1、气象局领导干部解放思想大讨论心得体会 通过参加州局组织的“进一步解放思想大讨论学习活动，使我的思想得到了进一步的解放，对这次解放思想大讨论活动的重要性有了新的提高。可以说，开展这次解放思想大讨论活动，大讨论是形式，解放思想是手段，破解难题、促进开展才是真正目的。我个人认为，只有思想的大解放，才能换来事业的大开展。下面是我的几点学习体会。 首先，加强学习，要注重理论学习，不断提高自己的思想政治素质和觉悟，不断地用马克思主义理论成果武装自己的头脑，才能更新观念，促进开展。其次，加强业务知识方面的学习，提高管理的水平，只有学好专业知识，才能成为本职工作和分管领域的行家里手。第三，要学以致用。学习的目
2、的在于应用，理论的价值在于指导实践。坚持学以致用，要防止只学不干的教条主义和只干不学的经验主义。加强在实践中学习，在学习中实践，不断获得真知灼见，努力做好本职工作。要防止装装门面的形式主义，不能把学习作为“包装的手段和晋升的“敲门砖，而是为了解决问题和推进工作。第四，要学以修身。读书学习不仅是为了改造客观世界，而且还要改造主观世界，学以修身比学以致用更重要。读书学习不是一时一事的要求，而是相伴终身的选择；不是外在压力，而是内在的需要；不是身外之物，而是生命的组成局部；不是为了包装，而是为了提高自己，推动党和人民的事业开展。读书学习，能够提供伦理标准，促进领导干部不断塑造完善自己的人格；能够提供
3、镜见，促进领导干部不断反省自己，严于律己，做到堂堂正正做人，认认真真做事，清清白白做官。 二、要有创新精神 创新是一个民族的“灵魂，只有创新社会才能开展，民族才能进步。对一个单位而言创新是一个单位开展进步的动力，是干部群众增强信心的保证。领导干部的创新主要表现在管理方面，创新其实就在身边，只是如何用心地去探索和发现。只有不断改革和创新，才能引导单位开展和进步，才能更好地完成各项工作任务。秘书站免费文秘 三、要树立效劳理念 作为领导干部，管理既是责任，也是效劳。要从管理者转换为效劳者，把效劳留给自己，把方便留给群众。要树立管理就是效劳，管理就是奉献，管理就是生产力，管理就是以人为本的协调开展。要树立落实科学开展观的理念，落实就是实践，实践就是勤奋。效劳和奉献，落实和勤奋是领导干部必备的素质，要情为民所系，权为民所用，利为民所谋，要成为改革和创新的排头兵。 四、搞好团结，共同奋斗 领导干部要注重团结，加强协作，要在思想上沟通，工作上支持，进一步增强凝聚力和合力。要加强群众间的团结，不搞帮派和小团体。要大事讲原那么，小事讲风格。 总之，只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行职责，努力做好效劳，果洛气象事业一定能够得到持续、快速开展。 第3页 共3页
