收藏 分享(赏)

2023年劳动争议仲裁申请书.docx

上传人:sc****y 文档编号:1719981 上传时间:2023-04-22 格式:DOCX 页数:3 大小:15.74KB
下载 相关 举报
2023年劳动争议仲裁申请书.docx_第1页
第1页 / 共3页
2023年劳动争议仲裁申请书.docx_第2页
第2页 / 共3页
2023年劳动争议仲裁申请书.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、劳动争议仲裁申请书 申请人。姓名,性别,出生年月日,民族,文化程度,籍贯省县(区)人,工作单位及职务,现详细住址。联系 。 被申请人。单位全称,法定代表人及其职务,单位住所地。联系 。 仲裁请求事项: 一、请求依法裁决被申请人与申请人之间存在事实劳动关系; 二、请求依法裁决被申请人向申请人支付未签订书面劳动合同的双倍工资.元; 三、请求依法裁决被申请人向申请人支付加班加点工资.元; 四、请求依法裁决被申请人为申请人补缴申请人工作期间的根本养老、失业、医疗社会保险费的单位应缴局部共计.元; 五、请求依法裁决被申请人为申请人缴纳申请人工作期间的工伤(指履行参保缴费义务)、生育社会保险费共计.元;

2、六、请求依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿(金).元; 七、请求依法裁决被申请人向申请人支付带薪年休假工资报酬.元; 八、请求依法裁决被申请人向申请人支付赔偿金.元。 -1 被申请人聘用申请人之日起,申请人曾屡次要求与被申请人签订书面劳动合同,但被申请人总是以各种理由一拖再拖。根据中华人民共和国劳动合同法第2023条、第82条,以及中华人民共和国劳动合同法实施条例第6条、第7条等法律法规规定,被申请人应当依法向申请人支付双倍工资。即自年月日至年月日期间,被申请人应向申请人支付月的双倍工资 有多项仲裁请求的,参照前面所述依次类推。最后段落(局部):申请仲裁的目的。 例如。经申请人屡次主动找被申请人协商,但被申请人总以各种理由推脱、搪塞,拒绝与申请人协商解决。为维护申请人的各项劳动合法权益,根据我国相关劳动法律法规和政策规定,请求贵委依法裁决为谢。 此致 市(或县、区、旗)劳动争议仲裁委员会 申请人:(签名并按手印)20年月日 附证据如下: 证据一:;证据二:;证据三:;证据:。 2023年4月1日贵州六盘水noonanyone拟定。 -3-.元。 第3页 共3页

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 资格与职业考试 > 其它

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2