年级、班级和个人,通报批评工作不得力,不作为、不落实的集体或个人。 (二)实行量化管理 19、加强防流控辍工作的一个重要措施是实行量化管理。将防流控辍工作作为教师的个人业绩,形成教师业务档案;将其列为学校评先评优、绩

12、效工资评定的重要依据。 (三)建立奖惩制度20、建立防流控辍奖惩制度,调开工作积极性。对控辍达标成绩突出的班级和教师个人给予表彰,奖项为“防流控辍达标班级和“防流控辍达标个人。对控辍不力的班级和教师个人给予通报批评,并将该班级列为控辍重点管理班级,限时整改。(如果实行了绩效工资,学校将把班级和个人的控辍工作与绩效工资挂钩)。 内容总结(1)学校防流控辍实施方案 学校防流控辍实施方案学校防流控辍实施方案窗体顶端窗体底端 南湾街道下李朗小学“防流控辍南湾街道下李朗小学“防流控辍实施方案 根据省市区教育部门文件精神,为进一步做好我校“防流控辍工作,特制定本实施方案(2)(5)每周星期一,各班主任不管班里有没有流失生,都应向教导处汇报班级人数情况,有流失生的班级应向教导处递交书面材料

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2