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2023年统计局精神文明建设工作计划.docx

上传人:sc****y 文档编号:1350526 上传时间:2023-04-20 格式:DOCX 页数:3 大小:17.25KB
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资源描述

1、统计局精神文明建设工作方案 统计局精神文明建设工作方案 为切实抓好精神文明建设,全面推进精神文明建设不断向前开展,努力提高局机关干部职工的政治思想、道德文化素养和不断增长工作才干,促进文明程度的深化,按照xx省文明单位创立管理方法精神,特制定我局精神文明建设工作方案。 一、指导思想 和创立目标 坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,全面贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神,以全面提升统计效劳水平、构建和谐机关、争创省级文明单位为目标,切实加强思想道德建设,扎实推进社会主义核心价值体系建设,深入开展群众性精神文明创立活动,进一步提高干部职工文明素质和机关文明程度

2、,为统计事业科学开展提供强大的思想保证、精神动力、文化支持和良好环境。 二、创立内容 (一)加强领导,营造文明单位创立良好气氛 创立文明机关领导小组及工作机构不断得到健全和加强,调整充实领导小组,努力形成“一把手亲自抓,分管领导具体抓,科室队负责人配合抓,全局干部积极参与的共创齐建工作格局。 (二)弘扬文化,构建统计开展新体系 积极引导广阔统计人员坚决共产主义和特色社会主义信念,倡导明礼诚信、团结友善、敬业奉献的根本道德标准,培养良好的道德品质和文明风气,具有良好的社会公德、职业道德和家庭美德。严格恪守“忠诚统计,乐于奉献;实事求是,不出假数;依法统计,严守秘密;公正透明,效劳社会统计职业道德

3、。对新任统计员,要积极培养,提供学习与展示时机,促使新任统计员快速熟悉工作流程,掌握统计工作技巧,切实提高统计专业水平。最终造就一支精通业务、严守纪律、作风扎实、责任心强、有奉献精神的统计队伍,以适应新时期统计事业开展的需要。 (三)强化素质,提高统计人员综合能力 注重文明礼仪教育,教育全体人员要仪态端庄,语言文明,热情周到,礼貌公平。牢记为人民效劳的宗旨,视群众如亲人,想方设法为群众排忧解难。充分发挥统计调查信息、咨询、监督职能,及时、准确、全面地为社会公众、政府和企业提供真实、可靠的统计数据和决策依据。 (四)积极倡导,加强文明和谐环境建设 认真抓好办公场所的整治和优化工作,要继续创造整洁

4、优美的机关工作环境和良好稳定的工作秩序。加快生态文明建设,倡导低碳生活,推进节能减排,创立节约型机关。形成全员化、全方位、全过程的文明和谐气氛,实现工作作风、精神状态、效劳质量、效劳水平、环境建设为主要标志的文明程度的显著提高。 三、几点要求 (一)要提高对文明创立工作重要性的认识 社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征,是社会主义现代化建设的重要目标和保证。要提高对开展创立工作重要性的认识,充分调动全体人员的积极性,全局从领导层到中层及每位干部职工,都要提高对创立省级文明单位的认识,把思想统一到实现年度内创立省级文明单位的目标要求上来,群策群力,不断推动创立工作再上新台阶。 (二)坚持文明

5、工作会议制度 自觉接受市文明办的指导和帮助,以增强创立工作的针对性。创立工作领导小组至少每两个月召开一次会议,听取各科(室队、中心)对创立工作的情况汇报,及时研究解决创立工作中遇到的问题。要加强与兄弟单位的联系,借鉴和学习好的经验做法。 (三)积极建立兑现奖惩制度 创立省级文明单位是一项群体性工作,对每一个科室,每一个人,每一项工作都提出了更严格要求。局活动领导小组将根据各科室和个人在创立文明单位活动中的情况,在年底开展“五手一星和优秀共产党员评选活动,我们要意识到各自在创立工作中所肩负的责任,全局干部职工都要讲文明、树新风,不文明的话不说,不文明的事不做,积极为创立工作做奉献。 第3页 共3页

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