1、发动机厂党群工作总结 今年是发动机厂各项工作齐头并进的一年。在这一年，发动机厂在不断完善各项先进管理方式，化繁为简整合各类文件体系的同时，把党委的日常工作真正纳入到企业中心工作中来，结合自身工作特点，以求真务实的工作作风和持续创新的工作态度，深入贯彻公司文件精神，认真学习宣传党的十六届四中全会精神，以点带面，以面树典，认真抓好职工的思想政治工作和企业文化建设，积极推进企业物质文明、政治文明、精神文明建设的协调开展，围绕企业各项生产经营指标，不断探索新时期企业党建及思想政治工作的新思路、新方法，将全体干部员工的智慧和力量凝聚到企业开展的整体目标上来，为企业的持续开展提供了坚实的组织保证和精神动力
2、。至今年xx月份以来，发动机厂全体员工同心协力，团结进取，共完成整机xxxxx台，并且创造性地建立了一套具有自身特色的现代化管理体系，企业文化建设喜获丰收。 思想的保障员工的航灯 发动机厂党委在公司党委领导下，贯彻落实党的十六届四中全会精神，以“三个代表重要思想为指导，以两个条例为指南，加强领导班子建设，进一步发挥党组织的政治核心作用，为企业顺利实施开展战略提供强有力的思想保证和组织保证。xxxx年重点抓了中层以上干部党风廉政建设及“三个代表重要思想的学习，采取自学为主、听讲座、交流相结合的形式进行。为加强党风廉政教育，厂中层以上干部签订了党风廉正建设责任状并列入干部考核内容，在今年x月份，还
3、组织了党委班子成员参观了预防职务犯罪法制教育图片展览。通过这些活动，我厂党员干部较好的树立了“领导就是效劳、权利就是责任的意识，扎扎实实作好本职工作，深入生产一线基层，为员工排忧解难。 围绕企业中心任务，厂党委制订了行之有效的党群工作目标、活动方案，把企业改革、开展的热点、难点作为党群工作的重点，坚持按“党支部季度业绩考核指标对支部进行检查、考核。今年以来，各部门坚持周汇报制度、党员干部一季一查制度、中层干部恳谈制度，进一步深化了管理力度，注重探索新时期党建工作的活动方式和载体，不断激活党支部的内在活力。在纪念建党xx周年期间，厂党委、各支部适时开展了一系列教育活动。例如，组织党员干部参观革命
4、烈士纪念堂以及新党员宣誓仪式等，加强党员干部的革命传统教育。xxxx年，发动机厂开展党员xx人，其中管理人员x人，技术人员x人，班组长x人，一线工人x人。 典范的效应学习的动力 在推行各项标准化管理的过程中，不断创新管理模式，以“化繁为简为指导原那么，以“流程管理为行动方向，在公司各专业厂中率先完成了体系的一体化整合，建立了一套适宜发动机厂的管理体系。通过建立导师、辅导员制，中层干部与工作小组长结对子，积极参与工作小组活动，扎扎实实抓好班组建设，使各项管理工作进一步落到实处。这样，干部与员工、员工与员工之间加强了沟通，凝聚了人心，增强了企业合力。 为了认真贯彻落实公司开展的“远学许振超，近学袁
5、政海，实现销售收入上百亿目标系列活动，发动机厂制定了系列活动方案，召开了劳动模范、先进人物代表座谈会，厂领导、历年来的劳模、标兵及曾获全国创新创效先进个人、XX省五一劳动奖章的厂八级主师刘伟东，获XX省自学成才奖、XX市五一劳动奖章、最近喜获全国青年创新能手称号的陈金毅、在XX省职工技能竞赛活动中获得名次的熊贤明等参加了会议并发言。他们是发动机厂广泛号召“双学上百亿活动的领军人物，他们是青年员工学技术、钻业务的楷模和典范。在响应公司“双学上百亿系列活动中，我厂党委积极配合大力支持，按照公司指导思想，大力营造团结进取、务实创新、积极向上的舆论气氛。参加公司“双学上百亿演讲比赛，我厂选手获得二等奖
6、、以刘伟东事迹为蓝本的故事创作获得三等奖、表演二等奖。“双学上百亿橱窗展、摄影作品展均获得好评。在xxxx年度江铃“双学上百亿职工技能竞赛中，发动机厂车工组熊贤明、钳工组付义峰、维修电工组张振东将各自第一名收入蘘中。 围绕“远学许振超，近学袁政海，实现销售收入上百亿目标目标，发动机厂结合该厂先进人物广泛宣传报道，以支部、党小组为单位组织学习讨论，大力营造学习气氛。在报道中做到了橱窗有画、报纸有字、电视有像、网络有报。技能型工人也是推进企 业开展的中流砥柱、培养造就技术型工人队伍为企业的持续开展提供保障、为技术工人喝彩、为江铃的再次腾飞呐喊加油等均是员工的学习心得。至xx月份以来，宣传报道立足生
7、产一线，反映员工心声，在新闻中心有报道xxx条，汽车报xx篇，公司刊物有文章xx篇。内宣心动力采用员工稿件xxx篇，橱窗、横幅定期更新。 通过开展劳动竞赛、技术比武、合理化建议活动，充分调发开工为企业开展出谋划策的积极性，为技术工人施展才华搭建平台。发动机厂机关支部举办了“迎五一劳动竞赛、厂部组织了职工技能大赛及“岗位之星评比活动。通过这些活动，以典型人物的典型事例以点带面，影响和带动了一批青年技工投入到学技术、比奉献中来。发动机厂一方面力在为员工搭建人才平台，营造尊重技工、爱惜技术人才的良好气氛，一方面积极建立有效的鼓励机制，为鼓励员工立足本岗，提高技艺制定多种举措，通过完善绩效评价、岗位规
8、划，实现绩效评价鼓励作用，在全厂重在营造一种好学上进的气氛，鼓励职称晋级、学历晋升、自学成才等，目前，工作在一线的工人，技术工人占全厂员工xx%；大专以上学历的占xx%之多。 团队的力量温馨的关心 发动机厂党委坚持以人为本，关心员工工作和生活，走访慰问困难职工，身体力行“三个代表，全面加强企业党建工作。xxxx年，发动机厂在公司工会的关心指导下，发放困难职工补助xxxx元，厂爱心互助基金会另外给予职工补助xxxx元，看望丧葬职工家属、生病职工及家属共计xx人次。xxxx年元旦春节期间厂党委、工会深入生产一线，看望困难职工并送去慰问金额xxxx元，有xx位困难职工得到帮扶，今年x月份，奖励了x名
9、职工子女考入大学共计xxxx元，这些充分表达了厂党政对员工生活的关心与保护。 xxxx年，发动机厂在公司领导及相关职能部门的关心与支持下，积极开展各类文体、宣教活动。愚教于乐，干群同乐。“三八妇女节举办女职工卡啦ok比赛，“五四青年节举办轻舞飞扬舞蹈专场会，平安生产月举办平安模拟演练、平安演讲比赛等系列活动。发动机厂“四大协会也不定期召开学术交流、征文比赛活动。在参加公司第十届大合唱比赛活动中获得银奖，在公司“双学上百亿系列活动中也屡屡获奖。 这些成绩说明了发动机厂在创新思维，提升管理上下了工夫。发动机厂党委在公司各级职能部门支持下，注重人性化管理，把员工利益、企业开展目标放在首位，注重营造一种良好的的工作环境，以人为本，开拓创新，为努力把我厂打造为“一支部队、一所学校、一个家庭、一乐园而奋斗。 第6页 共6页
