1、在全市国税系统“效能建设年活动发动大会上的讲话(1) 扎实开展“效能建设年活动 保证依法治税、以人为本两大工程的全面实施 在全市国税系统“效能建设年活动发动大会上的讲话 同志们： 为认真贯彻落实党的十五届六中全会精神，进一步加强国税系统作风建设和制度建设，增强干部的公仆意识，提高办事效率，把实践为人民效劳的宗旨落实到具体工作中，促进全市国税系统效能的提高和作风的转变，保证全年各项国税工作任务的圆满完成，市局党组研究决定，2022年度在全市国税系统开展“效能建设年活动。今天，我们在这里召开全市国税系统“效能建设年活动发动大会，标志着全市国税系统“效能建设年活动已正式拉开了帷幕。这次大会的主要任务
2、是，发动全市国税系统广阔国税干部，以高昂的斗志、崭新的面貌、积极的姿态、务实的作风，广泛深入地开展“效能建设年活动，并以此为载体，创造性地开展国税工作，保证依法治税、以人为本“两大工程的顺利实施，把市委、市政府部署开展的“投资者满意在盐城活动落到实处，推动和促进全市国税工作再创新水平、再登新台阶、实现新跨越。下面，我代表市局党组讲几点意见： 一、从国税事业开展的战略高度，充分认识开展“效能建设年活动的重大意义 在全市国税系统深入开展“效能建设年活动，是市局党组审时度势，在深入开展调查研究的根底上，结合全市国税工作实际提出的，并于2022年12月2022年2月在XX县区国税局、XX县区国税局、市
3、局第二管理分局等三个单位进行了效能建设试点，三个单位的试点工作已初步探索了一些成功的做法，为在面上推开此项活动提供了值得学习和借鉴的经验，也使我们更加深刻认识到开展“效能建设年活动的重大意义： 1、从贯彻落实党的十五届六中全会精神和开展“投资者满意在盐城活动的高度，看开展“效能建设年活动的重要性。中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定指出：“党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作。必须把总体要求同阶段性目标结合起来。当前和今后一个时期，要抓住重点，集中解决党的思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风方面的突出问题。贯彻党的十五届六中全会精神是我们开展“效能建设
4、年活动的出发点和落脚点。最近，XX市委、市政府决定，在全市范围内开展“投资者满意在盐城活动，这一活动是市委、市政府主动迎接入世挑战、促进各级党委、政府加快自身建设的战略部署，是优化经济环境、开展盐城经济、实现“富民强市、跨越开展宏伟目标的重大决策，是以全球化的眼光加快对外开放的关键举措，是着力解决全市经济开展环境不优、合力不强等突出问题的有效手段，这与我们开展的“效能建设年活动与“投资者满意在盐城活动的宗旨是完全吻合的。投资者绝大局部都是纳税人，“投资者满意在盐城活动对我们广阔国税干部而言，就是“投资者满意在国税，而投资者对国税工作是否真正满意，关键是看我们效劳经济的各项措施是否真正到位、关键
5、是看我们的工作效率是否真正提高、关键是看我们的工作作风是否真正转变。为此，要开创盐城国税工作新局面、实现新跨越，不仅要求各级领导班子和全体国税干部具有较高的政治理论素养、业务知识水平和解决复杂问题的能力，而且要具有强烈的效能意识和扎实的工作作风。特别是在当前改革开放的新形势下，最大限度地发挥国税系统的整体效能，将极大地调动全体国税干部的工作积极性，将有效地强化国税干部的作风建设，将充分地展示国税系统的团队精神，将有力地促进依法治税的进程和地方经济的开展。我们要通过开展“效能建设年活动，找准国税工作中的薄弱环节，改进工作作风，提高工作效率，优化税收环境，树立国税形象，坚持依法治税，坚持从经济到税
6、收和“税收工作必须以经济建设为中心、以三个有利于为标准、以为纳税人效劳为己任的思想。因此，开展“效能建设年活动，对于我们广阔国税干部而言，意义十分重大，这一活动是检验国税工作是否让党和政府肯定、是否让社会各界称道、是否让人民群众满意的“试金石。为此，我们要把开展“效能建设年活动与开展“投资者满意在盐城活动有机结合起来，进一步增强使命感和责任感，使这两项活动的开展都能取得实实在在的效果，力争使全市国税系统的整体效能有一个明显的改观。 2、从完成全年各项国税工作任务和大力实施依法治税、以人为本“两大工程的高度，看开展“效能建设年活动的紧迫性。江泽民同志指出：“财税干部的思想政治素质和业务素质如何，
7、直接关系到国家财税工作的质量和财税政策的落实，也关系到党和国家其他政策措施的落实，因此必须不断加强队伍建设，精辟地阐述了加强干部队伍建设的重要意义。今年全市国税工作会议提出实施依法治税、以人为本“两大工程。我们要大力实施依法治税工程，不断优化依法治税的内外部环境。依法治税是国税工作的灵魂和核心，我们要始终不渝地坚持依法治税“内外并举、重在治内、以内促外、综合治理十六字方针，要充分认识到依法治税是依法治国的必然要求，是国税事业开展的必由之路，是推动当前国税工作的迫切需要。依法治税要求我们国税机关和国税干部必须依法从事执法、管理活动，做到有法必依，执法必严，违法必究。我们要以“风采国税人为主题，大
8、力实施以人为本工程，全面提高队伍素质，建立健全教育体系、鼓励体系、效劳体系和“两权监督体系，充分调动全体国税干部工作的积极性和主动性，增强团队精神和集体荣誉感，以建设一流的队伍争创一流的工作业绩。要使“两大工程取得预期成果，关键在人，关键在我们的队伍，关键在我们的各级干部。开展“效能建设年活动，正是抓住了人这个根本，通过活动的开展，充分发挥每个国税干部的最大潜能，使每个国税干部都能全身心地投入国税事业，保证税收各项执法管理活动的合法、合理、高效，从而推动“两大工程的实施。开展“效能建设年活动，也为全市广阔国税干部提供了施展才华的空间和舞台，使一批优秀国税干部能够通过活动的开展得以脱颖而出，成为
9、国税事业开展的“生力军。 3、从解决国税系统自身存在差距和缺乏的高度，看开展“效能建设年活动的必要性。应该看到，自1994年税务机构分设以来，我们的国税工作在全体国税干部的共同努力下，通过开展思想作风整顿、“三讲和“三个代表重要思想学习教育、“文明办税、优质效劳、“税收与效劳同行百日竞赛等一系列活动，作风建设取得了明显成效，全市国税系统广阔党员干部的整体素质有了较大的提高，树立了崭新的国税形象，也赢得了属于全市国税干部的荣耀与骄傲，这是不容否认的事实。但是，我们在国税事业开展的前进道路上，还存在着这样或那样的矛盾和问题，还存在着制约国税事业更好更快开展的“瓶颈，还存在着不少需要改进和完善的地方
10、，有些单位和部门还不能完全做到以“三个代表的要求和“三个有利于的标准开展国税工作，争创一流的意识不强，干部的整体素质不高，作风建设还不够扎实，效劳意识不够牢固，团队的整体效能还未能充分发挥。具体表现在思想作风方面，存在思想不够解放，开拓进取精神不强的现象；在学风上还存在学习不能持之以恒，不求甚解，知识面狭窄的现象；在生活作风上存在着少数国税干部对己要求不严，以权谋私、贪图享乐的现象；在工作作风方面，有“浮、“散、“阻等现象；在领导作风上存在着调查研究不够深入，工作指导性、针对性不强的现象，等等。这些问题的存在，已成为阻碍国税事业和经济开展的“桎梏，必须切实加以解决。我们由此得出这样一个结论：当
11、前全市国税工作面临的主要矛盾是经济开展和社会进步对国税工作的高要求和国税干部不适应形势开展要求之间的矛盾，如何解决好这一对矛盾，成为我们国税事业开展的关键性因素，而开展“效能建设年活动正是解决这一主要矛盾的一把“金钥匙，也是在国税工作中开拓创新的有益尝试。在全市国税系统开展“效能建设年活动，正是解决作风建设问题、效能问题的治本措施。这就需要我们始终保持清醒的头脑，正确对待取得的成绩，正确对待存在的问题与缺乏，正确分析国税工作面临的新形势、新任务、新挑战。看不到国税工作已经取得的成绩，就会看不到我们国税事业开展的光明前景，就会丧失我们继续努力奋斗的信心和动力，就会自甘落后、妄自菲薄，就会被时代所
12、淘汰。同样，看不到国税工作中存在的矛盾和问题，我们就会自我陶醉、盲目乐观，就会在不知不觉中使国税工作中存在的问题和矛盾发生质的变化，就会使我们的国税工作迷失方向、误入岐途。正确的方法是，本着一分为二、实事求是的精神，用辩证的、开展的观点，不能因“主流而无视支流，因成就而无视问题，因过去的辉煌而小视未来的艰险。只有这样，才能使我们的国税工作能够与时俱进，才能使我们的国税工作能够协调开展，才能使我们的国税工作朝气蓬勃、永葆活力。而开展“效能建设年活动，恰恰是国税工作承前启后、继往开来的一个转折点。 4、从加强国税系统勤政廉政建设的高度，看开展“效能建设年活动的现实性。为什么要在今年的国税工作中开展
13、“效能建设年活动，既是一个理论问题，更是一个实践问题。所谓效能，即事物在一定条件下所起的作用，效能建设是管理科学的重要组成局部，是高层次的管理形式和载体，具体来讲，就是以效能为根本目标，把管理的诸要素有机结合在一起的管理活动。效能建设不同于勤政建设。勤政是一种根本要求，而效能是一种追求的目标，效能包含着勤政。效能建设不同于廉政建设。廉政建设要解决的是“权和“利方面的问题，主要是制约权力被滥用，效能建设要解决的是责任方面的问题，主要是制约官僚主义和违反职责的行为。效能建设不同于效能监察。效能监察是外制力，其主体是纪检监察机关，效能建设主要是内制力的作用，其主体是各级机关自身，效能监察是效能建设的
14、有机组成局部。可以说，一个不讲效能的执法机关是不称职的机关，而且不讲效能的执法本身就不符合法治的根本要求。因此，开展“效能建设年活动的核心是通过充分调动国税干部的积极性和创造性，激发国税干部为国税事业增光添彩的工作热情，从而进一步保障和促进国税系统的勤政廉政建设。 二、突出重点，分步实施，扎扎实实地开展“效能建设年活动 在全市国税系统开展“效能建设年活动，关系到全年国税工作任务能否圆满完成，关系到全年国税工作能否实现新的跨越，关系到依法治税、以人为本“两大工程能否顺利实施。为此，全市各级国税机关要迅速行动起来，按照市局党组的统一部署，扎扎实实地开展“效能建设年活动，以此推动全市国税工作不断取得
15、新的成绩。在开展“效能建设年活动中，要围绕和把握以下几点： （一）、开展“效能建设年活动的指导思想 以邓小平理论、江总书记“三个代表重要思想为指导， 紧紧围绕全市国税系统2022年度工作部署，以开展“效能建设年活动为有效载体，进一步标准工作行为，强化工作责任，提高工作效能，健全监督约束机制，构筑考核鼓励体系，确保政令畅通，政务提速，作风转变，到达干部素质明显提高、工作业绩争创一流的目的，确保依法治税、以人为本“两大工程的顺利实施，从而把全市国税系统的两个文明建设提高到一个新水平，为地方经济跨越开展提供一流的国税效劳环境。 （二）、开展“效能建设年活动的总体目标 “效能建设年活动是全面实施依法治税、以人为本“两大工程的有效载体，也是全面推进今年全市国税工作，争创一流业绩的内在要求。应围绕以下总体目标，以此衡量开展“效能建设年活动是否取得明显实效： 出色完成全年各项国税工作任务。对上级重大工作部署能够不折不扣的抓落实，并取得了一流业绩，在省、市国税工作中名列前茅。 效劳经济建设成效显著，社会满意度高。在“投资者满意在盐城活动中有所建树，能够积极履行国税为经济建设效劳的各项承诺，效劳工作实现“零投诉，使税收效劳环境、政策环境、法制环境、人文环境得到进一步优化，受到地方党委政府的和社会各界的高度肯定。 精神文明建设取得丰硕成果。继续保持全市国税系统“XX省文明行业
