区总工会女工委工作方案 xx年的主要工作如下： 一、在基层工会组建工作同时，要求已成立工会有2023名女职工以上的企业同时建立女工委。 二、加大女职工依法维权力度，切实履行维权职责。以工资集体协商为契机，继续推动女职工权益专项合同的签订工作，推动企业女职工四期保护，建立定期身体健康检查制度及组织女职工参加XX省女职工安康互助保障等工作的落实。 三、继续做好女职工建功立业工程和女职工素质提升工程实施方案，加大培训力度，根据女工工作的特点，拟举办5场各类培训班，全面提高女职工综合素质。 四、充分利用外来女工学校和职工书屋等活动平台，提高她们在生产线上的劳动技能和生活质量，提高幸福指数。同时利用参加市、区举办的大型主题活动，进一步增强女工组织的活力和凝聚力。 五、继续推动女职工文明岗创立活动。各镇、各企业要坚持抓好女职工文明岗创立工作，在不断深化创立工作同时，要标准管理，稳固已取得的工作成果，使广阔女工在各行各业中争先创先，展现风采。 六、开展xx年庆祝三八系列活动。为弘扬三八劳动妇女节精神，组织广阔女工登山比赛、女工三八专题晚会等形式多样的庆祝活动。 七、做好新一年有关女工工作的一系列信息报道。要求区、镇总工会女职委委员要结合本地区本行业的实际工作情况，做好日常工作的信息采写和上报工作。 第2页 共2页
