1、电力局年度工作总结 2023年，嘉兴电力局认真贯彻落实xx市“两会和全市三级干部大会精神，紧紧围绕“十二五开展目标和“一稳固、两推进、三标准、四提升年度工作思路，加快电网建设与改造，保障电力平安可靠供应，提供优质供电效劳，在促进经济社会开展、效劳保障改善民生中承担重要责任，为推进转型升级提速、开展环境优化、民生福祉增进“三大行动，加快“三城一市和“两富现代化建设作出积极奉献。 （一）提高优质供电效劳水平，确保了平安可靠供电今年7月24日，xx市网供最高负荷达599.1万千瓦、全社会最高负荷达647.62万千瓦，与去年最高值相比，同比分别增长11.31%和11.36%，均再创历史新高。一是圆满完
2、成迎峰度夏保供电工作。今年夏天，嘉兴地区持续高温晴热天气，全市用电负荷需求持续增大，最大网供负荷需求约615万千瓦，最大电力缺口约20230万千瓦，面对今夏超大缺口、全天候缺电的供用电形势，嘉兴电力局严格按照省委省政府“两保三促的工作要求，深入推进有序用电差异化、精细化管理，制定完善“1+x有序用电方案，对35千伏及以上大客户量身定做个性化的“一厂一案，对中压客户采用“轮休和负控措施相结合，对低压客户实施低压分治法，将农村居民生活用电与生产用电有效别离，优先保障居民生活用电和重要用户用电。每日分析通报嘉兴地区供用电形势，根据电力缺口适时启动调整有序用电方案等级，方案的灵活调整既保障了电网平安和
3、居民及重要用户用电，又最大限度降低了企业损失，确保经济社会和谐稳定。建立“分级管理、合署办公的市、县、乡三级有序用电联动体系，实行“负控在前、调度在后的快速响应工作机制，全市累计1800余人次参与一体化值班，提升有序用电工作全天候响应能力，确保限电命令传达执行到位。开展为期一个月的专变用户超容治理专项行动，及时发现并整改超容用电43户。针对区域内20236家高危及重要电力客户，组织开展迎峰度夏平安效劳月活动，取得良好成效。二是全面提升了供电效劳水平。实施供电效劳提升工程，对8个方面72项重点内容深入开展自查自纠。开展供电效劳“无投诉竞赛，建立“周通报、月分析制度。构建基于“一口对外、协同运作效
4、劳体系的客户效劳管理模式，实施营业窗口“统一管理、统一考核、统一品质，实现城乡营业厅一体化、集约化管理，简化业务办理流程、加快业务处理速度，减少客户等待时间。开展供电营业所“走村入户主题活动，供电营业所走村入户、提供“面对面、点对点效劳，全面完成875个村级便民效劳中心对接，建立供电营业所“领导班子进村察民情、台区经理入户送效劳的供电效劳长效机制。印发提升供电效劳帮扶企业开展活动方案，全力支持民营经济“二次创业，屡次受到市委、市政府领导充分肯定。推行“电力采购卡交费模式，深化承兑汇票委托代理贴现业务。主动走进社区、走访企业，开展用电形势、节约用电、平安用电知识宣传活动，从企业用电容载比分析、负
5、荷率分析、峰谷比分析、功率因数分析等多方面出发，主动为企业提供优化用电建议，合理减少电费支出，总计走访企业789家、走进社区（乡村）115个，参与人数到达1800多人次。积极向居民用户发送优化用电建议书，累计发送43多万份，引导3万多户居民开通峰谷用电。稳步推进节能效劳体系建设，进一步加强对外节能效劳，以合同能源管理等方式推动企业用户节能改造，降低企业用能本钱。三是全面确保了平安可靠供电。开展“平安管理提升活动，以防范电网大面积停电、局部影响较大停电事件、主设备损坏、人身伤亡为重点，与电网迎峰度夏相结合，6月至9月集中开展平安大检查。完成桐乡大面积停电应急联合演练。完成城市电网平安性评价和电网
6、企业平安生产标准化达标。加强作业现场平安风险管控，做好用户业扩等工程施工、验收、送电、用电监查各环节的标准协同和平安管控。严格外包施工队伍资质审查，加强外包工程全过程动态平安监督，杜绝“以包代管、“以罚代管。以“三改一拆为契机，整合资源、依法合规开展电力设施周边环境整治。深化状态检测体系建设，已完成491套在线监测装置安装，12023千伏及以上输电线路覆盖率达56%、12023千伏及以上变电站覆盖率达58%。标准配网管理，开展“配网管理提升年活动，建成供电抢修效劳中心，建立优质效劳、配网管理、运营监控三位一体供电抢修效劳体系，有效提高供电抢修效劳质量和效率。完成配网带电作业792023次，配网
7、带电作业率达92.38%，停电次数明显减少。四是取得抗击强台风“菲特的全面胜利。2023年2023月，嘉兴遭受了第23号强台风“菲特袭击，给嘉兴电网生产和电力供应造成了较大影响，共造成嘉兴电网19条配网线路、138个台区、7034户停电，涉及6个乡镇、12个村。面对突如其来的强台风及次生严重洪涝灾害，嘉兴电力局在市委、市政府的坚强领导和统一指挥下，周密部署、积极应对，第一时间发动广阔干部员工投入防台抗台、抗洪救灾，严防死守保平安、快速抢修保供电，把灾害损失降到最小程度，出动抢修人员6334人次，出动抢修车辆2203辆次，皮划艇18艘，因时因地创新供电恢复方式，按照“先通电、后恢复的要求，在确保
8、平安的前提下，想尽一切方法为具备送电条件的客户送电，如对配电变压器因受淹损坏的、采取架设临时配变的方式供电，针对小区一楼受水淹影响相对严重、那么首先对二楼以上楼层供电，做到了“水未退、电先通，取得了抗台防汛的最终胜利。 （二）加快电网建设与改造，提高供电能力和质量预计到12月底，12023千伏及以上主电网工程开工变电容量114万千伏安、输电线路44.2千米，投产变电容量188万千伏安、输电线路52千米。35千伏及以下配电网工程开工变电容量31.63万千伏安、配电线路912.277公里，投产变电容量202485千伏安、配网线路677.178公里，各项工程均按年度方案20230%完成。一是积极开展
9、了电网规划和前期工作。完成500千伏汾湖变4号主变扩建、220千伏临杭输变电工程等工程可研，取得500千伏由拳变第三台主变、500千伏桐乡变220千伏配套送出、220千伏勤丰输变电工程等工程核准，预计全年完成工程可研9个、核准15个。搭建配网管理大数据平台，开展配网目标网架深化研究，建立市区配网规划工程库。二是全面完成了电网建设任务。220千伏庆云输变电工程、220千伏星轮输变电工程、220千伏正阳-大舜线路工程、12023千伏虹阳、洛西输变电工程和12023千伏钟埭、湘湖、八联、亭桥、曹桥扩建工程等一大批工程的按时顺利竣工投产，有效完善了嘉兴电网结构，提高了区域供电的灵活性和可靠性。完成20
10、2300千伏皖电东送线路工程属地化通道清理工作，完成500千伏汾店5441线增容改造工程立塔、架线工作，完成500千伏杭北-乔司回线工程嘉兴段线路属地化通道清理工作和500千伏桐乡输变电工程线路根底施工工作。三是加快推进智能电网建设。完成嘉兴重要负荷区域配网“三双接线改造和城市核心区域配网自动化建设。支持和效劳新能源开展，加强新能源并网、消纳全过程管理，积极做好浙江光伏产业“五位一体创新综合试点有关工作，开展分布式光伏发电并网接入配网适应性改造，截止2023月17日，全市已受理光伏工程27个、装机总容量149.4249兆峰瓦，其中属于金太阳工程的总计12个、装机容量118.3163兆峰瓦；已并
11、网运行光伏发电工程13个、总并网容量37.69兆峰瓦，其中已投产金太阳工程7个、总并网容量33.73兆峰瓦。四是全面提高工程建设质量。建设基于物联网空间信息与td-lte230电力无线通信技术的基建现场实时监控系统，将基建平安质量管理要求融入系统，实现基建现场平安、质量实时管控。深化标准工艺应用，开展重点质量通病防治，实现工程“零缺陷投产，12023千伏及以上优质工程率到达20230%。全面应用通用设计和通用设备，深化推广应用基建新技术。220千伏安兴变电站工程荣获2023年度XX省建设工程钱江杯、国网公司2023年优质工程和省电力公司2023年质量艺术奖。 （三）持续加强企业经营管理，“三个
12、建设取得丰硕成果一是努力提高了企业管理水平。深化全面全员绩效管理，完善量化考核指标体系。深化财务集约化管理，促进财务与业务高度协同。开展内控优化工程试点和原始凭证电子化试点。创新“六盘六活工作法，盘活利库工作首家高分通过省电力公司验收。26项qc成果荣获省电力公司以上荣誉，荣获XX省qc小组活动优秀企业。3项成果荣获省电力行协优秀管理创新成果一等奖。积极配合城市有机更新，完成原南湖分局大楼等搬迁工作，恒光科研楼和秀洲营配大楼入使用，滨海供电营业用房工程在停工近一年后经多方努力重新启动。强化后勤效劳管理，建设健康食堂，后勤保障水平大幅提高。二是不断加强了队伍建设和科技创新。组织开展“追求卓越工程
13、，32个工程被省电力公司立项。率先完成2023年六至八级人才选拔。职业生涯管理试点工程通过专家组鉴定。组织内部培训20232期、9800人次，外送培训191个班次、888人次。加强班组精益化管理，推进班组内质外形建设。2项成果获得创造专利授权、2项成果获得外观设计专利授权、49个项成果获得实用新型专利授权；申请专利20231项。1项成果获得XX省科学技术奖三等奖。1项成果获得浙江电力科学技术奖二等奖。9项成果获得省电力公司2023年科学技术进步奖，其中一等奖2项、二等奖4项、三等奖3项。与省电科院在广泛沟通和深入讨论的根底上，开展分布式光伏并网技术合作研究，通过确定一个光伏技术研究试点区域，搭
14、建一个高渗透率光伏接入配网的仿真平台，建设区域性分布式光伏监控中心。三是持续强化了党建和精神文明建设。认真学习贯彻党的十八大精神。提前完成大政工工作体系建设，将政工工作与专业工作相融合，充分发挥党组织政治核心作用。开展“八项规定实施细那么落实情况检查，严格违规违纪行为考核与追究。发布效劳xx市“十二五经济社会开展白皮书、2023年社会责任实践报告、“红船品牌全面社会责任管理手册，建成省公司系统首个社会责任与企业文化展厅，企业荣获2023年嘉兴品牌力量榜“最有社会责任感企业。搭建综合性学习交流平台禾光大讲堂，举办大型讲座5期，小型成果发布8期。开展“共同的事业、共同的家园文化体育年系列活动。输电工区工会等4个基层工会被评为XX省党工共建创先争优先进基层工会。xx县供电局韩明华工作室荣获国网公司“劳模创新工作室示范点称号。落实离退休老同志“两项待遇。开展阳光系列活动，采用专业部室和公司团委共建模式，建设青年平安虚拟团队。