1、干部作风和机关效能专项整改方案 为了深入推进干部作风和机关效能建设，提高单位效劳水平和工作效率，根据县委、县政府关于印发关于开展干部作风和机关效能建设突出问题专项整改的工作方案的通知文件精神和部署要求，结合我办工作实际，制定如下整改方案。 一、指导思想 和整改目标 以党的十八大和十八届三中、四中全会为指导思想，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，继续运用好党的群众教育路线实践活动的成果，以“三严三实为行为准那么和工作遵循，按照县委、县政府的工作部署，切实查摆单位中存在的突出问题，提高干部党性修养，转变单位工作作风，在单位形成干部作风和机关效能建设的长效机制，着力打造“为民、务实、清廉的单
2、位形象和工作作风。 二、整改内容 经过梳理，我办主要存在以下几个问题需要整改。 1.工作效率方面。单位少数干部职工缺乏深入基层一线的经验，理论和实际相结合能力不强，业务水平不高，工作效率有待提升。 2.机关作风方面。局部干部效劳意识弱，群众观念有淡化趋势，对待群众缺乏耐心，没有起到干部模范带头作用。 3.创新能力方面。单位各股室之间交流不够密切，资源互通意识和工作创新能力方面需要加强。 三、整改措施 1.加强学习，提升素质。要继续坚持把学习摆在单位工作的重要位置，落实学习制度，由领导带头学习，以干部职工学习为根底，以股室学习来强化业务，以平常自学来进行稳固，做到边学习、边整改、边提高。在学习方
3、式上采取视频学习、专题讲座、书刊订阅、深入基层一线走访学习等多种灵活形式。在学习过程中，要注重进一步加大对岗位业务知识的学习培训力度，坚持学用结合，坚持理论联系实际，使广阔党员干部的政治理论素质和业务本领切实得以提高。 2.联系群众，优化效劳。加强公仆意识教育，做到在思想上贴近群众，在实践中深入群众，在工作中效劳群众。坚持落实好领导干部下访、信访接待、精准扶贫结对帮扶等工作，同时，针对我办重点工程工程建设工作、高速公路、铁路建设等业务工作，要密切关注好群众呼声和诉求，做好政策宣传工作和群众工作，对群众的问题做到及时答疑解难，营造良好的干群关系，全面提升我办效劳水平。 3.务实创新，提高效率。大
4、力发扬求真务实精神，增强党员干部工作的责任感和紧迫感，把抓落实作为推进工作的关键，把出实效作为衡量干部政绩的标准，严格杜绝“形象工程、“政绩工程，坚决抑制弄虚作假的歪风。强化效劳，提高办事效率，从而提高为群众办实事质量，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办的不正之风滋长。 4.沟通协调，促进和谐。加强各股室之间及干部职工之间的沟通与协调，顾全大局，通力合作，树立机关后勤效劳整体意识，在单位形成“团结和谐、发奋有为、开拓创新、敢于争先的工作气氛。在处理具体事务中，立足于“发扬民主、团结共事的原那么，严格执行民主集中制的各项制度规定。 四、整改要求 1.加强组织领导。为提高我办整改实效，成立县重点办干
5、部作风和机关效能建设工作领导小组，负责干部作风和机关效能建设工作的日常事务管理。各股室要按要求积极履行股室职责，各干部职工要严格自我对照，认真整改，深入推进作风转变，提高效劳水平。 2.强化监督力度。一是要接受县委专项整改工作领导小组的监督检查，同时，通过开展问卷调查、召开座谈会、走访群众、发放征求意见表等形式，广泛征求各方面的意见建议，主动向社会公开投诉 和电子举报信箱，接受社会监督；二是要研究制定单位干部作风绩效考核、责任追究等方法，把考核结果运用至个人业绩评价、奖励表彰、选拔任用的依据。 3.严格问责机制。要加强单位制度建设，以制度管人管事，对于在干部作风和机关效能建设工作过程中发现的问题，要严肃问责，进行批评教育并限期整改，同时做好专项整改记录。 内容总结（1）干部作风和机关效能专项整改方案 为了深入推进干部作风和机关效能建设，提高单位效劳水平和工作效率，根据县委、县政府关于印发关于开展干部作风和机关效能建设突出问题专项整改的工作方案的通知文件精神和部署要求，结合我办工作实际，制定如下整改方案（2）单位少数干部职工缺乏深入基层一线的经验，理论和实际相结合能力不强，业务水平不高，工作效率有待提升
