1、乡镇党政办干部应具备五种根本素质 乡镇党政办公室作为乡镇党委、政府的日常办事机构,承担着效劳全局、协调各方的重任 ,工作量大,涉及面广,这就对党政办公室干部提出了更高的要求。 一、理论素养较高,政策水平过硬 乡镇党政办干部是乡镇党委、政府领导的秘书和助手,必须做到思想政治合格,政策水平 过硬,要有高度的政治责任感和政治敏锐性,时刻和党委、政府保持一致。平时要加强对 各种理论知识和政策法规的学习,特别是对涉及农村工作的常用法律法规和有关政策,要 准确掌握并能熟练运用。工作中要讲程序、讲原那么,严格做到依法依规按政策办事,不能 凭主观臆断而随便拍胸脯、下结论。 二、熟悉乡情村情,注重调查研究 乡镇
2、党政办的一个重要职责就是为领导决策提供参考,党政办干部对全乡镇的根本情况要 了如指掌,并能对解决突出问题提出有价值的参考意见。要到达这样的要求,一是要经常 深入农户进行调研,全面掌握农村根本情况;二是树立全局意识,随时了解各村各单位的 工作进度;三是深入分析,针对当前的热点、难点问题和群众反映的突出问题搞好对策研 究。 三、效劳基层群众,工作作风优良 乡镇党政办既是人民群众了解、认识党委、政府的窗口,也是基层政府为老百姓效劳的平 台,每名干部都要牢固树立“权为民所用,情为民所系,利为民所谋的观念,坚持全心 全意为人民效劳,不能摆架子排斥老百姓,打幌子欺骗老百姓,找借口损害老百姓。当前 ,在产业
3、结构调整、根底设施建设、社会治安综合治理、基层组织建设等重要方面要切实 为老百姓搞好引导,提供效劳。 四、善于综合协调,处事灵活细致 乡镇党政办工作纷繁复杂,“上面千条线,下面一根针,沟通上下、协调各方的任务十 分艰巨,党政办干部必须具备较强的综合协调能力,在工作中做到忙而不乱。要根据不同 阶段的工作需要,分清主次先后和轻重缓急,一项一项地把各项任务抓落实。要加强同上 级部门的联系,争取各方面支持;搞好与同级部门的协调,共同推进工作;注意办公室内 部的配合,相互合作完成任务。同时因客观情况处在不断变化之中,每位干部要灵活应变 ,善于根据实际需要改进工作措施;对乡镇突发事件,办公室干部更是要讲原
4、那么、讲程序 讲方法,灵活果断进行处理。工作中要认真细致,时时处处多留心,多思考,不无视每 一个细节,不轻视每一件小事。 五、语言表达得体,文字功底扎实 乡镇党政办既要完成上级党委、政府安排的工作,又要做好同级党委、政府领导交办的事 项,同时还要时刻和基层群众打交道,特殊的工作使每名干部都必须能说会写。在语言表 达上要思路清晰、逻辑严密、重点突出、观点鲜明,不能模糊其辞,甚至人云亦云。要讲 究语言艺术,分清场合和对象。同时,党政办公室在公文处理、信息采集、工作安排、经 验总结等方面都离不开文字的表达,办公室干部要努力培养书面表达能力,多看、多写、 多改,使自己的文笔水平不断适应新时期办公室工作的需要。尤其是公文语言要讲究严谨 准确、平实、标准,办理程序要严格遵守中国共产党机关公文处理条例、国家行 政机关公文处理方法等规定,有关内容要符合国家政策、法规和实际工作需要。另外, 乡镇党政办是党委办公室和政府办公室合二为一,在公文处理上更要注意把党委、政府的 公文公开,不能混为一谈。 第4页 共4页