1、街道文教卫生科上半年工作总结 2022年上半年，我们文教卫生科在区委、区政府及区计生局、文体局的领导下，在街道党工委的关心和支持下，以“三个代表重要思想为指导，本着“以人为本的原那么，认真完成我科室工作，取得了较好的成绩。 方案生育工作方面 上半年，我街道共有人口95196人，出生人口为246人，出生率2.6，方案生育率到达100%。 一、宣传先行，为人口和方案生育工作营造良好工作气氛，奠定坚实根底。 针对新的人口与方案生育工作内容，我们进行了切实有效的宣传。在配合全省推进“三结合开展“五关爱活动中，我们制作了宣传板，将“五关爱内容通过生动活泼、图文并茂、颜色鲜艳的宣传板，传达给社区居民，使社
2、区居民区很快就了解了“五关爱内容，为开展“五关爱活动奠定了良好根底。在全国推进男性生殖健康效劳的活动中，我科室组织25名社区干部参加了在省文化流动中心举行的启动仪式，并由社区干部将有关精神带回社区，及时通过宣传栏传达给社区居民。工作中，我们利用一切时机，宣传人口与方案生育工作内容。晨、晚练，秧歌队及腰鼓队，文艺晚会等的演出，书画室、摄影作品等等，都是我们宣传人口与方案生育工作的内容的在效载体。通过一系列的宣传活动，居民提高了对人口与方案生育工作的认识，新的婚育观念在潜移默化中形成，居民区都自觉成为人口与方案生育工作的支持者、维护者，为人口与方案生育工作营造了良好的工作气氛，奠定了坚实根底。 二
3、、素质到位，为开展人口与方案生育工作保证条件。 素质到位，主要是指社区干部的素质要到位，包括工作目的、工作态度、工作方式、工作能力等等。为提高社区干部的素质，我们对社区干部子女实行了四步走指导。 第一步、针对实际情况，组织培训学习。 每次社区干部更换后，我科室都要针对社区居民的需求和新上任社区干部的实际情况，组织社区干部进行培训学习。培训包括两大方面：一是工作素质方面，二是根底工作方面。 工作素质方面，主要是指社区干部应有的工作目的、工作态度、工作方式等。我们要求社区干部必须要认识到：工作的目的是为人民效劳，所做工作都要以此为出发点。工作中，态度要状态端正，效劳态度要好，原创：要密切联系群众，
4、要做到进百家门、知百家事、认百家人、解百家难，要做到想百姓之所想，急百姓之所急。对待不同的居民要采取不同的工作方式，不可千篇一虑，进行方案生育登记，要从为人民效劳的角度出发，本着以人为本的原那么，尊重被登记人的人格尊严，个人隐私、利益等，不可以强硬的态度要求居民必须怎样怎样，要学会以沟通交流的方式争取居民的配合。 根底工作方面，主要是指各种表、单、卡、册的填写，微机录入等。培训时，我们对表、单、卡、册上填写的内容逐项进行详细讲解，并举例子反复说明，使各社区干部都能较快掌握正确的填写方法，我们要求根底的填写工作必须要做到表、单、卡、册、人五相符。在微机信息录入工作方面，考虑到大多数计生干事对使用
5、都不是很训练，我们在这方面采取了一对一手把手教的方式，收到了较好的效果。现在，各社区计生干事都已能较熟练地操作，准确地录入信息了。 第二步、深入基层工作，实地指导操作。 计生工作灵活性较强，尤其是入户登记时，更是可能遇到各种各样的情况，所以，只是进行培训，而没有实地的操作指导，还是不够的。在对社区干事进行了必须的培训后，我们又进一步深入基层工作，实地指导计生干事的操作。我们陪同计生干事一同入户走访，从敲门的方式到走访的问候语气、提问方法等到各种表、单、卡、册的填写，我们都就地进行指导，引导社区干部及时纠正错误，迅速形成一心为民效劳的思想意识，良好的工作态度，礼貌的走访方式，认真负责的工作风气。
6、微机信息录入工作方面，我们坚持随时发现问题，随时解决问题，平时随叫随到，每月至少两次深入社区实地进行指导，这样，就使我们各社区计生干事较快掌握了这项工作的要点，进而，能够比拟及时准确完成这项工作。 第三步、定期检查工作，严格进行考核。 每年年初，我们都会制定适合新一年工作的考核标准，产将该考核标准下发到各社区。该考核标准一方面提供社区干部工作的指导方向，另一方面是我们考核社区干部工作的重要依据，每个月月末，人们都要对社区干部的工作进行一次检查，并将其与平时的不定期检查结合到一起，给出一个考核分数，每次检查，人们会依据考核标准，抽查其中的三到四项工作内容认真进考核，并当场将检查考核的情况形成书面
7、文字记录，一式两份，检查人、被检查人对记录内容确信无疑后签字，各自保存一份存档。年底，我们以各次考核的平均成绩作为全年考核的成绩。 考核的最终目的是要提高社区干部的工作能力与水平，从而更好地为人民效劳。因而，每次考核，我们都保证及时发现问题当场解决问题，及时指出社区干部工作中的失误，并对社区干部进行耐心、细致的指导，确保解决问题。 第四步、经验交流研讨，提高工作不平。 通过检查考核，可以总结出一些社区在一些工作上做得很好，我们就组织各社区计生包片干部召开经验交流会，由工作做得好的社区干部进行经验介绍，各社区干部就经验交流材料进行研讨，在交流研讨中相互提高能力，提升水平。到目前为止，已有社区的同
8、志、社区的同志、社区的同志分别在簿册填写、充分发挥楼栋长作用、做好计生包片平面图等方面介绍了经验，有效地指导计生包片干部的工作，提高了工作效率和能力水平。 三、以人为本，确保人口与方案生育工作切实为人民效劳。 我们本着“以人为本的精神，深入体会“人性关爱、人情关爱、人文关爱的效劳理念，立足效劳人性化、功能多元化的目标，切实考虑居民需求，满足居民多层次、多样化的需求，主要开展了以下几方面工作： 1、办证进社区。为了更方便群众，我们方案将“三证办理工作转移到社区，到目前为止，有关培训已经结束，下一步将按照区计生局的要求开展工作。 2、贯彻落实计生奖励政策。 为做好城镇家庭独生子女奖励工作，我们大力
9、宣传，认真排查，精心组织实施，严格监督，2022年共落实6人享受到了独生子女奖励。 3、育龄妇女信息平台初步建立。 经过严格的培训和屡次辅导、检查，各社区方案生育干事都应能比拟熟练地掌握微机信息的录入工作，各社区的育龄妇女信息平台已经初步建立。下半年，要进一步使其完善成熟。 4、配合推进“三结合开展“五关爱活动，推出了“四必访和“三卡效劳。四必访：新婚家庭必上门祝贺，送去婚育、生殖保健知识和计生政策宣传品；生育子女必上门慰问，送去产褥期保健及育儿知识宣传品和避孕药具；职工下岗必上门看望，送去再就业信息；老人去世必上门帮助操办，送去党和政府的温暖。三卡：玫瑰卡。送给新婚夫妇，既有贺词，又有新婚、
10、优生优育的知识。温馨卡。送给怀孕的夫妇，介绍孕产期保健知识，从而到达优生优育目的。明白卡。送给接近恋爱的女性，指导她们树立正确的择偶观，处理好工作与恋爱的关系，响应国家号召，做晚婚晚育的模范。通过四必访和三卡效劳，及时告知即将结婚的年轻人，要进行婚前体检，使出生缺陷的一级预防尽量能得到一些落实。针对那些即将怀孕或者已经怀孕的育龄妇女，我们给予她们一些合理的饮食、生活和服用叶酸片、福施福等建议，努力降低出生缺陷发生率。 5、配合全国推出的男性生殖健康效劳活动，推出了一系列宣传，并举办了讲座。 4月1日，配合全市为男性适龄人群提供免费生殖健康效劳的活动，我们在卫星路社区由健康娱乐俱乐部组织请省人民
11、医院的医生为居民做了一次男性生殖健康知识的讲座，收到了很好的效果。来听讲座的男同志都说，原创：以前只是听说为女同志提供生殖健康检查效劳，没想到男同志也要注意生殖健康问题，听了讲座，长了很多见识，对自己的身体状况有了更多的了解，也知道了应该如何照顾好自己的身体。真是很感谢俱乐部能够举行这样的讲座，也希望俱乐部能多举行这样的活动，下次再有这样的活动，一定带更多的朋友来参加。 6、流动人口市民化效劳。 1办理?流动人口婚育证明?零距离效劳。为流动人口办理?流动人口婚育证?，我们本着马上就办，办就办好的原那么进行办理，特殊群体我们主动上门效劳。今年，我们又在湖东社区试行办证进社区，使居民群众在社区就可
12、以办理?流动人口婚育证明?，更加方便了居民。 2流动人口育龄妇女在选择避孕药具的时候，我们为其提供多种避孕方法，耐心解答她们关心的问题，保证育龄妇女的知情选择权。特制定?流动人口药具工作管理方法?，以确保更好地为流动人口育龄妇女提供药具效劳。 3我们在社区设立了“悄悄话室，请社区卫生效劳站医生定期坐诊，解答群众在生殖健康、卫生保健方面存在的问题。今年已经接受流动人口咨询29人次，使他们忧郁而来，满意而去。 4我们及时与社区联系，定期为流动人口提供免费生殖健康检查效劳。今年，配合全国推出的为男性适龄人群进行生殖健康检查的效劳活动，我们增加男性生殖健康检查的宣传，号召广阔男性流动人口主动接受男性生
13、殖健康检查。 5长期为流动人口提供孕检效劳。 6将心比心，以心换心，“三心效劳架起与流动人口的连心桥。在为流动人口排忧解难上，我们将心比心，用计生干部的“热心效劳、诚心关心、倾心帮助来换取流动人口的“安心居住、放心经营、温馨生活。我们针对流动人口子女就学困难的情况，帮助流动人口安排子女入托、入学7人次。还针对我街道外来人口家庭中，丈夫打工，妻子留守，导致家庭收入不高的情况，主动为留守的妻子们安排了楼道保洁员的工作，现在已经有15人上岗，架起了与流动人口的连心桥，对我们管理流动人口起到了极大地帮助。 7积极发动流动人口参加到社区活动队伍中来，改善流动人口精神面貌，提升流动人口生活质量。我们卫星路
14、社区在今年成立了健康娱乐俱乐部，流动人口也积极地参加俱乐部，参加俱乐部的活动。为迎接五一的到来，俱乐部专门为流动人口举行了“我为长春添光荣的主题演讲比赛。比赛中，参赛的选手个个精神饱满、情绪激昂，他们自信地展示了自己的风采，快乐地告诉大家他们为长春做出的奉献，描绘了美好的未来。听过演讲比赛，更多的流动人口认识到，他们在长春，不是一名匆匆的过客，不是一个寄居他乡的人，他们也是长春的主人。今天，他们为长春的建设奉献自己的力量，明天，长春也必然会是他们最美的家园。通过比赛，更多的流动人口提高了素质，升华了精神，也激发了他们努力学习、积极向上的精神。比赛过后，流动人口的精神状态更好了，他们更积极地投入
15、到社区的各项活动和建设中来，成为社区大家庭的一份子。 7、药具效劳工作。 今年，区药具站给各社区都安装了避孕药具发放机。目前，避孕药具发放机的使用已经培训结束，下一步将在区药具站的安排下开展工作。平时，我们以优质效劳为宗旨，以群众满意为标准，开展药具管理和效劳工作。在我街道辖区内，有与我们建立方案生育效劳关系的较大驻街单位35个，共有女职工5315人，社区管理的已婚育龄妇女有3468人，每年为这些已婚育龄妇女提供避孕药具效劳上万人次。我们实行药具效劳公开承诺，将工作程序、效劳准那么、效劳时限都主动地向驻街单位和社区居民公开，自觉接受监督，以优质效劳为宗旨，以群众满意为标准，提供最优质的效劳。药具宣传教育到人，充分实现药具使用群众的知情选择。药具发放及时，发放到人，随访到位。在上半年的药具工作中，我们做到了药具发放率、及时率到达100%，应用率、有效率到达98%以上，药具知识普及率到达100%，月随访率到达100%。 四、领导重视，部门协调配合，为人口与方案生育工作保驾护航。 半年来，我科室的工作是在领导的重视、关心和支持下，在各部门的协调配合下完成的。 1、我们根据我街道的实际情况，成立了由方案生育、公
