1、财务保密协议财务人员保密协议甲方：法定代表人：乙方：身份证号： 联络：甲乙双方就乙方在任职期间及离任以后的保密事宜，达成以下条款，以共同遵守：第一条保密信息1、公司严峻决策中的保密事项；2、公司尚未付诸施行的运营战略、运营方向、运营规划、运营工程及运营决策；3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议纪律；4、公司财务预算报告及各类财务报表、统计报表；5、公司尚未公开的企划方案、预算；6、公司职员人事档案、工资等材料；7、公司开发、科研、购置的软件；8、公司客户材料；9、其他经公司确定应当保密的事项，如治理流程、行政、人力资源各部门治理材料及员工手册。第二条保密范围1、财务部的收
2、款、存款、付款、现金流量等财务情况；2、客户材料情况、合作伙伴情况、以及公司将要开展方向的方针、策略；3、材料设备采购方式、采购价、采购渠道、采购合同、分包商材料情况；4、工程本钱核算、运营本钱、劳动力本钱、机械本钱、治理本钱等各项本钱；5、公司各项合同及分包商合同、协议；6、在运营活动中的保密行为。第三条乙方的承诺乙方同意除履行职务需要之外，在甲方聘用期间及聘用期终止后，未经甲方书面同意，决不公开发表或对其别人泄露甲方的任何商业机密，决不为其他目的而使用甲方的任何商业机密，决不复印、转移含有甲方商业机密的材料。第四条 机密信息的载体1、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录有甲方机密信息的
3、文件、材料、图表、笔记、报告、信件、磁带、磁盘、仪器以及其他任何方式的载体均归甲方所有，不管这些机密信息有无商业上的价值。2、乙方应当于离任时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方机密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保存或交给其他任何单位或个人。第五条 保密期限乙方不管是在甲方聘用期内仍然聘用期终止后，在该保密信息通过正常途径进入公知领域前不得在任何时间通过任何途径公开或使用甲方公司商业机密。第六条 违约责任1、假设乙方违犯本协议的规定，应赔偿甲方全部损失。赔偿范围包含但不限于甲方的声誉损失，直截了当损失和可得利益的损失，以及调查费、诉讼费和律师费。2、乙方违约后
4、还应采取各种合理方法挽回泄密造成的阻碍，尽可能使机密信息接着处于保密状态；同时本协议接着有效。3、乙方违犯本协议任何条款的行为均视为严峻违犯劳动纪律和甲方规章制度，不管损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。第七条 争议处理1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如无法协商处理，那么由争议方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条 其他事项1、本协议的修正必须采纳书面方式。2、本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。3、本协议自双方签字盖章之日起生效。甲 方： 乙 方：（签字） （签字）年 月 日 年 月 日
