1、审查调查平安工作培训心得 心得体会一纪检监察工作肩负反腐倡廉的重任，身负人民群众的希望，事关党和政府的形象，事关社会的开展和安定。在当今这个复杂的社会中，纪检监察干部需要注重培训五种气，才能将自身建设和效劳能力推向一个更高层面。 一要培养忠贞志气 作为纪检监察干部，要始终坚持立党为公、执纪为民的原那么，坚决不移、百折不挠的加强反腐倡廉建设，时时处处做党的忠诚卫士、当群众的贴心人。首先，纪检监察干部务必要以能肩负此神圣使命为荣，以能做党的卫士、群众的贴心人为乐，保持一股忠贞之气，不断磨炼自己、提高自己。其次，要勤政为民，高效务实。树立实事求是的良好作风，牢记两个务必，深入一线实际，察实情、说实话
2、、鼓实劲、办实事、求实效，把实字贯穿工作始终，实事求是作决策，真抓实干下功夫，努力做到言必行，行必果，言行一致，表里如一。第三，要开拓进取，积极主动。除了有强烈的责任意识和奉献精神外，还要敢于动真碰硬，主动监督、严肃执纪，与时俱进、改革创新，要充分发挥主观能动性，自加压力，自增动力，创造性地开展工作。 二要培养浩然正气 纪检监察干部要有一种公正正派、大义凛然的浩然正气，面对腐败和邪恶，不畏惧、不犹豫、不妥协、不退缩，让广阔群众看到铲除腐败的希望，不断坚决反对腐败的信心和决心。要旗帜鲜明，立场坚决。在与不良风气、低俗思想、错误行为作斗争的时候，言要掷地有声，行要决断果敢，做到言之有据，论之有理。
3、在工作中，要旗帜鲜明，立场坚决，敢抓敢管，坚持原那么。要严于律己，清正廉洁。纪检监察干部，普通干部看着、广阔群众盯着，容不得一丁点的瑕疵，必须慎微、慎独、慎权、慎欲，自重、自省、自警、自励，严格遵守党的纪律，严格遵守廉洁自律的各项规定;必须稳得住心神，管得住身手，抗得住诱惑，经得住考验，大是大非面前不盲目，金钱美色面前不动摇;要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做，真正管牢自己的心、嘴、手、腿。要坚持原那么，维护大局。在对案件的处理上，要综合考虑政治、经济、社会等方面的效果，通过执纪执法，维护正义，弘扬正气，促进经济社会又好又快开展。 三要培养昂扬锐气 纪检监察干部要敢于坚
4、持真理、坚持原那么，面对挫折失败不气馁，面对打击报复不畏惧，对歪风邪气和腐败现象要敢抓敢管，敢于查处。一要秉公执纪，动真碰硬。处理问题态度坚决，切实纠正执纪过程中失之于宽、失之于软的问题。要当铁匠，敢于动真格，敢打敢拼;不能当木匠，睁一只眼，闭一只眼，对矛盾和问题视而不见;更不能做泥水匠，东搅西搅和稀泥，当老好人。二要大胆工作，敢于负责。纪检监察工作不可能一帆风顺，肯定会有阻碍、有困惑、有挫折、有迂回，纪检监察干部就要有一种有事不推诿、有难不回避的大无畏精神，不能一有风吹草动就瞻前顾后、患得患失，不能怕得罪人、怕丢选票，更不能见问题就推、见困难就绕。尤其是在办案过程中，很可能会遇到恫吓威胁，甚
5、至可能遇到这样那样的危险，但决不能因此而丧失原那么立场，一定要对党负责，对人民负责，对历史负责。三要实事求是，客观公正。纪检监察工作是得罪人的工作，更是帮助人、挽救人的工作，只要以理服人、以情感人，将心比心、以心换心，就会赢得他人的尊重和信任。要以为为本、治病救人，客观公正、实事求是地对待犯错误的同志，不能盲目上纲上线，更不能为了办案而办案，胡来一气。 心得体会二 党的十八大以来，持续深入开展党风廉政建设和反腐败工作，查处一大批违纪违法案件，行成反腐高压态势，各级纪检监察机关贯彻老虎、苍蝇一起打的方针，查处违纪违法案件的力度不断加大，查办案件的数量不断增多，但从各地工作实际和已曝光的办案平安中
6、的案例看，仍存在一些不容无视的问题。同时，对平安办案也提出了新课题和严峻考验，办案平安不仅影响办案工作的正常有序开展，而且影响到纪检监察机关的威信和在群众中的形象，直接影响了反腐败斗争的顺利开展。因此，采取切实有效的措施，加大对查办案件平安工作监管，已经成为各级纪检监察机关一个亟需解决的实际问题，如何使平安办案成为提高办案质量的重要保证，现作几点粗浅认识和思考。 纪检监察机关办案平安中存在的问题 （一）依纪依法平安办案意识不强。提到平安办案，少数纪检监察干部认为与己无关，总是认为平安办案主要指的是采取两规措施的案件要求高些，其他案件不存在平安问题，错误理解和认识为只要有证据在或把证据抓到手就行
7、等。导致对办案平安工作设防意识差，麻痹大意，从而产生平安事故。 （二）办案人员查案能力缺乏。由于受机构设置和人员变动等因素的影响，纪检干部大多半路出家，能力水平不系统、不专业，平时忙于分管工作和其他事务，对业务理论钻研学习不够，在遇到违纪案件时，只能是应付处理，甚至现学现用，稀里糊涂地干，难免有个别素质较低的办案人员采取不标准甚至违纪违法的手段取证，使依纪依法平安文明办案难于保障。 （三）重实体轻程序违规办案。基层纪检监察机关在查办案件中，还不同程度地存在重实体、轻程序的观念，特别是上级交办和催办案件而且在规定时限要求结案，急于出结果和交答卷，先调查后立案、查审不分、未经审批使用办案措施等违反
8、程序办案现象时有发生，出现急中生乱，乱中难平安。 （四）纪检监察机关办案条件不优。存在着办案人员力量缺乏、交通工具和通讯装配滞后等问题。基层纪检监察部门缺乏专门的谈话室和办案点，在对调查对象采取办案措施的时候，借助宾馆、外地办公场所等。在这种情况下，办案及陪护人员人生地疏、专业医护及平安保卫人员力量配备不够，遇有突发事件往往很难及时控制局面。 产生办案平安的原因分析 办案平安问题原因是多方面的，从主客观方面分析存在以下几方面：一是责任心不强。办案人员能抓好职责范围内的各项工作落实，但对于超出自已职权范围的事情，不能做到据理力争，满足于服从和为完成任务而工作，存在我说了不算，出了问题责任不在我的
9、无责任思想，缺乏锐意进取、与时俱进研判反腐新形势的精神;二是作风不扎实。深入基层单位和一线工作、学习、调研少，对案件查办工作的专题调查研究不多，遇到违纪案件仓促上阵。工作凭经验办事，业务上吃老本，情感上凭人熟办事，创新上满足于过得去，根底工作做得不深不透，出现的新情况新问题，缺乏研究，方法单一难于取得突破。三是带好队伍、办好案件的动力缺乏。受体制和机制的约束，以党委、政府开展地方经济的中心工作为主，查办案件要起保驾护航作用等的影响，在强化办案队伍业务能力培训、综合能力建设上只求能办案就行，办案根底设施的建设、配备上严重缺乏，凭一张嘴、两个人、几张纸难以办大要案，难以保障平安等等。 加强办案平安
10、的对策和建议 各级纪检监察机关要把坚持办案平安作为纪检监察工作的重要职责，注重依纪依法、严谨科学、平安文明办案，结合各地工作实际，探索切实可行的平安文明查办案件方法，充分保障办案平安，实现办案工作政治效果、社会效果和法纪效果相统一。 （一）固本强基，夯实办案平安根底。 一是重教育，着力增强办案能力。重点加强案前教育，要求办案人员必须学习查案相关法规文件，掌握党纪政纪法规、纪检监察业务知识新要求，注重平时学习与专业培训相结合，做到磨刀不误砍柴工，打牢业务根底。做到需之能来，来之能战，战之能胜的能、强、专、精办案人才队伍。防止能力缺乏导致乱干、蛮干，出现违纪违法查案现象致使平安事故发生。对办案工作
11、及时回头看，不断总结经验，增强对办案平安重要性的认识。 二是抓贯彻，严格落实相关规定。古训有无规矩不成方圆，办案中要按照中国共产党纪律检察机关案件检查工作条例及实施细那么、纪检监察机关严格依纪依法办案工作的意见中共中央纪委关于进一步加强和标准办案工作的意见等一系列条规制度要求，在查办案件中贯彻落实好事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法二十四字方针，只有做到依规依纪，并长期坚持、常抓不懈，才能保障办案平安。 三是强措施，扎实提升查办效率。明确办案人员工作职责，宣布办案纪律、平安和保密规定，不断完善平安办案措施，标准执纪办案行为，使人员、机构和职责更加明确，便于责任追究。对违
12、反平安规定的办案和案管人员，要依纪依法严肃处理，把预防工作落实在案前。同时，办案人员要案前对相关线索进行多角度、全方位的斟别、讨论、研究，制定出有针对性、预见性的周密查办案件方案、方案和措施，努力做到一查一个实，一查一个准，减少因分析研究不准不透导致战线拉长，久查不结，影响查案效率质量和办案平安。 （二）多措并举，提供办案平安保证。 一是以人为本，树立正确的办案政绩观。办案人员要做到办案工作中不急功近利，不给当事人制造恶意心里压力，涉及到当事人的具体问题情绪冲动时，办案人员要有针对性地边听，边做耐心细致的细思想工作，禁止办案人员急于突破与对象情绪化的争吵和肢体语言发生;禁止使用挖苦挖苦或不礼貌
13、的语言激降，造成当事人不必要的心理压力;禁止传播泄露涉案人员隐私给办案无关的他人。 二是调查研究，增强查办目标的针对性。办案人员在调查、谈话取证过程中，要深入调查研究和分析当事人的具体特点，包括本人工作、家庭、社会关系、身体状况、生活习惯等情况，做到知彼。维护当事人的人格、地位、尊严和合法权益，不搞刑讯逼供，不搞威胁利诱，不搞侮辱虐待，不搞体罚或变相体罚，选择适当的调查谈话方式进行，积极发挥教育感化作用，通过思想工作赢得被调查人的主动配合。对心存侥幸的对象，优化方案，对症下药。有特殊情况的要采取相应的平安防范措施和启动应急预案，防止情绪变化、身体健康等突发平安事故的意外发生，扎实认真做好调查、
14、谈话、取证过程中的平安防范工作。 三是注重预防，强化平安事故责任意识。办案过程中，要求当事人到相关办案点、谈话室等开展核实谈话调查，要做好接送平安保障工作并作好相关记录。办案人员陪同其返回，交给其所在单位和亲属时，要有相关接送记录依据，扎实做好当事人的接送移交工作。在采取办案措施过程中，选派有素质、责任心强、有陪护工作经验的人员陪护，防止因陪护人员管理不科学、经验缺乏、责任心不强，导致逃跑、自残、自杀、突发疾病和意外平安事故的发生。 （三）严防重管，设置办案平安防线。 一是严把标准关，确保制度落实到位。结合实际制定落实办案责任制度。完善和标准办案一系列纪律要求、规章制度、责任追究等，要做到制度
15、上墙并具有操作性和实用性，积极做好预防教育，增强责任意识和纪律观念。 二是严把审批关，确保程序落实到位。各级纪检监察机关在查办案件时，要对办案程序和办案措施上的重点环节进行监督，并对办案行为和办案手段进行跟踪检查。同时，要结合办案指导、办案督查、办案回访、工作调研、检查考核等工作，深入了解分析执纪办案情况，帮助查找存在的问题，总结经验教训，及时纠正发现的问题。 三是严把督查关，确保措施落实到位。通过第三只眼监督办案平安，积极运用高科技手段，加大科技办案的投入，设立平安办案点和谈话室，在办案点安装监控系统、加强对办案人员及办案过程的监管，采取影像等辅助证据，提高办案效率和平安指数，并防止措施执行偏差发生非正常意外。 四是严把落实关，确保责任主体到位。实行办案平安责任制，办案组长为办案平安第一责任人，对办案平安负总责，并要求将办案平安责任细化分解到每一个办案人员身上，责任到岗，平安到人，落实谁主管、谁负责，谁主办、谁负责，严肃查处不依法依规办理案件的人和事。平安责任重大，也是办案工作中输不起的战争，只有通过教育、预防、监督、惩戒等措施，对不遵章守纪办案行为的打击，才能切实将纪检监察机关办案平安工作落到实处。 第9页 共9页
