1、乡村振兴战略培训心得体会三篇2023年乡村振兴战略培训个人心得体会、感悟乡村振兴战略培训心得体会一“党的十九大报告提出乡村振兴战略，紧扣农民群众对美好生活的向往，给农民群众带来了新期待、新希望。作为一名奋战在农村工作的基层干部，肩上更是扛着振兴乡村的艰巨任务，就是要不等不靠，自力更生，将党的好政策不折不扣的落实好，才能把外来“输血帮扶转变为自主“造血开展，才能更好地推动新时代农村的开展。完善根底设施建设是筑牢乡村振兴之基的重点。在脱贫攻坚的持续推进下，农村根底设施条件明显改善，但局部贫困山区受地理条件限制，历史欠账多、优质资源供给缺乏、经济开展不平衡等因素制约，各项根底设施都相对落后，水、电、
2、路、污染处理等方面仍存在突出短板，这都成为了乡村振兴的掣肘。在实现振兴乡村的过程中，必须以完善根底设施为重点工作，立足群众需求继续大力实施民生工程，加快补齐水、气、污染处理设施等突出短板，解决制约当地长远开展的突出问题，不断改善人居环境，增强农民群众的获得感、幸福感、平安感。许多地区在脱贫攻坚的带动下，根底设施条件得到了进一步改善。但是局部偏远山区，在水、电、路、生态治理等方面依然非常落后，在根底设施建设方面需政府给予大力支持。推动产业开展是乡村振兴的重要途径。实施乡村振兴的最终目标,就是要彻底解决农村产业和农民就业问题,确确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。而无论是解决农民就业还是确保群众增
3、收,都需要以产业开展为根底。农业强,产业必须强;产业旺,乡村振兴才有底气。习总书记说，“青山绿水就是金山银山，山区县依山傍水，自然资源丰富，县域旅游开展前景广阔。随着全县全域旅游的开展，旅游业逐步做大做强，也将进一步带动产业开展，为乡村振兴带来红利。开展壮大村级集体经济是实现乡村振兴的必由之路。如何开展壮大村级集体经济消除“空壳村，是基层党组织建设的一个热点也是一个难点，更是农村如何打赢脱贫攻坚这场硬仗的关键。许多村集体没有任何收入，不说根底设施建设、公益事业、扶贫济困，连根本办公经费都全靠政府财政补贴，村级集体经济开展缓慢是一块突出的短板。村集体经济收入主要有政府补贴和村集体经营收入，政府补
4、贴根本固定，要想增加村集体经济收入，只有通过生产经营，盘活村集体资产。国家出台“深化农村集体产权制度改革这一惠农政策，这是继农村土地制度改革后农村改革的又一项大事，目的是保障农民财产权益，壮大集体经济。怎样让农村闲置资源“活起来，充分发挥土地制度红利在乡村建设中的作用，让资源变资产、资金变股金、农民变股东，让农民切切实实得到实惠，这是当下我们正在积极推进的新课题，也是我们最终的奋斗目标。实施乡村振兴战略，为乡村开展指明了方向和道路，是农民共享国家开展成果的重要表达，是党对“三农问题的重视和关心。作为一名基层干部，责无旁贷，应该为乡村振兴献计出力，带着群众开展致富。乡村振兴战略培训心得体会二一、
5、学习弘扬“红船精神此次培训让我们踏入南湖革命纪念馆，通过影像照片和实物资料，睹物、思人、品史。在纪念馆内，陈列着一代又一代的中国共产党人，在不同历史时期、在中华民族最紧迫、最危险的时刻，为国家的自由民主、民族进步和繁荣富强，做出重大努力、牺牲和奉献的历史物证。我们更要以此次参观为契机，认真学习、深刻领悟党的“十九大精神，不断锤炼自我党性，严格按照党的要求开展工作实践。二、学习先进滕头村滕头村嵌在奉化与溪口之间的滕头生态旅游区，它以生态农业、立体农业、碧水、蓝天绿化工程，形成别具一格的生态旅游区，在国内外颇享盛名。滕头村根据扩大规模、完善功能、优化环境、提高品位这一总体要求，坚持可持续开展战略，
6、牢固确立既要金山银山，更要绿水青山的科学开展观，结合旅游业景点开发，把生态环境和村庄建设紧密相结合，实现村庄环境的持续优化。三、学习先进余村实地参观学习余村，感受“绿水青山开展之路。2023年8月15日，时任xx省委书记的习近平同志到余村考察调研时首次提出了“绿水青山就是金山银山的重要论述。十多年来，余村作为“中国美丽乡村的首批建设村，通过修编“村庄建设、村庄环境、产业提升三项规划，坚持把“经营村庄理念贯穿始终，突出规划引领、根底夯实、特色彰显，积极打造休闲产业的核心区。通过对中心村沿线立面改造，完善污水处理系统等举措，村庄环境焕然一新。深切感受到余村的开展变化如何从一个尘沙漫天的靠采矿为生的
7、自然村开展为环境优美、空气清新、水质优良的新兴旅游村庄。四、结合先进促开展通过学习，感受到我们村和他们的差距很大，结合本村实际，我们那些资源，条件，但是我们要开展村域经济，就要做好几点。一是，发扬“红船精神，不忘初心，牢记使命，一个村能否较好、较快的开展要看是否有一个团结、办事效率高、愿意帮助群众集体致富的党支部和村委会。团结就是力量，即使个人的力量是那么的微小，但一个团队的力量凝聚起来那是惊人的。一村的干部只要齐心向上、积极为群众谋实事、办好事，没有干不成的难事。二是，一个农村能否较好、较快的开展看是否有一个好的领头人。我是一个村的带头人，要带着村域坚持绿色开展，将我村现有60余个林盘进行保
8、护，林盘资源进行摸底核实，做好招商引资，开展绿色生态旅游产业。在实际工作中，作为党总支书记，积极牢记为人民效劳这一宗旨，倾情奉献自己的力量，热情的为党和人民效劳，做一名称职的书记。乡村振兴战略培训心得体会三一、到声誉卓著、历史悠久的高等学府学习，让我的心灵受到了一次洗礼xx大学是中国著名顶级学府之一，毗邻著名而又古老的西溪风景区的大学校园建筑别致、环境优雅、学风浓郁。在这里，我们深切感受了xx大学的“以人为本、整合培养、求是创新、追求卓越的教育理念，学校精心安排的课程既有宏观理论，也有实践案例;既有课堂教学，也有现场教学，通过教授的讲课和参观中的交流讨论，使我们在学习境界上受到进一步的触动。二
9、、聆听经验丰富的专家授课，让我的境界得到了一次提升为期一周的学习当中，学校为我们安排了丰富的教学内容，聆听了各领域知名专家教授的授课，领略了名师的智慧与风采，老师们博古通今，知识渊博、理念精深，在各自的研究领域都有独到的分析和精辟的见解，他们精彩的讲解不时闪烁出智慧的火花，使我的境界得到一次大的提升，正所谓：聆听的是智者的声音，感悟的是知识的力量，学到的是管理的精华。三、现场感受特色鲜明的美丽村镇建设，让我的视觉实现了一次冲击此次现场教学的所到之处，无论是美丽乡村、田园综合体，还是特色小镇，都让我们实现了视觉上的冲击、思想上的碰撞。深入分析不难发现，xx的特色村镇建设具有四个特点。一是乡村管理
10、民主、严谨。不管是村干部选拔还是村级组织负责人的任命都是“以德为先，德是指在选拔村级负责人时把德摆在首要位置，一个人的人品好坏决定地方开展的好坏，当我们的乡镇还在强调通过成立村民议事会、乡贤会来治理乡村时，xx关于民主治理方面已经颇有成效。另外，在乡村治理上枫桥经验很典型，全镇设有近千个摄像头，所有信息每天通过网络平台逐级汇总上报，通过对上报数据进行分析，及时处理各种问题。比方出现乱扔垃圾乱排废水等情况，平台立即反响给执法队，执法队可以快速出勤进行管制。二是业务办理公开、透明、快速。在xx的枫桥，有规模较大的综合办事大厅，综合了各个部门的业务工作，真正实现了“一站式办结效劳，公平透明，快速便捷
11、，工作人员的优质效劳态度得到了群众的一致好评。三是经济开展开放、包容、创新。村级集体经济的开展在xx都有一套完整的制度，各村的村党总支书记都是集中精力谋经济开展，在招商引资过程中，采用股份制的形式与企业共同经营，这种形式互惠互利，得到企业与群众的一致认可，许多群众纷纷选择返乡务工创业，为乡村经济的开展注入了强劲的动力。四是开展环境非常好。村级各项重大决策都是一起商讨决定，群众支持干部，干部支持领导，干群关系和谐，最重要的是，引导者确定方向，众多追随者一张蓝图干到底;内部、外部开展环境一片和谐稳定。四、学思结合，学以致用，让我的思想受到了一次启发通过这次xx的学习，我受益匪浅。也引发了我深入的思
12、考，作为永和乡的党委书记，怎样推动永和乡村振兴工作，我认为必须抓好以下四个方面：1、要抓好规划编制这个先导。乡村振兴，规划先行。乡村振兴不是一朝一夕就能完成的，必须要有长远规划，稳步推进。要对照国家要求，结合实际，高标准编制永和乡村振兴具体行动规划，同时按照全县乡镇功能布局科学规划，形成我乡外乡特色鲜明的乡村振兴开展格局。坚持一张蓝图绘到底，发扬钉钉子精神，一年接着一年做，一届接着一届干，确保干出成效。2、要抓好人文环境这个根底。人是生产力最活泼的因素，而优美宜居的农村环境是吸引人的关键。加强农村环境治理，以“厕所革命为契机，加快实现农村无害化卫生厕所全覆盖。美化乡村生态环境，保护好绿水青山和
13、田园风光。以景区的理念规划永和，以旅游景点的标准建设永和，在全乡开展村庄景观美化、亮化活动，建设生态宜居乡村。加强农村水、电、路、气、房、讯等根底设施建设和农村公共效劳站点建设，因地制宜兴建特色餐饮、特色民宿、购物、娱乐等配套设施，打造生态宜居、生活便利的新农村。3、要抓好产业开展这个核心。一二三产业融合开展道路，是乡村振兴的必然选择。要坚决不移做强农业产业，大力开展生态循环农业，加快现代农业开展步伐。以打造“小水果之乡为契机，大力开展永和生态休闲旅游农业。重点以冬枣、沃柑、猕猴桃、香瓜、西瓜、小水梨、湘莲、油茶等为主打产品，推动我乡传统农业向现代代农业开展。利用自然资源，以松柏、龙凤为中心，
14、推动永和康养、休闲旅游业开展。以三和瓷业为龙头，利用现在工业资源大力开展新型工业，重点引进、扶持和壮大农产品加工业。按照“工旅结合“农旅结合“养旅结合等思路，把永和的养生养老和美丽乡村建设结合起来，打造休闲观光、健体康养等特色产业。4、要抓好组织建设这个保障。没有党的领导，乡村振兴就是一句空话。要建强基层干部队伍，建立选派第一书记工作长效机制，实施农村带头人队伍优化提升行动，吸引大学生、机关企事业单位退休党员干部到村任职。栽好梧桐树，方可凤凰来。必须研究和制订切实可行的人才政策，创新用人机制，把农村能人、贤人请回去、引进来、留下来，为乡村振兴提供强有力的人才保障和智力保障。要解决好基层干部问题，就要保障好村干部工资、医保、社保等经济待遇，着力提高政治待遇，激发他们立足基层、干事创业的热情，真正把乡村振兴战略的各项政策落到实处。
