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2023年专项整顿心得体会“势在必行行之有效”.docx

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资源描述

1、专项整顿心得体会“势在必行,行之有效 整顿和改进会风势在必行 通过会议集中各方面智慧,研究工作、交流思想、解决问题是每个公司工作的重要手段,也是加快公司工作效能的一项重要任务。为了切实转变管理人员工作作风,也是我们自身努力解决的关键问题,而会风是管理人员管理部门作风的集中表现。 一、加强会风建设的重要性 “一桌子水果,半桌子茶点,知否民间疾苦;三点钟开会,五点钟到齐,是何革命精神。这是民国时期冯玉祥为开会经常缺席、迟到者编的一副对联。即使在今天,会风问题一直是困扰不少单位、不少领导的一件事,看似小事,但它反映的是作风、是责任、是效率,进而影响到单位形象。会风不正带来的后果是严重的。从与会者来说

2、,连根本的会场标准都不能遵守的员工,又怎能做到严于律己,如何为关联尽心尽力、尽职尽责地效劳。而从组织者来说,连一场会议都组织不好,开得拖拖拉拉、效率低下,又怎能组织、领导好全局工作。 1、什么叫会风 自古以来,会议就是集中智慧、办好事情、解决问题、推开工作的一大利器:“会是首长或者领导召集相关要员参与的形式和平台,“议是共同想方法、出点子、解疙瘩的过程和结果。所以大到国家、民族和区域重大事务,小到乡镇、社区、村组、家庭的较大杂事,一切人类可以成为“组织的都会通过开会来讨论措施、决定事项。对于开怎样的会议,什么人参加,都有着严格的界定;对于怎样开会,什么程序,都有着严格的规定。开会是传达上级精神

3、、布置工作、统一思想、研究问题的重要行政方式。毋庸置疑,既然是开会,就有它的必要性、及时性和实用性。可以说,对待开会的态度和行为,能够从一个侧面反映出一个人、甚至一个集体的工作作风和精神风貌。而会风指的就是会议的风气,开会人 的作风。会风检验着参会者的纪律观念、道德水准、人品修养,更表达一个公司、一个组织的党风政风状况。 2、加强会风建设的重要性 会风是管理人员思想作风和工作作风的重要表达。开会的目的是什么。传达上级精神、布置工作、统一思想、研究问题,进而使会议精神得到不折不扣的贯彻落实。而会风不正的直接后果是,会议精神还没“走出会场就已经大打折扣了。从经济角度讲,开会也是一种“投入,是有本钱

4、的。有“投入就要讲“产出,开会不能不讲效益。会风不正使“投入和“产出难成正比,是在白白浪费时间,参会者又怎么对得起自己呢。 会风表达作风,作风决定形象。 针对会议不正之风提出了严厉批评,强调要大力整顿和改进会风、转变作风。可以说,一再出现的会风散漫、会纪松懈等会风不正现象,已成为严重影响我县机关作风和干部精神面貌的一个顽疾。铲除顽疾,刻不容缓,必须动真格不手软,以强有力的措施一抓到底,以促进我县会风的根本好转,促进党风建设和政令畅通。 长期以来,各机关单位都有会风不正的现象,甚至在全县召开的重大会议上这种现象也严重存在。主要表现为:一些会议要求部门单位领导参加,但有的单位却派一般干部“替会,导

5、致会议提出的问题,他既无法明确解答,又不能拍板解决;一些会议开会时,有的单位参会人员或姗姗来迟或“签名留念、转身走人;有的参会人员有事不请假,随意缺席会议;有的参会者“台上领导讲、台下 响;有的会议期间开“小会,会“周公;有的心不在焉,腾云驾雾,闭目养神,交头接耳等等。会议结束,参会者要么一问三不知,要么挂一漏万。 在这里,有必要重申。加强纪律性,革命无不胜。作为执政党,没有严明的纪律和统一行为标准作保证,就会成为一盘散沙,就会影响执政能力和领导水平。维护会议纪律,就是严肃党的纪律。我们每一个领导干部都应当有高度的政治自觉性,增强纪律观念。无规矩不成方圆,纪律如同一个河床,假设是没有河床,必定

6、泛滥成灾。纪律的设定,看似在一定程度上限制了人身的自由,但这种自由是要不得的,比方说签到和请销假制度,如果没有纪律的约束,任由这种自由泛滥,导致的结果就是组织松散,人心松散,工作局面将是一盘散沙。 因如此,客套话台上的人爱讲,台下的人却不愿听,效果往往是台上龙门阵一二三四没完没了,台下各行其是表现不一,有人迟到,有人早退,有人干私活,有人打 ,有人恹恹欲睡,有人低声小语。 三、如何整顿和改进会风 铲除顽症,整顿会风,必须保持清醒的头脑,充分认识这项工作的长期性和艰巨性。实践告诉我们,铲除顽症,在轰轰烈烈一抓之下,见效会很快,但既然是顽症,它就会“走得快,“来得也快,容易死灰复燃是顽症的最大特点

7、。因此,对会风不正的问题,对机关作风问题,我们绝不能奢望靠一次整顿就彻底解决问题,必须做好打持久战的心理准备,必须有一抓到底的决心,要努力形成一套完整的严格会议纪律、加强会风监督的规章制度,并不折不扣地落到实处,持之以恒地坚持下去。下面我简要提出几点看法以供参考: 1、整顿会风从转变作风开始 如何整顿会风,加强作风。首先要在源头上压缩、精简会议,力戒“文山会海。要从政治的全局的高度,按照建立节约型社会和效劳型政府的要求,筹备会议和开好会议。会议主办者要科学谋划,精心组织,努力在开实会、开短会、 开好会上下功夫,见效果。这个问题解决好了,就能在很大程度上为端正会风、转变作风奠定良好的根底。如果会

8、议开得很长,把各级干部珍贵的时间和精力都消耗在开会上,许多工作往往会在一片表态声中走了样,在一片落实声中落了空。 在精简会议这方面XX省的做法值得我们借鉴。202223年2月,XX省政府召开了一个综合会议,将开展、民政、司法、民族宗教等2023个方面的工作进行集中部署,整个会议用时仅85分钟。要在以往,上述2023个系统的会议,该市每年至少要花一个多月的时间才能开完。由此联想到去年一些时候,一些省市的一些干部因为会场上打瞌睡而被曝了光丢了官帽,很不荣耀。如果那些会议也能像天津这般开,他们还会打瞌睡吗。在往年要延续开一个多月的会压缩成了85分钟,他们又是如何做到的呢。据了解,他们在会前及时安排各

9、部门发言人做好精心准备,要求发言紧凑、不说空话,讲“干货,发言时间多者6分多钟,少的只有3分钟。我认为,天津成功实现会议精简高效,与会议组织者果敢的办事作风和精心、充分的准备是分不开的。 我们要认识到,开会是一种重要的工作方式和手段,但并不是什么工作都需要开会。对可开可不开的会议不开,能合并的会议合并开,能开电视、 会的决不让基层同志到上级来开,能在现场开的不在会议室开,能开小会的不开大会,能开短会的不开长会,能减少的会议议程尽量减少,与会议无关的人不让其陪会。邓小平同志就指出:“我们开会,作报告,作决议,以及做任何工作,都为的是解决问题。会议精简了,开会时间缩短了,各级领导干部就能从无休止的

10、“文山会海中摆脱出来,从而有更多的时间来想大事、谋全局,有更多的精力深入群众、深入实际,调查研究,从群众最迫切需要解决的问题入手,着力研究和解决开展工作中的重大问题。 会风是干部思想作风和工作作风的重要表达,而会风不正的直接后果是,会议精神还没“走出会场就已经大打折扣了。因此,大力整顿和改进会风,事 关全县干部纪律和作风的转变,事关党和政府形象、威望的树立,事关晴隆经济社会开展大局。良好的会风和作风是干事创业的前提,对经济社会开展能够起到积极的促进作用,同时也能够带动民风、社会风气的不断好转;反之,那么会贻误事业,污染和败坏社会风气,给经济社会开展环境造成极大影响。 2、整顿会风就要动真来硬

11、会风问题可以说是普遍现象,会风表达作风,作风事关党风。整顿会风事关干部纪律和作风的转变,事关党和政府形象和威望的树立。是建设责任政府和效劳型政府的必然选择。责任政府必须承担相应的政治责任、行政责任、法律责任和道德责任。开会的目的是为了总结经验、指导部署工作,在会议上打瞌睡,不听取上级的指示和要求,其责任怎么表达。不认真了解会议精神,其决策过程中会不会出现“拍脑袋和“想当然的现象。不清楚新政策新精神,不知晓相关工作部署,说轻点,是滥竽充数,说重点是失职渎职。无论从哪个方面来说,对这样的官,不只是在会场点几次名、说几句狠话就能见效的,必须动真来硬,少搞“下不为例,既要“怒斥更要“痛究,以“铁腕治之

12、,勒令罢官。 动真来硬的整顿会风有助于推进效劳型政府的建设,而建设效劳型政府,是树立和落实科学开展观的重要表达,它涉及观念、作风、机制、体制的变革与完善,是一项深层次、全方位的系统工程。以整顿会风带动机关作风的全面改进,转变公共管理方式、提升公共效劳水平出发,切实做到求真务实、为民办事。只有这样,政府与老百姓才会越来越近,干群关系才会越来越好,我们的社会才会越来越和谐。这既是改革和开展的必须要求,也是人民群众的热切期待。 3、转变会风应先整顿“话风 大家也许都有这样的感觉,就是很多会议之前,官员们都会讲一些客套话,有的长有的短,很多与会议内容并没有太多的关联。不可否认客套话是人与人交往的润滑剂

13、,难以完全防止,但客套话的特点是程式化,外表漂亮实那么空洞无物, 所以客套话应适可而止、不能过头,多了就会成为听者的负累。官员爱在会议上说客套话,目的有二:一是自夸,间接地自我表现;二是夸人,在广庭群众之下讨好人。正会风不正司空见惯,各地纷纷出台措施整肃会风。具体措施不一而足,其中不乏怪招、狠招:有的地方让打瞌睡的与会者像犯了错误的小学生一样站着开完会;有的地方在会场设立“迟到席,让迟到的人变成“另类而自惭形秽;还有的地方要求应参加会议却缺席的人上电视公开检讨然而,这些纪律条文和惩罚方法几乎全部是针对台下的听众,至于台上领导应该如何尊重台下听众的时间和精力,发言尽量简明扼要、讲求效率,却鲜有制

14、度进行要求和限制。 而事实上,要想会风好转,整顿台上发言人的“话风比整顿台下听众的“听风更重要。这是因为,空话套话连篇的“话风实质上是一种官僚主义、形式主义的风气,“有哗众取宠之心,无实事求是之意,上级如此,下级必然效仿,敷衍应付,会风谈何好转。再说,空话套话千篇一律、空洞无物,听众难免心生厌倦,即便是迫于会场纪律勉强坐着,也是人在曹营心在汉。 4、从实际出发,提高会议质量 5、杜绝为了开会而开会,重在落实 对于会议作出的决策部署、出台的政策措施、安排的工作等,各地、各有关部门在传达学习领会的根底上,要明确目标、分解任务、落实责任,不折不扣、不遗余力地贯彻落实。只有这样,我们的工作才能得到推进,我们的事业才能得到开展。 每个党员干部都要“常修为政之德,常怀律己之心,认真检查自己在会风方面、从政方面、守纪方面存在的问题,以好的会风彰显好的党风政风,以好的会风保证县委县政府会议精神的深入学习、全面贯彻,带动民风社风的整体好转,从而始终保持良好的精神状态和扎实的工作作风,和衷共济,凝心聚力,发奋有为,兢兢业业地把晴隆的各项工作搞上去。 第9页 共9页

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