1、创新方式方法做好煤企工会工作 一、煤企工会工作存在的问题 受到历史环境等诸多因素的影响，在很长一段历史时期内，煤企工会工作面临着诸多问题，这些问题主要表达在以下几个方面： （一）工会组织的地位偏低。在现实状况之下，很多煤企工会组织在企业中的地位属于偏低的状况，工会组织在企业里根本上没有任何地位可言，因此，地位的偏低直接影响到了企业工会组织的日常工作。 （二）工会工作的形式单板。工会工作在很长时间范围内客观存在着形式单板的现象，在实践过程中，很多煤企工会工作在组织开展的形式方面客观存在着单板的状况，工会活动少，没有活力，也没有创新意识，群众职工参与工会工作的积极性和能动性也较低。 （三）平台桥梁
2、沟通不畅。面对现实，很多煤企工会组织作为广阔工友的“娘家人的身份未能充分发挥，在日常管理的过程中，工会与工友之间的交流和沟通较少，信息传递的也不畅通，平台桥梁搭建的力度缺乏，这些极大的影响到了工会组织的作用。 二、煤企工会工作存在问题的原因 在现实环境下，煤企工会工作存在着上述诸多问题，其原因源于诸多方面，主要原因如下：一是受到传统思维价值模式的影响。在现实状况之下，煤企对于工会工作在思想认识上存在着一定的认识误区，认为工会组织只是“形式上的组织，有名无实，正是因为这种“有名无实的错误思想认知造成了工会工作质量和水平还存在着很大差距。二是工会工作的根底薄弱。工会工作的组织开展必须要一定的人财物
3、作为支撑，在现实状况中，工会工作客观存在着缺乏资金，没有人力资源等现实问题，这些问题严重困扰着工会工作的组织和开展。三是工会工作总体业务能力有待提升。在现实状况之下，煤矿企业工会工作的总体业务能力和水平有待于不断提升，很多煤企工会组织不仅缺少人手，同时更缺乏业务能力，对工会法律法规不熟悉，不熟悉工会的组织工作流程等，这些业务能力的缺乏也影响到了工会工作的开展。 三、创新方式方法做好煤企工会工作 面对社会的快速开展，在社会开展的新形势下，加速工会组织的创新力度，提升工会组织的工作质量和水平，才能够更好的效劳煤矿企业的科学开展，结合当前存在的客观现实问题，在总结分析原因的根底上提出如下的建议和意见
4、，具体如下： （一）提升思想认知。充分认识到工会时代作用。在新时期，工会组织被时代赋予了更多新时代所给予的历史使命和价值，工会是在党的领导下的群众组织，工会被时代给予了更多更大的重任，工会不仅是广阔工友的“娘家人，更要发挥出工会效劳企业开展的重要作用。提升工会组织在煤企中的地位，提高对煤企工会工作的思想战略认识，只有提升煤企工会组织在煤企范围内的政治地位，才能够更好的让工会组织发挥出应用的作用。 （二）聚焦核心内涵。形式多样创新工会工作。当前进入到了社会开展的新时代环境下，在新时代新状态新征程的现实过程中，煤矿企业工会工作的创新，必须要做到有的放矢，才会事半功倍；具体而言：一是思想上的创新。工
5、会工作在思想上的创新是扎实做好工会工作的前提，所谓思想上的创新就是工会工作要以党的十九大精神，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，要以新时代党和国家对工会工作的总要求为指引，用新思想新理论新政策武装煤企工会工作的思想；二是形式工作上的创新。煤企工会工作不仅要在思想上有新突破，更要在形式上有新的表达，煤企工会工作要在紧密结合煤企的生产经营和管理，要紧密结合煤企广阔职工实际思想、工作、学习和生活，要善于利用新时代下的各种媒介工具，创新性的组织开展形式多样的活动，以生动形象的活动，让广阔职工能够更加真切的感受到工会组织实实在在的存在，感受到企业工会组织的温暖和力量。 （三）加大投入力度。效劳
6、和保障工会工作。新时代环境下的企业工会工作必须要加大投入的力度，要为工会工作积极夯实好各项必要的根底性条件，如：煤企的企业年度财政预算过程中，要按照工会法的相关要求，单独列支工会经费，要积极加强企业工会干部的专兼职培训，通过培训切实提升工会干部的组织能力和业务水平，要结合企业的实际情况，不断完善并建好职工书屋等，通过根底性和必要性的各类保障举措，切实加强和推开工会工作的组织开展。 面对社会主义市场经济开展的要求，面对新时代煤矿企业开展的要求，作为煤矿企业工会组织必须要以更加昂扬的斗志，更加饱满的工作态度，不忘初心，牢记使命，全力推开工会工作新上更高的台阶。本文围绕着创新方式方法做好工会工作展开探讨，分析目前煤企工会工作存在的问题，提出提升思想认知，充分认识到工会时代作用，聚焦核心内涵、形式多样创新工会工作，加大投入力度、效劳和保障工会工作等具体建议，对于科学全面的做好煤企工会工会工作，发挥出煤企工会工作效劳煤企开展，效劳煤企广阔工友的作用和价值，等都具有积极的现实意义和价值。 参考文献： 1王悦.论新时代煤企工会工作j.工友，2023.1.
