1、公司对标学习的心得体会 2023月xx日上午，在公司人事企管部负责人xx带着下，我们一行人到xxxxxx进行对标学习。此次，我们对标的部门是人资企管部。走进办公室，他们桌面上的六个字吸引了我的注意xx、人缘、地源。当时因为要对标学习，所以来不及深入了解。 我和相关领导xxx一组，负责向xx对标学习招投标管理工作。在xx相关负责人的热情接待下，我们就招投标工程的相关规定、合同审批流程、合同档案管理等工作细节进行了沟通和交流。在交流的过程中，双方还就目前工作中存在的一些问题交换了意见。我们切实感受到，xx在招投管理工作所具备的科学严谨、精益求精和勇于创新的良好作风，科学推进精细化管理的先进理念。通
2、过不断地请教和学习，我们从中汲取了一些优秀的经验和好的做法。同时也明确了自身的短板和缺乏，为今后的整改工作拓宽了思路。 因为其它工作安排，我们对标学习只有几个小时，关于业务的沟通，也许还没有那么充分，但此次xx行却给了我很大震撼与收获。此次对标学习，为我们指引了一个新的方向，提供了一个新的起点。我也开始明白了，为什么集团公司一定要下大力气推行对标管理，同时也深刻体会到“走出去的重要性和必要性。 尽管时间短暂，但通过对标学习之后，xx所秉持的“xx、人缘、地源的文化理念还是给了我很大触动。只有在这样浓厚而充满创新的文化气氛中，才能孕育出“块煤干馏中低温煤焦油制取轻质化燃料工艺技术等完全自主知识产权的新工艺，才能书写下以煤为基，轻质化燃料油相关精细xx产品天然气乙烯等大产业链的新格局。通过此次学习，我们知道了自身缺乏，也找到了差距。我想无论是企业还是个人，都应该“见贤思齐，弘扬对标精神，以更加昂扬的姿态，奋勇前行、追赶超越。有了这种对标精神，在成长的路上，我们才会走得更加自信，更加沉着。 第2页 共2页
