1、水库管理局文明创立经验材料 大伙房水库是我国“一五期间修建的重点水利工程工程，总库容22.68亿立方米，是一座集防洪、供水、灌溉、发电、养鱼等综合利用、多年调节的大型水利枢纽工程。做为浑河干流上的控制性骨干工程，在辽宁水利的总体布局中举足轻重。水库处于沈阳和抚顺两大重要城市的上游，防洪地理位置极其重要。202223年将向XX省抚顺、沈阳、辽阳、鞍山、营口、盘锦、大连等七城市供水，成为辽宁中南部城市群的重要水源，惠及人口千余万。大伙房水库管理局隶属于XX省水利厅，现有职工132023人，全局共分11个机关处室，2个派出机构，5个下属企业。 多年来，大伙房水库落实部党组的治水方针和精神文明建设规划
2、，开展文明单位创立系列活动，实现了政治、物质、精神、生态四个文明协调开展，为东北老工业基地振兴提供了更为充足的水资源保证。 一、切实抓好创立工作的领导，建设全国一流的文明单位 局党委提出建设健康和谐生活环境、搭建政通人和工作平台，开展水库各项事业。大力加强班子建设，坚持民主集中制度、理论学习制度、廉政工作制度、考核测评制度、思想政治工作制度，班子有战斗力、凝聚力、向心力。勤奋廉洁、团结公正，是群众公认的一流的领导班子。 在创立工作中我们做到。领导得力。把精神文明建设工作纳入重要议事日程，成立并根据班子成员工作变动情况调整局精神文明建设工作委员会，各基层单位成立工作小组，全局有一支精干的专兼职队
3、伍和覆盖全局的工作网络，分别制定党政班子、中层干部、共产党员的行为标准和职工守那么。制度确立。把争创全国文明单位当作努力方向，精神文明工作有目标、有规划。精神文明建设情况纳入年度双文明考核的重要内容，考核结果与单位评先和个人奖金挂钩，作为干部考核的重要依据。措施得力。在制定长期和年度经济工作方案时，同步安排精神文明建设工作，以争创全国文明单位为目标，支持下属企业参加上级文明单位的评选活动，其中养殖总场为部、省级文明单位，两个企业为市级文明单位。开展文明处室、文明班组、优秀党员、文明职工评选活动，评选模范家庭、模范老人、模范儿媳为思想道德建设模范。以效劳社会为己任，开展与社区、守坝武警的文明共建
4、，根据省市新农村建设规划，我局先后帮扶3个贫困村，投入资金百万元，实行文化共建、环境共建、经济共建。参加地方组织的爱心捐赠和社会公益活动，6年来累计捐资60万元。汶川地震发生后，全局职工四次踊跃捐款共计13.87万元，发函慰问兄弟单位都江堰管理局，选派2名党员参加援建XX省对口重灾县四川XX县区。六年来，我们选送2名副局长援藏、援疆，参与西部地区水利建设，筹集35万元资金支持XX市水电事业，为边疆地区开展作出奉献。保障有力。6年来投资百万元开展精神文明建设活动，保证各项活动有足够的经费，年底对有突出奉献的精神文明建设先进处室和个人进行了奖励和表彰，确保创立工作的高质量、高标准。 二、加强社会主
5、义核心价值体系建设，建设一流的职工队伍，为水库开展凝聚力量 开展形势任务教育。结合不同时期开展的总体目标，开展“为振兴辽宁老工业基地提供水资源保障、“奋战十一五、创业领先锋等主题教育活动。通过库史教育、岗前培训和“名师带高徒、“五型班组建设，对职工进行民族精神、时代精神和主人翁精神教育。扎实开展保持共产党员先进性教育活动，并建立长效机制。党员用自身言行影响、示范、带动了职工，大伙房人“爱水库、建家园的使命感明显增强，积极参与“我为水库开展献计献策活动，在改善库区面貌、美化工作环境义务劳动中，每名职工每年都奉献15个工作日。倡导大伙房精神。在继承几代大伙房人“发扬大禹精神，艰苦奋斗，争创一流荣耀
6、传统的根底上，与“献身、负责、求实的水利行业精神有机融合，提炼出了“团结、奉献、求实、创新的大伙房精神，为不同层次的职工分别制定了行为标准，并要求根据不同时期工作重点有所侧重。树立了优秀基层干部张毅、一线党员吴辽玉等身边典型，开展“党员责任区、“党员先锋岗等活动。大伙房精神在职工的心中生根、发芽、开花、结果，“库兴我荣我富、库衰我耻我贫、“我靠水库生存、水库靠我开展的思想深入人心。思想政治工作突出特点，关注民生，改灌输说教为人文关心。关心职工身体健康，职工定期体检，建立职工健康档案。保证高标准供暖，比当地政府规定的供暖时间延长近一个月。中层以上干部与企业困难职工结成帮扶对子，一对一帮扶活动开展
7、多年，并形成长效机制。设立职工救助基金，为身患重病和遇到意外事故的职工发放困难补助，实现和谐开展。开展“荣辱在心中、文明看言行系列活动。重新修订各项工作标准，设立道德行为标准宣传牌，通过橱窗、简报、局域网宣传“公民道德建设实施纲要、职工守那么、居民公约，把科学、健康、文明的生活理念带进千家万户，教育职工做文明职工、文明居民、文明游客。利用奥运年的有利契机和沈抚同城化战略，通过媒体宣传“魅力大伙房，进一步提升社会影响力。 三、和谐文化建设独具特色，争创一流的学习型水库 文化活动内容深化、形式创新。较高档次的篮球场、排球场、门球场、棋牌室、乒乓球室、台球室为职工开展文体活动创造了条件，志趣相投的职
8、工自发组成了文体协会。每两年举办一届职工运动会，每年春季举办排球赛、秋季举办篮球赛，长跑、健步走、乒乓球、羽毛球、健身操等小型分散活动坚持经常，重大节日举办文艺汇演。屡次承办省水利厅“浪花杯篮球赛和浪花之夜文艺晚会。利用广场的辐射作用，实现水库地区文化共享，带动地区文化活动活泼。2023年被评为全国亿万职工迎奥运健身活动月先进单位。职工培训模式更新，建设学习型、节约型职工队伍。教育职工树立终身学习理念，营造尊重知识、尊重人才、尊重创新思想的良好气氛。加大职工培训力度，选派技术干部和工人接受学历教育和专业技能教育，通过报告会、知识答题、技术比武和冬季培训，全面提高职工素质。 注重对企业文化的总结
9、塑造，构建了大伙房文化体系框架，被评为中国水利企业文化优秀奖。 四、加强民主管理，严格遵纪守法，创造一流的管理水平 加强民主管理。认真贯彻民主集中制、职代会民主管理制度、局务公开制度等，进一步推进民主管理。局务公开以财务公开为主，年度收入和各项费用支出在中层干部会议和局域网上公开，责任落实到具体部门和主管领导。大宗物资设备采购、处理集体研究并公开。加强廉政建设。实施了党委委员的十条要求、党政干部保持廉洁的十条规定等廉政措施，与支部签定党风廉政建设责任状，建立廉政考核档案，开展警示教育，做到警钟长鸣。对中层干部实行竞聘上岗、年度考核、民主测评、定期交流等管理制度。组织干部定期考察，学习经验，增强
10、热情和凝聚力。严明纪律、确保平安。把柔性导向融入硬性规定，规章制度形成网络、覆盖全局。层层签定责任状，开展平安月活动和“五五普法教育，聘请法律参谋。综合治理工作被评为XX市平安单位。平安生产连续7年无事故，连续6年被XX市评为先进集体。 五、加强生态文明建设，做到工程改造和景点建设完美结合，创造的一流人居环境 利用水库工程加固契机，投重资加强环境改造，实现美化、绿化、景点化，被评为全国水利风景区建设与管理工作先进集体。把保护下游城市主要水源地与开展观光旅游有效结合，执行省人大通过的大伙房水库水源保护条例，严格保护大伙房水库水源。投资347万元，修建了环局河堤路，安装了水库通往市区的路灯，对小区
11、广场、集贸市场进行了整治。制定了小区文明公约和居民守那么，小区环境卫生和物业管理专人负责，居民自觉维护环境卫生，减轻环卫工作压力，被评为省绿化模范单位和卫生先进单位。 六、加快落实科学开展观，开展水库经济，创造一流的经济效益 荣获水利部文明建设工地和XX省优质工程奖的加固工程为水库防洪上了双重保险。建库50年来，大伙房水库社会效益和经济效益显著，防洪效益已达160多亿元。仅2023年在迎战“813大洪水过程中，减灾数额就达58.62亿元。202223年大旱，不间断为下游灌区150万亩农田补水，累计农灌供水量8.31亿立方米，为辽宁农业在大旱之年获得丰收做出重要奉献。 在为社会做奉献的同时，自身经济也得到了长足开展，形成以防洪兴利为主体，水产养殖、旅游观光为两翼的开展格局，每年水费和综合经营产值达2亿元，缴纳税金3000余万元，成为XX市纳税大户。水费收入连续3年超过1.5亿元，202223年全局综合经营产值近五千万元，“大伙房牌水产品被农业部认证为aa级绿色鱼和有机水产品，被列为助奥产品。连续两届获国家人事部、水利部全国水利先进集体称号。 1990年以来，大伙房水库共获部省级以上奖励27项，2023年被评为XX省先进党委，目前已连续三届荣获全国精神文明建设工作先进单位称号，一直保持全国水利行业文明效劳示范单位和省、市先进集体、文明单位等称号。 第7页 共7页
