1、促进基层党建质量提升工作经验 促进基层党建质量提升工作经验 针对基层党组织书记抓党建意识不强、带头破解基层党建难题力量缺乏、党建目标考核偏软等问题，今年以来，xxx州xx市推行书记项目闭环式管理，推动基层党建质量整体提升、全面过硬。 坚持问题导向立项目 依据党味浓、能落地、示范好、可借鉴的原那么，聚焦居民群众急难愁盼，划定项目选题方向。由县级包联领导指导7个乡党委书记、45个村党组织书记，针对抓基层党建述职会书记点评、巡察巡察反应、党建工作考核、四不两直调研以及自查觉察的突出问题，确定项目具体选题。成立市级评审小组，对上报的项目进行推广价值评估和比拟优势论证，对切口过大、示范性弱的项目限期重新
2、申报，切实把好第一关。 坚持过程管控抓项目 制定一把手责任清单，催促各级一把手聚焦跳一跳、够得着的目标，明确具体推动措施、完成时限及责任人，进一步压实责任。建立联席会议制度，催促市乡两级一把手定期召集项目成员单位，准时会商、争辩白决项目推动难题，提出解决措施。市级评审小组依据每个项目推动实施的关键点和重要环节，通过到现场一线看实情、到群众家中访真情，动态把握项目进展。对进度较慢、变形走样的，约谈责任人、下发提示单，推动项目落地落实。 坚持打造品牌晒项目 将项目落实状况纳入党建工作考核内容，作为党组织书记个人年度考核、评优评先、选拔任用的重要依据。通过月调度、季通报、半年观摩、年底总评，综合接受实地观察、辩论评审、量化打分等形式，立体考评、公示晾晒。实行现场观摩、经验介绍、座谈沟通等方式，集中开展优秀项目成果呈现，对优秀项目实行以奖代补方式赐予嘉奖，推动形成党建牵引、责任在肩，项目支撑、品牌带动的良好效应，一批基层党建工作热点难点问题迎刃而解。 2
