1、浅谈国有企业综合治理工作的重要意义 综合治理工作根本任务包括协调社会关系、标准社会行为、解决社会问题、化解社会矛盾、促进社会公正、应对社会风险、保持社会稳定等方面。十八大报告把“创新、“加强和创新鲜明地写进了社会建设局部的大小标题之中。企业要充分认识加强综合治理工作的重要性，进一步增强做好这项工作的紧迫感和责任感，紧紧围绕企业经济开展这一主题，高度重视并全力抓好综合治理工作，为企业健康开展创造良好的企业内部环境。 一、明确任务，突出重点，全面落实综合治理工作各项措施。 综合治理工作是一个庞大的系统工程，它集诸多纷繁的工作于一体。企业的综合治理工作要坚持以效劳企业生产经营、维护内部稳定为工作重心
2、，认真贯彻落实综合治理工作“领导责任制、“目标管理责任制、“一票否决制、“重大案件责任追究制和“一岗双责落实制等的根本要求，通过抓领导责任制，把落实综合治理措施，维护企业内部稳定的各项工作任务和要求分解为操作性强的具体指标，层层签订综合治理目标管理责任书和“一岗双责的目标管理责任书等，建立纵向到底、横向到边的综合治理领导责任制体系。 二、当前影响企业的不稳定因素较多，是落实综合治理工作的绊脚石。 影响企业的不稳定因素，有少数违法职工个人主观方面的原因，也有企业周边社会环境的客观原因。既有历史原因，也有现实原因。这些因素往往相互影响、相互作用，极易衍化成民间纠纷、刑事及治安案件等。因此，企业综合
3、治理工作必须采取多种方法，多种措施，多种手段和“对症下药的多元化方式进行。 1、确实深入地开展严厉打击违法犯罪专项整治斗争。严历打击严重违法犯罪，既是对违法犯罪分子的制裁过程，也是进行教育企业职工遵纪守法的过程。对发生在本企业的严重危害治安秩序的犯罪分子予以坚决打击，震慑犯罪。本着企业、社会什么问题突出就治理什么的原那么，对突出问题进行统一整治；打击违法犯罪不全是公安机关的事情，我们也有责任和义务。 2、以法制和道德教育为中心，大力开展法制、道德宣传教育工作。按照依法治企和以德治企相结合的要求，加强普法工作和道德教育，要结合企业改革中的难点、热点问题，抓好法制和道德教育，以促进企业的法制建设，
4、提高依法经营、依法管理水平，使企业各项经营管理步入法制轨道。弘扬企业文化，提高职工思想道德素质，增强法制观念，做到人人知法守法，勇于同各种违法犯罪做斗争，敢于维护企业合法权益。加强厂纪厂规的宣传教育工作，使遵章守纪成为职工良好习惯，确保企业内部生产经营和改革开展顺利进行。 3、加强企业内部治安防范工作。加强内部治安防范，预防各类案件的发生，是企业综合治理工作的一项重要任务。企业要广泛发动职工群众，采取各种措施，搞好防火、防盗、防爆、防治安灾害事故等，消除不安定因素和不平安隐患，尤其是大力疏导调解各种社会矛盾和民事纠纷，防止激化，努力做到无刑事案件和无重大治安案件事故发生，以利于企业内部秩序的稳
5、定，职工家属安居乐业。 4、综合治理工作的标准化、制度化。坚持把综合治理工作与企业改革，平安生产、企业开展放在同样重要位置上，做到与企业改革和开展方案、同安排、同检查、同考核。建立一套明确的目标治理责任制度，实行目标管理，与企业所属单位的经济利益紧紧结合，使之有效地全面开展综合治理工作。 5、抓好个别领导（第一负责人）对综合治理工作不重视，各项治安管理制度和措施不落实，基层管理人员无强烈事业心和高度的责任感；从思想上改变职工缺乏主人翁的意识，认为公家的东西没人管丢了就丢了，丧失之后有公安部门破案，对自己的收入没有影响的状况。 6、认真落实和纠正局部基层单位的治安防范措施不落实，预防工作得不到重
6、视，造成企业财产被盗，严重损害企业形象的问题。处理好企业各项管理规章制度不能认真执行，个别基层单位或职工对企业相关规定视而不见，单位也不能及时将有关规定传到达每一位职工，单位对职工的法律、法规、企业的规章制度教育不到位，赌博现象严重、吸毒问题时有发生。 三、综合治理工作有赖于企业经济的开展和精神文明建设的加强。 只有国家兴盛，民风高尚，综合治理才有雄厚的物质根底和坚强的精神支柱。企业综合治理工作在打击、防范、管理上要狠下功夫，积极预防和惩罚职工违法犯罪，广泛发动职工群众学法、懂法、守法、用法；将企业基层的一切力量组织起来，做到齐抓共管，通力合作，使企业综合治理工作得以贯彻落实，建立良好稳定的治
7、安秩序和环境，保障企业改革、经济开展顺利进行。 四、领导重视，齐抓共管，是搞好社会综合治理工作的根本保证。 1、转变思想观念，适应改革形势。企业内部的保卫组织要积极与公安机关加强联系，加强市场经济理论和现代企业制度的相关知识的学习，增强效劳意识，调整工作指导思想和工作思路，尽快实现由行政干预向依法监督指导转变，由单纯孤立办案向打、防、管、建等全方位综合效劳的转变，找准打击犯罪与效劳经济的最正确结合点，切实依法履行对企业的保护、效劳、监督、指导、检查、处理等职能，积极主动地为企业开展效劳。 2、深人调查研究，为维护企业安定团结献计献策。企业改制，各种不安定因素必然增多，保卫管理人员要切实加强情报
8、信息工作，深人企业基层调查研究，及时了解改革开展情况、财物情况、周围环境情况及掌握职工群众的思想动态等，对可能发生激化的因素和苗头，及时向企业领导当好参谋，提出解决的方案，协助做好疏导化解工作，尽力把各种不稳定因素控制在萌芽状态，防止事态扩大和矛盾激化，防止造成不良影响和社会危害，影响企业生产的经营活动。 3、加强指导监督，落实防范措施。要经常深人基层进行指导，认真分析本单位的治安形势，向企业领导人提合理化建议，抓住重点和薄弱环节，准确划定要害部位，落实人防、物防和技防措施，大力发挥科技在企业内部保卫工作中的作用，积极宣传推广使用技术防范措施，加大防范工作的科技含量，消除各种隐患和漏洞，确保企
9、业要害部位的平安。 第二篇：浅论综合治理的重要意义浅论综合治理的重要意义 “综合治理这个词是针对社会上的治安问题提出的，根据中央精神和多年的实践，社会综合治理已经初步形成了一套体系。所谓综合治理，就是指在各级党委和政府的统领导下，组织和依靠各部门、各单位和人民群众的力量，运用政治的、经济的、行政的、法律的、文化的、教育的等多种手段，通过加强打击、防范、教育、管理、建设、改造等方面的工作，解决社会治安问题，实现从根本上预防和打击违法犯罪，维护治安秩序，保障社会稳定的社会系统工程。 综合治理的方针是：打击和防范并举，治标和治本兼顾，重在治本。它的主要任务是：打击、防范、教育、管理、建设、改造。综合
10、治理的主要目标是：社会稳定，重大恶性案件和多发性案件得到控制并逐步有所下降，社会丑恶现象大大减少，治安混乱的地区和单位的面貌彻底改观，治安秩序良好，群众有平安感。综合治理是解决我国社会治安问题的一个战略方针。 综合治理的开展，能够有力地维护社会政治稳定，对促进经济开展和社会进步起到重要作用。实践证明，在新的形势下，综合治理会产生经济效益，可运用经济学的本钱、效益等来分析和研究社会治安综合治理中的经济效益和经济价值。 一、社会治安综合治理的节约损耗效益经济效益主要反映在两个方面，一是创造，二是节约。社会治安综合治理虽然不能直接产生经济效益，但就其所到达的预期减少和预防犯罪的目标来看，其为国家 节
11、约损耗是极大的。犯罪分子之所以敛财或人身伤害，都是以获取最大利益为目的的。假设我们能预防某些犯罪，那么国家和社会会减少损失。 二、综合治理的资源利用效益从社会进步和开展的有关资料显示，失业率增长直接导致犯罪率的增长，失业率增长1，犯罪率将增长5。失业率高，社会问题包括刑事案件就会多，这是所有现代国家都面临的难题。社会治安综合治理恰是解此难题的好方法。随着经济结构的调整和快速开展，近年来下岗人员激增，大量农村充裕劳动力和进入社会需要就业的人员，这三方面的人员加起来是个庞大的数字，这一局部人如不能得到很好的就业，就等于这局部资源处于闲置状态，这不仅造成了大量资源的浪费，而且是不稳定的因素。社会治安
12、的实施，可以为他们提供一局部就业岗位。这些人员参加到社会治安综合治理各种基层组织，既维护社会治安，又减少相应的财政负担，同时还将不稳定因素转化为维护社会稳定的力量。从经济学角度来看，也是一种需求，相对闲置人力资源是基于这种需求而配置的，从某种意义上说，有利于社会资源的合理配置和最正确利用。 三、社会治安综合治理的社会综合效益社会治安综合治理创造的平安利益是一种公共利益，每个人都可以享受，但不能分割，是其他利益的依附，没有平安做保障，其他利益都很难实现。社会治安综合治理的各项措施也是基于社会综合效益指定的。中央综治委关于进一步加强接触劳教人员安置和帮教工作的意见的实施使刑满释放、解除劳教的人员重
13、新犯罪率有所降低，有的得到了政府安置，有的自 谋出路，有的走向市场，竞争就业；其中大局部人给社会还作出了奉献。关于进一步加强预防青少年违法犯罪工作的意见的制定，目的是减少青少年犯罪。青少年可塑性较强，对他们进行早期法制教育，有利于培养他们的法制观念，从而到达预期的目的。它的社会效益是不言而喻的。 在党中央、国务院和地方各级党委、政府的领导下，以及广阔干部群众的共同努力，全国社会治安综合治理工作深入开展，各项综合治理措施逐步得到贯彻落实，为改革开放创造了稳定的社会治安环境，为两个文明建设打下良好的根底。 第三篇：关于当前国有企业廉政文化建设重要意义的探讨关于当前国有企业廉政文化建设重要意义的探讨
14、 -202223-6-11 三台电厂 樊庆德 胡锦涛总书记在中纪委五次全会上强调：要把廉政文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容。党中央公布的建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要指出：反腐倡廉教育要面向全党全社会，要把思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德教育、家庭美德教育和法制教育结合起来，大力加强廉政文化建设。 因此说，加强廉政文化建设，是实践“三个代表重要思想的内在要求，是建设社会主义先进文化的重要内涵，是消除腐败滋生的文化土壤，深入推进反腐倡廉工作的迫切要求，更是建立健全惩治和预防腐败体系（“预惩体系）的重要内容。 为此，笔者将结合当前准东采油厂党风廉政建设的工
15、作实践，对如何发挥廉政文化在构筑教育、制度、监督并重的“预惩体系中的重要意义进行探讨。 一、廉政文化建设是企业反腐倡廉工作的重要内容 廉政文化以廉政为思想内涵、以文化为表现形式，是廉政建设与文化建设相结合的产物。在当前形势下，特别是在加大反腐败斗争力度的今天，加强廉政文化建设具有十分重要的意义。 （一）廉政文化建设是建立健全教育、制度、监督并重的“预惩体系的重要内容 自2022年重组改制以来，油田公司打击腐败的力度不断加大，但是腐败的土壤和条件依然存在。最为根本的原因是在物质、制度、思想的层面上，不同程度地形成和滋生着腐败的不良文化，它往往能使人们的价值观念产生错位，像病毒一样侵蚀着企业的肌体，同时也损害企业的党风、政风建设。 毛泽东曾说过。意识形态领域无产阶级不去占领，资产阶级就会占领。正视不良文化的挑战，制定廉政文化建设总体目标，长远规划，全方位、多渠道、多层次弘扬廉政思想，增强廉政意识，倡导廉政道德，营造廉政文化气氛，是落实“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针的重要举措，是构建教育、制度、监督并重的“预惩体系的重要内容。 （二）廉政文化建设是提高党员领导干部素质，增强自律意识的有效手段 我们的企业在改革开