1、2023年党建工作市县区级局2023年党建工作 2023年x局机关党建工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持和加强党的全面领导，坚持全面从严治党，以党的政治建设为统领，聚焦建设清廉机关、创立模范机关这一总目标，全面开展组织领航，激活红色引擎；党员闪光，锻造红色先锋；党群暖心，构建红色家园三大行动，努力形成共筑先锋堡垒、共谋全面进展、共享组织温存、共创奇怪生活四种形态，进一步推动党建工作和x主业深度融合，不断强化党建的引领和带动作用，全面提高机关党建标准化、科学化水平。 一、强化思想引领，提高政治站位 1.强化理论
2、武装。把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题，坚持以中心组学习为龙头、党员干部为重点、党支部为根底的理论武装工作格局，推动党员干部用好学习强国等学xxx台，在全系统大兴学习之风，发挥关键少数的示范带动作用。紧密结合财政工作实际，依托x学xxx台，读原著、学原文、悟原理，深化学习党章党规党纪、学习习近平新时代中国特色社会主义思想，努力做到学思践悟、入心入脑、知行合一，努力在学深悟透上下功夫，在贯彻落实上求实效，真正把十九届六中全会精神转化为进一步深化改革、推开工作的实际行动。 2.提升培训实效。制定全局干部教育培训，把党的方针政策、社会主义核心价值体系、形势任务、
3、上级决策部署、法律法规学问等纳入教育培训内容，举办中层干部、青年干部、业务骨干综合培训班，留意抓好35周岁及以下青年干部培育，不断提高党员干部的综合力量素养。组织党员干部乐观参与上级举办的党支部书记、党务干部、入党乐观分子、党建信息员培训班和党员轮训班。 二、夯实组织根底,激活红色引擎 3.落实党建工作责任。结合工作实际，合理调整支部设置，配齐配强支部班子，进一步夯实基层工作根底。落实党建工作责任制，建立完善每季度党支部工作手册检查制度和每季度支部书记例会制度，落实党建工作日常沟通协调机制，加大对局机关党支部的指导督查力度。认真贯彻中国共产党支部工作条例，深化实施党支部建设三年提升工程，推行党
4、支部标准+特色+假设干任务工作模式，完善一支部一品牌建设，运用好机关党建在线才智考评系统，促进各党支部工作标准化、活动制度化、政治标准化、效劳常态化、特色品牌化。围绕进展抓党建、抓好党建促进展，不断增加两新组织党支部的战斗力和向心力。 4.严峻党内政治生活。坚持以贵在经常、重在认真、要在细节为标准，认真落实关于新形势下党内政治生活的假设干准那么，严格执行三会一课、民主生活会、组织生活会、主题党日、民主评议党员、谈心谈话等制度，不断丰富和创新组织生活的形式和内容，提高组织生活的吸引力和分散力。建立支部书记民情日、宣讲日、巡查日三个书记日工作制度，完善机关党建三单三账工作台帐。认真做好党员队伍进、
5、出、管、育、爱工作，做好党员进展工作，严格组织关系转接和党费收缴管理。 5.加强党建阵地建设。以打造机关党建示范点为引领，结合党工青妇活动需求，进一步完善建设党员活动室、文体活动室、道德讲堂、党风廉政教室、阅览室等党建阵地，打造宣扬标识呈现区、党建活动呈现区、干部职工休闲区、x文化中心、党员活动室、健身中心、文化走廊等6大功能区，给党员干部供给一个学习沟通、文娱活动、呈现自我的平台。依托县局老干部活动中心，加强退休党支部阵地建设，为退休干部学习沟通、组织生活乐观制造条件。加强两新组织党建阵地建设分类指导，努力为事务所党员打造一个温馨暖心的红色家园。 三、效劳中心大局，锻造红色先锋 6.效劳中心
6、工作。围绕示范点建设攻坚年主线，建立健全集中财力办大事财政政策体系，强化财为政效劳意识，系统谋划、精准保障，努力将党建工作和效劳大局有机统一起来，不断丰富党建工作的内涵和外延。充分发挥两新组织党员在推动中心工作的先锋模范作用，结合行业特点和全县中心工作任务，成立一支以党员为主的审计评估队伍，全面参与我县企业股份制改造，助推实体经济转型进展。 7.效劳基层民生。将推动民生事业进展作为效劳群众的落脚点，进一步完善民生项目经费保障机制，努力提升人民群众幸福感和获得感。加快补齐社会事业短板，促进根本公共效劳均衡进展。加大资金统筹整合力度，持续为创立全国文明城市供给有力保障，加强城市功能建设和活力营造。
7、连续大力支持乡村振兴战略实施，统筹整合建立财政扶持政策评价体系。坚持领导带头、党员争先，通过开展机关党建调研、深化党建效劳品牌创立、助推最多跑一次改革等，推动党员干部在效劳企业、效劳群众、效劳基层中带头履职尽责，带头攻坚克难，带头担当作为。 8.党员志愿效劳。加强党员志愿队伍建设，深化机关党建+工作，推动机关党建+进展、机关党建+生态、机关党建+治理、机关党建+改革、机关党建+民生等，推动党支部和党员在乡村振兴、环境整治、垃圾分类、深化改革、联系效劳群众等方面发挥好作用。深化在职党员进社区两地报到、双岗效劳党员楼道长文明出行我劝导等志愿效劳活动，推动党员干部参与文明创立。 四、坚持纪律在前，推
8、动廉政建设 9.强化廉政纪律教育。坚持把纪律挺在法律前面、把党员日常教育管理监督抓在纪律处分前面，运用好监督执纪四种形态，对党员干部苗头性、倾向性问题准时咬耳扯袖、提示谈话、批判教育。乐观探究纪律教育常态化、制度化的途径，推行党支部会前10分钟说纪制度，常态化推送掌上纪律情景课堂，开展党章党规党纪学习教育。坚持以案释纪、震慑警醒，聚焦身边人身边事，用好专题教育、法院旁听、以案释纪等载体，持续抓好警示教育。 10.推动清廉x建设。以五个着力为抓手，即着力构建风清气正的财政政治生态，着力加强标准透亮的公共财政资金管理，着力强化基层关切的财政源头治腐，着力完善权威高效的财政监督体系，着力提倡崇廉拒腐
9、的财政清廉文化，打造清廉品牌，建立健全从源头上防治腐败的体制机制，进一步加强制度约束和流程管控，系统构建集中财力办大事的财政政策体系，使财为政效劳更加主动、精准、有效。 11.打好正风肃纪组合拳。认真抓好巡察整改问题回头看工作，以稳固巡察整改成效为契机，强化问题导向，定期排查廉政风险点，实现抓早抓小、防微杜渐。紧盯节点严督查，针对四风隐形变异问题，深化开展常态化察访，对查处的作风问题，一律公开通报曝光。留意发挥派驻纪检组、党支部纪检委员的作用，加强对权力运行的制约和监督，努力形成风清气正的机关环境。 四、留意党群融合，构建红色家园 12.深化党群共建。全面落实中共中心关于加强和改良党的群团工作
10、的意见，切实加强对群团组织的领导，为群团组织开展工作供给坚强有力的组织保障。以组建工会爱好小组、成立x局第x届妇委会、青年干部育才逐梦五大行动和四个提升工作为契机，乐观推动党建带工建、带团建、带妇建工作，形成资源共享、教育共抓、活动共办、效劳共搞的工作机制。大力支持群团组织工作，协调推动职工之家青年文明号巾帼文明岗等创立活动，增加群团组织的分散力和号召力。 13.加强关爱帮扶。抓好分散人工程，落实党内关心、帮扶机制，组织开展困难党员、患重病党员、老党员、党务干部走访慰问活动。加强干部职工疗疗养、健康体检的组织管理，进一步标准干部职工疗疗养工作，不断增加干部职工的向心力。 14.推动文化建设。，引导培育文体活动爱好小组，结合重大节庆、纪念日等，组织干部职工开展各种健康有益、形式多样的经常性文体活动，推动干部职工广泛参与，丰富文化生活。深化学习型单位和文明单位创立，开展文明单位、文明员工和学习型个人先进评比活动；用好网络文明传播志愿者队伍，发挥好传播会聚正能量作用；深化全民阅读行动，组织开展阅读一本好书观看一部好片等活动 7