1、2023年煤矿领导落实科学进展观心得体会 在xx建企50周年和我矿建矿30周年的契机下，全矿上下认真学习贯彻党的十九大精神，组织全体党员和干部联系当前的经济形势和企业进展实际，实行支部争辩、中心组学习等多种形式，围绕“科学进展，兴矿富民这一主题深化群众开放调研，在统一思想，更新观念，改革创新，破解难题，科学进展，造福员工上狠下功夫，突出“实字，求实效，办实事，实事求是，联系实际，不坐而论道，以“突出实效、解决问题为动身点和落脚点。随着全局学习实践科学进展观活动的渐渐深化，经过近一段时间深化细致的考察和调研，使本人对实践科学进展观有了更加深刻的生疏，下面，结合我矿建设和谐煤矿的做法，谈一下个人的
2、生疏和体会。 一、以科学进展观为指导，增加平安生产责任感 首先，“以人为本是科学进展观的本质和核心，是平安生产工作的重要指导方针，也是平安生产工作的动身点和立足点。以人为本 、民主管理、以理服人，管理要有技巧，要讲方式方法，使职工乐于接受，运转区搞好宣扬发动，统一思想生疏，认真召开班子会、圆班会、三班职工会准时传达学习矿发的文件精神，营造深厚的平安生产气氛，把干部职工的思想统一到会议要求上来，实现平安生产。 其次，全面、协调、可持续进展是科学进展观的根本要求，也是平安生产工作追求的最终目标。只有实现全面、协调、可持续进展，才能保障各项工作的平安顺当推动，才能做到聚精会神搞建设，一心一意谋进展。
3、在实际工作中，运转区强化平安检查，狠抓隐患整改落实。坚持平安生产检查制度，认真履行各自的平安职责，把在检查中觉察的问题和隐患彻底整改，不留尾巴。对不具备平安生产条件的隐患确定要下令整改，整改后仍达不到条件的坚决要求停止生产，这一点，区里绝不手软。 二、煤矿的科学进展，必需坚持以人为本，实现兴矿富民。 应当看到，大力进开放放型经济、深化实施新区开发战略、加快推动“三个一体化、实施主辅分别辅业改制等都是事关集团公司发挥优势、增加实力，实现全面、协调和可持续进展的重大事项。对于我们白庄矿来说，当前和今后一个时期的主要任务就是抓好“三件大事即村庄搬迁、电厂建设、430延长工程和企业文化建设等工作。对这
4、些工作重点，我们确定要“咬定青山不放松，坚决完成各项目标的决心不变，保持狠抓落实的工作干劲不松，通过方方面面的努力，推动各项工作再上新台阶、再创新水平，加快兴矿富民步伐，实现我矿确立的“3612奋斗目标，即：经过三年的艰苦奋斗，全矿年产值到达六亿元，利税一亿元，职工人均收入两万元。我们信任，只要坚决信念、兴奋精神、勇往直前，坚持以党的十六大及十六届三中、四中全会精神为指导，牢固树立和认真落实科学进展观，主动适应不断进展变化的市场形势，依据集团公司“进展、进展、快进展的总体要求制造性地开展工作，建设和谐煤矿的目标就确定能实现。 三、煤矿的科学进展，必需把维护矿区稳定作为一切工作的动身点和落脚点。
5、 维护矿区稳定，保持安定团结，是做好各项工作的重要前提，是宽敞职工群众的利益所在，也是建设和谐煤矿的内涵之一。没有稳定的环境，就会严峻影响企业的持续进展。能否最大限度地维护宽敞职工群众的根本利益，确保矿区长期稳定，对党的各级组织特殊是各级领导干部来说，既是体现领导水平和解决实际问题力量的重要标志，也是一个重要考验。我们白庄矿党委依据集团公司党委的统一部署和要求，结合建设和谐煤矿的实际，开展了以“政治素养好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好为主要内容的“四好领导班子创立活动，旨在进一步转变领导作风，改良领导方法，不断提高领导水平和解决实际问题的力量。特殊是提出了大兴求真务实之风的要求，进一步增
6、加公仆意识，提高工作效率，提高领导水平，脚踏实地，沉下身子，深化基层，深化群众，切实解决企业进展进程中影响经济活动的各种冲突和事关职工群众切身利益的热点难点问题，为职工群众制造一个和谐的人居环境、工作环境，使职工群众心情舒适，生活质量逐步提升。这正是职工群众所期望的，也是建设和谐煤矿的根本要求和具体体现。 总之，煤矿的科学进展是一个需要认真实践和乐观探究的重大课题，也是一个长期的过程，更是一项紧迫而困难的现实任务，需要坚持不懈的去培育和建设。我们矿仅仅有了一个好的开端，离和谐煤矿的要求还有很大差距，还有很多的工作要做。随着矿区主辅分别、辅业改制工作的深化进行，我们将临难得的进展机遇，只要抓住机遇，科学进展，协调运作，保持稳定，建设和谐煤矿的奇特愿望就确定能够实现。 4
