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县区深化改革座谈会发言汇编(11篇).doc

1、目 录县区深化改革座谈会发言 1. 2县区深化改革座谈会发言 2. 9县区深化改革座谈会发言 3. 15县区深化改革座谈会发言 4. 20县区深化改革座谈会发言 5. 26县区深化改革座谈会发言 6. 33县区深化改革座谈会发言 7. 40县区深化改革座谈会发言 8. 47县区深化改革座谈会发言 9. 50县区深化改革座谈会发言 10. 64县区深化改革座谈会发言 11. 67县区深化改革座谈会发言 1网络县区 深化改革 座谈会按照要求,现将我县深化改革有关情况汇报如下:一、改革任务完成情况2021 年,我县确定改革事项 43 项,其中承接中央和省委、 市委改革事项 40 项,县委自定改革事项

2、 3 项; 需结转 2020 年 改革事项 19 项,其中因地方机构改革结转 1 项、因上级未出台 方案( 意见) 结转 25 项、因改革计划跨年度结转 12 项。二、改革推进措施和成效( 一)聚焦健全改革机制,全面构建改革体系。我县从健 全改革机制入手,全面构建起比较完备的改革体系。一是构建 组织领导体系。调整县委全面深化改革领导小组,推行 “1 办 7 个专项小组”工作机制,构建起主要领导负总责、分管领导负 专责的领导体系,强化了全面深化改革组织领导保证。先后召 开 1 次县委全会、2 次县委深改委会议、5 次县委常委会、5 次 县政府常务会议,研究部署推进深化改革工作。加强自上而下 改革

3、组织机构建设,各专项小组总牵头单位和各项改革责任单 位均成立了本单位改革领导组织,明确 1 名分管领导、1 个专门股室、12 名专务人员负责改革工作,做到了职责分工明确、 人员相对固定。 同时,强化县委深改办力量,在原有常务副主 任 1 名的基础上,并配备专兼职工作人员 4 名,提高了深改办工作效能。二是构建责任推进体系。强化全面深化改革台账管 理机制,建立了改革工作台账,逐项明确牵头部门、责任部门、 责任领导、配合部门,构建起牵头部门抓总、责任部门落实、 配合部门协同的责任体系,并实行 “一表式”清单动态管理和 季度通报机制,推动了改革责任有效落实。特别是实行县领导 主推重点改革机制,县委县

4、政府主要领导和各专项小组副县级 组长、副组长每人亲自推动重点改革任务 12 项,主推改革县 领导落实 “四个亲自”要求,强力推进重点改革深入开展。 三 是构建工作制度体系。深入执行全面深化改革工作制度 , 为高质量推进深化改革工作提供了制度保障。制定2021 年度 全面深化改革工作考评细则 ,实行加分扣分并行考评机制, 对年度考核优秀档次加 2 分、较好档次不予加分、一般档次扣 1分,年末将严格考核。( 二)聚焦重点领域改革,狠抓改革任务落实。我县充分 发挥县委深改委把关定向和专项小组牵头抓总作用,坚持以新 思想引领改革实践,加强顶层设计和整体谋划,推动改革再深 入、工作再抓实, 以重点领域改

5、革突破,带动各项改革不断深化。重点创新深化强乡扩权改革,探索实施事权、人权、财权 同步下放模式,梳理编制首批县直部门下放乡镇行政权力(公 共服务) 事项目录 122 项,采取依法授权、依法委托、机构延 伸、派驻人员等四种形式, 已下放行政权力和公共服务事项 70 项,地方机构改革后将下放行政权力事项 52 项,拓展了乡镇管 理服务职能,推进了乡村治理体系和治理能力现代化建设。创新实施医药卫生体制机制改革。利用“世界家庭医生日” 宣传活动,引导更多居民充分利用签约服务,提升广大人民群 众对签约服务的知晓率和感受度,同时发挥家庭医生在推进新 冠病毒疫苗接种工作中的积极作用,助力常态化疫情防控,结

6、合本地疫情实际,避免人员扎堆聚集,降低疫情传播风险,精 心组织、周密安排,通过互联网线上等形式开展宣传活动。家庭 医生为签约居民提高基本医疗卫生、健康管理、健康教育与咨 询、预约和转诊、用药指导、 中医药 “治未病”等服务,定期 主动联系签约居民了解健康状况,推送针对性的健康信息,切 实提高了签约居民的获得感和感受度。家庭医生签约作为加强 基层防控的最基础最重要环节,面向慢性病人、老年人、居家 医学观察等重点人群,制定个性化签约协议,提供家庭医生在 线签约服务,让居民获得持续性,动态化的专业健康跟踪指导 服务。 目前, 已经实现互联网和微信挂号缴费,医院内部由统一软件传输医疗信息,达到了智慧医

7、院 2 级标准。 已落实国家 医用耗材集中带量采购政策。制定了分级诊疗病种,制定了医 共体人、财、物统管方案,对统管工作进行探索。创新深化实施数字政务改革。正在编制 “一网通办、跨级 联办、就近易办、异地可办、掌上即办”清单,计划 9 月份通 过政府网站、政务服务平台公示并实施。扩大电子证照、签章、 档案的应用领域,按全市政务服务工作要求,各县区可秒批政 务服务事项梳理需全面承接市级工作成果,年底前与市同步达 到秒批率不低于 35%的工作目标。正在梳理通过鹤城在线 APP 可办理事项清单,计划 10 月底前完成掌上可办率不低于 76的 工作目标。依托市政务大数据平台,常态化推进并不断完善专 题

8、数据库建设,截至目前,我县 22 个部门累计归集数量 334541 件。创新深化乡村经济发展体制改革。利用 “三资”监管平台。 村级财务核算全部实施电算化,按月进行核算; 村级资产资源 录入平台监管,实施动态管理; 村级资产资源交易全部纳入产 权交易平台,实施公开挂牌交易。截止目前,269 个集体经济组 织三资全部纳入平台管理。今年累计完成交易 653 笔,累计交 易额 110.37 万元,其中爱农乡林木资源交易 1 笔,成交额 16.01 万元。 富强镇 5 笔林木资产交易正在平台挂牌对外招标。创新深化教育体制机制改革。按照齐齐哈尔市深化新时 代教育评价改革总体实施方案 深化教育评价改革,抓

9、好学生 综合素质评价改革,修订初中学生综合素质评价办法,建立五 育并举的评价体系; 按照市深化 “师德师风”建设要求,评选 出 82 名县级 “四有好老师”,发挥典型示范引领作用。做好初 中学生综合素质评价改革,完成修订初中学生综合素质评价办 法,建立五育并举的评价体系; 强化评价结果的运用,作为衡 量学生全面发展的重要内容,作为评优评先和毕业录取等重要 依据。按照齐齐哈尔市关于深化新时代教育督导体制机制改 革的意见 ,配合县政府成立了教育督导委员会。制定出台义 务教育阶段学生作业管理要求 ,全面落实教育部中小学生减 负 30 条,制发方案、强化考核,并将教师作业量及家长减负纳 入考核,实施一

10、票否决。从教学规范入手,加强作业管理、手 机管理、开展校内读书,严格控制家庭作业量,睡眠时间、体 质增强得到有效保证,学生过重的课业负担得到切实减轻。创新深化矛盾纠纷多元化解机制改革。坚持县委主导、政 府支持,县政法委牵头,县人民法院、县司法局协调配合的原 则。确保诉调对接案件在转交后,及时调解、及时反馈、及时 立案、及时审理。县法院积极联络协调司法行政部门,引入人 民调解员( 组织) 参与矛盾纠纷化解工作,与银行、银监会建立矛盾纠纷多元化解机制,把非诉纠纷解决在立案前置程序。 2021 年共调解案件 448 件,其中诉前调解 446 件、诉中调解 2 件,音视频调解 143 件,音视频占比为

11、 31.92%,调解案件平均办理时常为 1.32 天,成功率为 85.46%。建立司法确认联络员网 络机制,保障非诉调解工作的顺利开展。正在落实推进非诉讼 纠纷解决中心设, 以进一步完善调解、诉讼等有机衔接。为加 强专职人民调解员队伍建设,改革规范聘用方式,重新选聘人 民调解员 680 人,其中专职调解员 240 人,兼职调解员 440 人, 调动了调解员化解矛盾纠纷的积极性和主动性。县信访局先后 召开信访联席会和网上信访代理工作会议进行专题部署,研究 制定、细化工作方案,并建立乡(镇) 、村、屯网上信访代理 点三级代理体系,全县成立网上信访代理机构 1660 个,其中: 乡镇 16 个、村及

12、社区 198 个、屯 1446 个,落实三级代理员 1194 人,搭建起了三级代理网络,为网上信访代理工作提供了组织 保障。县检察院帮助群众网上代理投诉、跟踪催办、反馈结果, 全程代理信访人反映诉求、咨询政策、查询结果、提出质询、 要求听证等业务。( 三)聚焦提高改革质效,强化改革推进措施。我县紧紧 围绕改革任务落实,强化推进措施,加大推进力度,努力提高 改革质效。 紧紧围绕重点改革事项,与改革主责部门联合开展调研考察,形成调研考察成果 8 项。强化全面督查与专项督查、 县委深改办督查与县委督办室督办相结合、各专项小组定期自 查的深化改革督查机制,加大深化改革工作督查力度,督任务、 督进度、督

13、成效,确保了各项改革任务落地见效、成果扎实。 县委深改办开展专项督查 1 次,开展全面督查 1 次; 各专项小 组成立工作小组,开展自查自纠 1 轮; 有效保证了改革工作的 高效推进落实。 同时,将深化改革列入县委警诫约谈事项,对 抓改革工作不力、推动改革滞后的,严肃追责问责。三、存在的主要问题我县改革工作虽然取得一定成效,但与上级要求还有一定 的差距和不足。一是个别责任部门对深化改革缺乏责任意识, 改革主观能动性还不够到位。二是个别责任部门对深化改革缺 乏创新精神,推进改革按部就班、不敢突破。 三是个别责任部 门对改革相关材料整理的还不够系统规范。县区深化改革座谈会发言 2网络县区 深化改革

14、 座谈会按照会议要求,现将我区改革推进情况汇报如下:一、改革基本情况区委深改委高度重视改革创新工作, 自 2020 年 12 月就开 始抢前抓早、认真谋划,建立了由分管区领导牵头的 7 个改革 专项小组,各成员单位积极与上级对 口部门主动对接改革创新 任务,明确目标和任务,细化工作措施、区委深改办统筹协调、 定期跟踪问效的工作机制,先后 3 次征集完善改革创新任务,及时召开区委深改委会议研究部署推进,并将市委深改委第一 批重点推进的改革事项纳入全区 2021 年改革任务清单。截至目 前,我区改革任务共 66 项,共分为 4 部分,分别是 2021 年重 点改革任务、承接上级改革任务、结转改革任务、 自定改革创 新任务。其中 2021 年重点改革任务 12 项(包括党政主要领导 主推改革任务 2 项、深改委成员重点推进改革任务 10 项) ;承 接上级改革任务 35 项( 中央 6 项、省级 5 项、市级

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