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2023年《安全管理制度》之某有限公司专职安全管理员制度.docx

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资源描述

1、某专职平安管理员制度 为了进一步强化作业现场平安管理,提高专职平安管理员对平安的监督力度和工作效果,根据平安生产法、平安生产标准法等法律法规,特制定平安管理员制度。一、严格作业时间和汇报制度。所有专职平安管理员必须遵守以下工作时间:早晨9:40分签到,10:00分准时进入工作场地,坚持班中及班后汇报制度,特殊情况要书面汇报。二、严格请消假制度。各班人员要合理安排轮休,保证当班出勤。否那么,对随意休息者按旷工论处。遇特殊情况需要加班,所有人员必须服从安排,否那么扣除3天的考核奖。(包括公司、部门安排的义务劳动)。三、配合有关部门做好对现场施工人员的三级平安教育、节假日的平安教育、各工种换岗教育和

2、特殊工种培训取证工作,并记录在案。健全各种平安管理台帐。四、严格现场巡查制度。所有平安管理员在工作时间内都必须盯在工作面巡回检查,对所负责的工作面作业现场进行不间断监督,保证8小时工作制,确保作业现场工作时间段内处于平安监督之中。五、在工作面检查时,发现隐患要及时催促处理,发现违章现象要及时制止,对工作面存在的问题当班能处理的必须当班处理,需下班处理的要移交下班催促处理,有问题不催促或不移交下班者罚责任者100元。六、对平安管理员严重违反公司规定等行为,坚决予以开除处理。七、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业,有随时抽查各作业现场的资料和平安生产情况的权力。发现违章操作、违章指挥或平安

3、防护不符标准要求的,有权制止冒险作业。发现重大平安问题及隐患有向上级部门举报的权力。八、班中发现重大隐患及发生工伤事故,必须如实及时汇报,汇报不及时或与实际不符,一经发现给予200元罚款,情节严重者送交“三违学习班。九、检查劳动防护用品的质量,定期检验,反响使用信息,对进入现场使用的各种平安用品及机械设备,配合生产部门进行验收检查工作。十、贯彻平安保证体系中的各项平安技术措施,组织参与平安设施、宿舍平安用电及消防、施工机械的验收。十一、负责一般事故的调查、分析,提出处理意见,协助处理重大工伤事故、机械事故,并参与制订纠正和预防措施,防止事故再发生。十二、参与对施工班组和分包单位的平安技术交底、

4、教育工作,协助对工程存在隐患的平安设施、过程和行为进行控制,参与制定纠正和预防措施,并验证纠正预防措施。十三、平安管理员在实际工作中要严格公正,不徇私情,不得吃拿卡要,严禁虚假汇报,否那么给予100-200元罚款。十四、所有平安管理员要加强业务学习,不断提高自身素质,对所在工作面的规程、措施必须熟悉掌握,保证查“三违的质量,提高平安管理效果。十五、每月1日、10日、20日公司和部门会议,所有相关人员必须参加(包括轮休人员)。特殊情况提前请假,未请假人员,每次罚款50元。十六、班评估要写清,评估时间(每班分两次评估)并把每次上班期间所发生的平安隐患全部写清,每有一次失误,罚款50元。 十七、生产设备和车辆平安维护、保养制度。平安员应对于生产设备和车辆定期进行检查、保养和维护,保证生产设备的正常、平安运行,保证公司正常运营。十八、工作区域、生产区域平安管理制度。平安员对于工作区域、生产区域要进行严格的平安管理,遇到隐患立即排查并进行整改,保证公司正常的工作和生产活动的开展。十八、编制制定平安员工作方案,并且切实执行工作方案,保证公司平安生产活动的正常进行。十九、消防平安制度。平安员应当对工作区域的消防平安进行排查,遇到消防隐患立即进行整改,排除消防隐患。二十、本制度自发布之日起执行。xxxxx有限责任公司

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