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2023年开展三创三强活动的调查研究.docx

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资源描述

1、开展三创三强活动的调查研究 文章标题:开展三创三强活动的调查研究 开展“三创三强活动,是抓好新时期党建工作的新途径和有效载体。根据上级安排,我对全镇“三创三强活动进行了深入细致的调研。在调研中,着意于“三创三强新情况新问题的了解和分析,从金碧镇的实际出发,力求在原有“三创三强工作研究的根底上,注重探索“三创三强活动的新思路和新措施。 一、金碧镇“三创三强活动的现状 这几年,金碧镇在贯彻落实县委“三创三强活动部署中,按照上级要求,不断完善“三创三强工作机制,按照“强根底、强素质、强机制的要求,扎实推进村级组织办公场所阵地建设,平稳完成村级组织换届选举和保持共产党员先进性教育活动;扎实开展“双培双

2、带、“六个一工程创立活动,使“三创三强工作逐步走上制度化、标准化管理轨道。通过开展“三创三强活动,我镇的根底设施建设得到进一步加强,工作机制不断完善,镇村干部和广阔党员群众的思想素质不断提高。 二、“三创三强工作中存在的主要问题 一是认识不到位。一些村党支部对“三创三强活动的宗旨和意义不明确,认识模糊,把精力用在抓农村中心工作上,至使“三创三强工作开展效果不明显; 二是村级社会事务的增多影响了“三创三强活动的开展。随着农村改革的深化,村级社会事务的日益增多,计生、综治、禁毒等较多的“一票否决中心工作,使镇村干部抓“三创三强的精力投入时间不够。 三是镇财政是不健全的“一级财政,对村级办公投入不够

3、,财力缺乏;相当局部村集体经济薄弱,无力为民办实事,影响了村级解决社会事务工作的开展,造成“三创三强许多应该做的事情无法落到实处。 四是农村深层次矛盾和问题影响了“三创三强活动的开展。一些涉及群众利益的问题没有解决好,导致党群干群关系紧张;有的党员党性意识比较淡薄,党纪观念差,局部党员存在以权谋利、侵占集体资金、侵害群众利益的问题,阻碍了社会主义新农村的建设步伐,影响农村各项工作的开展,“三创三强活动进展缓慢。 三、进一步加强“三创三强活动的对策和措施 (一)加强领导,提高认识。加强理论武装,努力提高镇村领导班子和党员干部队伍的思想政治素质,强化“三创三强相关知识的学习培训。一是深化思想政治理

4、论学习。抓好换届前后的镇村领导班子政治思想素质教育,组织深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想和江泽民文选、党章、省委19文件、中央四个长效机制文件、市场经济、法律法规、现代科技知识、社会保障、社会管理等内容,深入领会“三创三强的内涵和精神实质,积极探索中心学习组轮流主讲制,提高理论学习的针对性和实效性,围绕金碧镇“十一五规划,结合新农村建设任务,不断提高镇村干部的政策理论水平、专业知识水平,为做好本职工作,开展“三创三强活动打下坚实的理论根底;二是注意学以致用。领导干部要带头弘扬理论联系实际的学风,坚持理论学习和工作业务相结合、个人自学和专题研讨相结合、调查研究和解决实

5、际问题相结合,不断提高工作能力和水平。三是大力弘扬与时俱进的先进典型。敢为人先、特别能创新,特别能吃苦、特别能战斗,是金碧镇人民群众精神的集中表达,比方张家桥村党支部带头搞电视剧拍摄和建设民族文化风情园,新富村党支部带头创立“四生家园和“三位一体示范效劳基地等工作当中涌现出来的许多可歌可泣的优秀人物,都是很好的示范典型。全镇上下要努力形成“学先进、比先进、赶先进、超先进的良好气氛。 (二)加强村级领导班子建设。抓住村级换届契机,大胆选拔政治素质高、开展潜力强的人充实到村级领导班子,不断优化村级领导班子的结构。认真实施“一村一名大学生方案,从今年起到202223年,用5年时间,努力实现一村一名大

6、学生工作方案,采用选派村干部参加中央电子大学、县级以上的党校或其它方式提高学历和工作能力的学习培训,合理安排上级分配到我镇的优秀大学毕业生,建立标准完善的选人用人机制;加快村级管理体制改革,努力解决村级社会事务烦琐等问题,理顺条块关系,使党建促计生、平安、维稳、经济、整脏治乱等“一促五工作得到有效发挥。 (三)加强村级办公经费建设。建立村级干部保障鼓励机制,充分利用县财政下拨的资金,按照一类村和二类村的标准,实行绩效工资制和阶段工作奖励制度,并根据村的类型划拨办公经费,充分发挥村级干部的工作积极性和主观能动性,积极搞好村级积累,为开展“三创三强提供经费保障。 (四)抓好党风廉政建设,还干部清白,让群体满意。认真清理近几年农村工作中出现的不合理现象,着力解决群众反映的热点难点问题,对涉及人民群众利益的事情坚决一查到底。按照中纪委的要求,对党员干部队伍中出现的不良倾向和违纪违规行为,结合具体情况采取有效措施促其改正,对其中违法乱纪的将依法提交相关部门处理;采取多方措 第4页 共4页

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