1、2023年乡镇党建作风主题教育实施意见5篇 第一篇 为稳固拓展“三掩盖、三增加活动成果，进一步加强“两新党组织党建工作，推动“两新组织又好又快进展，经争辩确定，在全镇“两新党组织中开展“强党建争先锋、强进展争示范活动（以下简称“双强双争活动），现将有关事项通知如下： 一、指导思想 以党的十九大精神和中省组织部长会议精神为指导，以深化开展“三争三做创五星活动为统揽，努力打造全省最优投资环境，健全完善企业党建与企业进展相互促进、良性互开工作机制，不断提升非公企业的整体进展水平和党建工作水平，为建设开放、富有、秀丽、和谐、幸福做出奉献。 二、目标要求 （一）党建保障好。党组织领导班子健全，有较强的制
2、造力、分散力和战斗力。党员队伍结构合理，教育培训正常。配有专职党务工作者，企业经营管理层和技术骨干中党员比例较高。围绕企业生产经营不断创新党建工作载体，创先争优活动深化开展，“三争三做创五星活动得到有效落实。党组织工作制度健全、运行有序，活动时间、经费、场地、设施等得到有效保障。党建带群团建设气氛深厚。 （二）经营管理好。认真贯彻落实科学进展观，乐观推动现代企业制度，法人治理结构完善。企业经营有方，内部管理科学。资源利用效率高，自主创新力量强，有一支高素养的人才队伍。 （三）进展业绩好。企业竞争力优势明显，盈利力量强。企业进展活力足，经济效益好，企业资产、纳税状况良好。劳动效率高，综合实力位居
3、全区同行业前列，享有较高知名度和认可度。 （四）劳动关系好。依法建立工会等群团组织，并能发挥良好作用。企业依法用工，能准时足额发放工资，按规定为员工办理养老、医疗、失业、工伤等各类社会保险，员工合法权益得到有力维护。员工生产生活条件不断改善，重视平安生产，企业内部和谐稳定。 （五）企业文化好。企业价值目标正确，企业精神具有时代特征，企业分散力强。擅长发挥企业文化在分散员工思想、打造团队精神、培育员工社会责任感等方面的作用。员工精神风貌良好，整体素养不断提高。 （六）社会形象好。遵守国家法律法规，自觉维护市场经济秩序，恪守商业信用，反对不正值竞争。乐观履行社会责任，热心慈善、捐助等社会公益事业，
4、关心支持教育、文化、卫生等公共福利事业。企业外部关系融洽，有较好的信誉和口碑。 三、“强党建争先锋主要措施 （一）协调进展强根底。加大党组织与企业协调力度。企业党支部要充分发挥模范带头作用，乐观协作企业开展各种党建和职工活动，镇党委将通过选派党建工作指导员，指导关心开展党的工作，乐观为组建党组织制造条件，努力扩大党的组织掩盖和工作掩盖。 （二）建章立制强标准。要建立健全企业党组织参与重大问题决策、党组织职责分工、“、党员教育管理、党员进展、民主评议党员、党员联系员工、党组织活动经费保障、党员权利保障、党政工作信息沟通、党务公开、党建工作考核奖惩等制度。健全区域党建联系会议、企业党组织与上级党组
5、织定期沟通沟通、企业党组织书记定期例会等制度，不断完善党组织外部运行机制。 （三）选育结合强队伍。创新选拔培育机制，拓宽选任渠道，把党性强、懂经营、会管理、擅长做群众工作的党员，选拔到党务干部队伍中来。选派机关干部到非公企业党组织任职，鼓舞企业面对社会公开聘请党务工作者。推行党组织班子成员与企业决策层、管理层成员“双向进入、交叉任职。标准进展党员程序，留意把基层一线优秀员工和中层管理人员、技术骨干吸取到党内来，努力把生产经营技术骨干培育成党员，把党员培育成生产经营技术骨干，把优秀党员培育成党组织带头人，把党员生产经营骨干推举为班组长，把党员中层管理骨干推举为管理决策人员。全面推行员工招录、技能
6、培训、提拔重用党员“三优先，增加党组织的吸引力。 （四）发挥作用强效劳。坚持把发挥党组织和党员作用、效劳企业生产经营和科学进展作为党建工作的立足点，实现企业进展和党建工作的互促共赢。通过设立党员先锋岗、党员示范班组、党员责任区等方式，推行党员挂牌上岗、公开承诺等制度，引导宽敞党员亮身份、亮岗位、亮承诺，以党员的岗位效应带动生产效益的提升，形成比形象、比技能、比作为的良好气氛。要通过设置意见箱、给业主的一封信等形式，组织宽敞党员就加快企业进展、加强企业管理、推动技术创新、增收节支等方面出点子、想方法，鼓励宽敞党员在创新、创业、创优中发挥示范作用。 （五）多措并举强保障。实行多种形式，为企业党组织
7、正常开展活动供应有力保障。建立健全支持企业党建的评价机制，将企业和企业出资人对党建工作的支持力度作为企业出资人参选党代表、人大代表、政协委员的重要条件，作为企业参评各类称号、等级的重要依据。强化经费保障，企业党建工作经费应列入企业年度财务规划，由党组织支配使用。充分整合党建工作资源，提倡建立区域性党组织活动中心，形成“活动网络共建、根底设施共用、党员教育共抓、活动载体共享的“四共机制，统筹推动区域范围内企业党建工作。 四、“强进展争示范主要措施 （一）在企业科学进展上争示范。引导企业加大技术改造和技术创新力度，乐观引进先进技术和设备，加快淘汰落后设备技术，乐观进展具有较强竞争优势的高新技术产业
8、特殊是战略性新兴产业。鼓舞企业着力开拓国内外市场，深化实施品牌战略，引导企业调整营销策略，留意自主新技术研发和新产品开发，不断提高自身品牌效应，拓展进展空间。加快推广节能新产品、新技术应用，切实抓好节能降耗工作，推动企业不断提高劳动生产率和经济效益。 （二）在重视人才工作上争示范。乐观开展“创立学习型企业、争做学问型员工等活动，实施青年创业人才培育工程，在日常生产经营中觉察人才、培育人才、考察人才。推动企业建立健全科学的人才管理使用机制、竞争鼓励机制、考核奖惩机制，加强员工培训及职业生涯规划，完善各项保障措施，提高福利待遇，激发人才工作热忱，解决人才后顾之忧。建立企业党组织领导班子联系人才制度
9、，定期开展谈心谈话活动，做好思想政治工作，确保人才队伍稳定。 （三）在构建和谐劳动关系上争示范。建立工资正常调整和增长机制，确保员工工资按时足额发放。建立健全民主恳谈会制度，引导企业管理层定期就企业进展、员工福利、劳资关系等与员工进行沟通和协商，促进企业和谐稳定。切实做好员工思想政治工作，准时了解员工思想动态，努力化解各类冲突和问题。 （四）在建设企业文化上争示范。充分利用企业报刊、播送和宣扬栏等载体，呈现、宣扬企业进展成就、生产经营理念、员工精神面貌、创先争优活动成效，关心企业培育先进企业精神，促进企业凝心聚力、内部团结。组织开展形式多样的文化活动，不断丰富员工业余文化生活，营造健康向上的工
10、作环境和气氛。 （五）在履行社会责任上争示范。推动企业建立健全突发大事应急预案和机制，留意防止群体性大事发生，维护企业正常生产秩序。推动企业完善平安生产制度，落实平安生产责任。进一步做好关心关爱员工工作，对生活困难党员和员工准时开展帮扶慰问活动。深化开展结对共建活动，规模以上企业党组织都要与1个以上薄弱村党组织结成对子。乐观引导和教育出资人、经营管理者更加留意诚信守法经营，更加留意节省资源和疼惜环境、参与社会公益和慈善事业，努力提升社会美誉度。 五、组织领导 （一）加强组织领导。镇党委将切实履行领导责任，把加强“两新党组织党建工作摆上重要议事日程，认真谋划、细心组织，加强对“双强双争活动的领导
11、和指导。并成立镇“双强双争活动领导小组，并下设办公室特地负责此项活动的全面开展，努力使活动开展过程成为促进企业进展、夯实党建根底的过程。 （二）坚持示范推动。留意在活动中造亮点、打品牌，镇党委将打造一批示范点。坚持党员领导干部联系企业制度，要经常到联系点开展工作，关心企业解决实际问题，指导催促非公企业建立党组织，围绕生产经营标准组织活动，全面提升企业党建工作水平，确保联系点成为示范点。各相关企业及企业所在地党组织要加强沟通沟通，主动开展工作。要准时对活动进行回忆总结，推行好做法好经验，以点带面，整体推动企业党建工作上水平、上台阶。 （三）严格催促检查。依据不同领域、不同类型、不同层次企业的状况
12、，实行定期督查和随机抽查等形式，加强分类指导，实行项目管理方法，加大推动力度，逐项分解任务，抓好落实。对规模较大的骨干企业要重点培育指导，努力建成一批“双强双争先进企业。 （四）营造良好气氛。加大媒体宣扬力度，大力宣扬加强“两新党组织党建工作的重要意义，宣扬推广“双强双争活动的成功做法和典型经验，宣扬活动中涌现出的先进企业、优秀企业主和党组织书记及党员，努力营造企业齐争共创的良好气氛。 其次篇 为了深化贯彻区委十六届四次全会精神，紧紧围绕“科学进展，富民强镇的主题，抢抓省市共建“大西安和北塬新城建设的历史机遇，突出干在实处、走在前列地要求，切实加强机关领导班子和干部队伍建设，镇党委确定在镇机关
13、干部中深化开展“讲奉献、顾大局、转作风、树形象主题教育活动，为全面建设“五个奠定坚实根底，现提出以下意见： 一、指导思想 以邓小平理论，“三个代表重要思想，科学进展观为指导，紧紧围绕区委工作部署，以“改作风、抓落实、提效能、促进展主题教育活动为主要内容，以打造全省最优投资环境为目标，以加强对中心“八项规定，省委实施意见和市委、区委“十项规定贯彻执行状况的监督检查为抓手，以“三争三做创五星和“党性强、品德正、重实干、爱百姓好干部为要求，努力实现干部作风明显改进，执行力量明显增加，工作效率明显提升，进展速度明显提高，为建设开放、富有、秀丽、和谐、幸福供应坚韧保证。 二、目标要求 强化宗旨讲奉献，把
14、对党忠诚作为根本要求，全面贯彻落实党委决策部署，把干事创业作为追求，始终保持旺盛的精神风貌和饱满的工作热忱，爱岗敬业做奉献，努力在工作中求实创新。 团结协作顾大局，始终牢记是我们共同的集体，富民强镇是我们共同的目标，日常工作中分工不分家，相互团结，相互沟通，树立紧紧围绕党委亲热协作的意识。 真抓实干转作风，大力推行效劳承诺制、首问负责制、限时办结制和一站式效劳制度，狠刹“五股歪风，根治“五种病症，乐观征求各方面意见，推动干部作风大转变，效劳质量大提升。 弘扬正气树形象，严格执行公务员法和廉政行为准那么，广泛开展“见贤思齐，感恩活动，弘扬“阳光、重诺、尚礼、和蔼的时代精神，突出真抓实干，树立干部
15、团结、务实、干练、大方的干部形象。 （一）促进学习型机关建设进程，提高机关干部综合素养。 学习是提升素养、增长才能、提高执政力量的根本途径。全镇机关干部要始终讲学习作为一种工作常态，依据勤学、善思、活用的要求，切实养成喜爱学习、自觉学习的良好习惯。 1、健全学习制度。坚持学习政治理论、政策法规和业务学问不放松，乐观开展“学习日、学习周、学习月活动，以健全、标准的机制确保学习质量和效果。 2、坚持学用结合。全体同志要自觉把学习同增加工作力量、提高工作水平紧密结合起来，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路和促进工作的措施，真正在学习中练就过硬本领、提高综合素养。 3、留意习惯养成。全体干部要树立终身学习的观念，经常性的总结工作规律、谋划工作重点、改进工作缺乏，养成勤于学习、擅长思考的良好习惯，在全镇形成崇尚学习、人人参与的良好气氛。 （二）促进投资进展环境大提升，加快经济社会大进展。 1、落实重点项目领导包抓责任制，提升工作效能。镇机关是全镇工作的首脑机构，其工作效率如何，直接影响全镇各项工作任务的落实。在重点项目建设方面，认真落实领导包抓，组办同志具体负责责任制，压实责任、明确任务，确保
