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2023年县社区妇女工作调研与思考.docx

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资源描述

1、县社区妇女工作调研与思考 社区妇联作为城镇妇女最根本的单位,是党和政府直接联系各界妇女群众的桥梁和纽带,是妇联工作的根底和活力的源泉,也是社区妇女群众利益的重要代表者。为切实找准社区妇女组织发挥作用的着力点和切入点,真正发挥妇女组织在基层社会管理中的作用。我们深入县城xx镇的4个社区,采取召开座谈会、实地调研和发放调查问卷的方式对社区的妇女工作情况进行了调研,现将调研情况报告如下: 一、社区妇女工作的现状 县城xx镇总人口8.3万人,其中城镇人口4.1万人,城镇妇女1.9万人,共有38个村,4个社区。近年来,4个社区妇代会根据上级妇联的要求,把“社区效劳作为拓展社区妇女工作的突破口,开展了形式

2、多样的效劳工作,取得了一定的成绩。在调查中,有83.4%的人对社区妇女工作感到满意。其中非常满意占14.2%,根本满意占69.2%,只有16.6%不满意,妇女组织在社区建设中的作用得到了广阔社区居民的充分肯定。 二、社区妇女工作开展的特点 1、组织建设全覆盖。按照“党建带妇建的原那么,在4个社区建立之初,加大了社区妇女组织建设的力度,积极推荐政治素质好、文化程度高、年轻、热爱妇女工作、群众公认的优秀妇女干部进入社区妇代会任职,目前,4个社区妇女组织覆盖率、妇女干部配备率均到达20230%,绝大局部妇女干部能够借助岗位发挥自己的作用,积极参政议政,为广阔妇女同胞效劳,以良好的工作业绩表达了社区妇

3、女工作价值。 2、活动阵地建设有序推进。社区妇女组织利用社区资源,建立了妇女儿童活动阵地,为社区妇女儿童提供教育、培训、娱乐、健身等效劳。4个社区全部挂牌成立了“妇女儿童之家、“家庭暴力投诉站,大局部活动阵地都能发挥应有效能,如:xx社会举办了健康知识讲座,xx社区举办了预防和制止家庭暴力讲座、阳华社区举办了无毒社区讲座、xx社区开展了青少年健康知识讲座等。 3、效劳工作有声有色。4个社区妇女组织从妇女的需求出发,开展了全方位、多层次的社区效劳工作:一是为下岗女工再就业提供信息、咨询和安置效劳,对下岗就业的职工都进行了登记造册,积极与劳动部门联系,每年解决就业人员达800余人次。二是4个社区共

4、建立了以腰鼓队、军乐队、长鼓队等为主的文艺团体20余个;门球协会、广场舞协会、书法协会等各类协会20余个。社区妇女组织依托这些团队,开展丰富多彩的文化、体育活动,既活泼了社区生活,又延伸了妇联组织的手臂。三是各社区为深化“五好文明家庭活动,相继开展了“文化进社区、“书香家庭、“敬老好媳妇评选等活动,推进了社区精神文明建设。四是开展“扶贫帮困活动,发动社会力量筹措资金,扶持贫困家庭,对贫困家庭进行走访慰问,2023年共筹措资金5.6万元,走访慰问贫困家庭150余户;五是建立了妇女儿童维权效劳站和法律援助中心,组织社区妇女开展创立无家庭暴力社区、无毒社区等活动,聘请法律专家为社区居民开展法律咨询效

5、劳、法律培训、法律宣传,把法律效劳送到社区群众家门口。 三、存在的问题 1、社区妇女的需求呈现多层次、多样化。随着经济体制改革的深化,经济结构的调整,妇女群体也分化、重组。不同年龄、不同文化、不同经济成份的人们正在逐步追求高品位精神文化享受,需求呈现出内容多层次化、形式多样化,传统的温饱型、福利型的社区效劳已无法满足需要,妇女群众对社区的效劳提出更多、更高、更新的要求。 2、社区妇女管理难度大。社区内妇女众多,人员流动性大,身份复杂,给社区妇女管理带来了难度。 3、资金短缺工作难以开展。社区妇代会的活动经费完全靠上级支持、社会资助,没有自己的活动经费,很大程度上束缚和制约了社区妇代会工作的长远

6、开展,导致社区妇代会工作缺乏规划性、持续性,难以创造性地开展活动,上级妇联仅靠指导难以促进妇女工作开展。 4、社区妇代会干部队伍建设有待加强。4个社区妇代会主任都是由社区主任兼任,行政事务繁忙,分身乏术,虽有工作热情,但没有足够的精力和时间抓妇女工作,加之她们大多都没参加过系统的业务培训和学习,对基层妇女工作缺乏潜心钻研,博而不精,广而不钻,主观上能动性、主动性、创造性缺乏。 四、几点建议 1、加强社区妇女组织建设。争取党委和政府的支持,协调有关部门,把社区妇女组织建设纳入社区建设总体规划之中,把社区妇女事业开展纳入社区经济社会开展大局,重视和发挥妇女组织和广阔妇女在社区建设中的重要作用,大力

7、支持社区妇代会依照法律和章程创造性地开展工作,切实帮助社区妇女组织解决人员编制、待遇、活动场地、工作经费等方面的困难和问题。 2、提高社区妇女干部的整体素质。要采取灵活多样的形式,加强对社区妇女干部的业务能力培训,如举办业务知识、网络知识、法律知识(尤其是新婚姻法、妇女权益保障法)等培训,为她们提供学理论、学政策、学先进科技的时机,提高她们的业务素质、科技素质、法律意识及依法维权的能力,拓展视野,提高综合素质,强化实际工作能力。同时还要抓好巾帼自愿者队伍建设,通过学习交流、实践锻炼等方式方法,提高她们的工作意识和效劳技能。 3、争取经费,保障活动开展。要想方设法拓宽经费来源渠道,建立多元保障的

8、经费长效机制,确保社区妇女工作正常运转、各项工作有序推进。一要积极争取政府财政支持。二要进一步拓展与社会各界交流合作渠道,积极为社区妇女工作的有效开展争取资源、资金、工程等方面的支持。 4、加强指导,依托载体,提高效劳妇女儿童的能力。一是县妇联要加强对基层妇联的指导和督查,围绕党委政府中心工作,抓住群众最关心、最直接、最现实的热点难点问题,不断创新工作思路、丰富工作内涵、拓宽工作覆盖面。二是社区妇代会要按照“立足基层、依托家庭、凝聚资源、拓展效劳的原那么,深入社区组织开展家庭效劳调研活动,摸清各家庭有什么需求、各家庭主要存在什么问题,确定效劳工作方案,帮助家庭解决实际困难,化解不良情绪,有针对性地开展工作。三是以各类妇女工作载体为依靠,在社区建立形式多样、宽松活泼的各类社区妇女工作载体。如社区维权站、巾帼文明示范岗等。依托这些载体,开展群众性的教育文化活动,扩大妇女工作的覆盖面。四是主动承接镇府转移出来的涉及家庭、妇女儿童的公共效劳,争取政府及相关部门的重视支持,整合社会资源,为社区居民提供效劳。 第5页 共5页

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