1、天道酬勤创岗建区实施方案方案创岗建区活动实施方案为充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，进一步推进工程部的全面建设，根据上级党委要求，结合工程部实际，制定本实施方案。一、“创岗建区的指导思想和根本原那么指导思想：认真学习贯彻党的十九大和两会精神，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，全面提升基层党组织建设工作的整体水平，推动党组织建设和党员队伍建设进一步深化，不断增强党组织凝聚力、战斗力；坚持为企业改革开展效劳，为企业又好又快开展提供强有力的政治保证和组织保证。根本原那么：坚持效劳施工生产；坚持从实际出发；坚持先进性与实效性相统一；坚
2、持同其他活动有机结合。二、“创岗建区活动的目标任务目标任务：“创岗建区覆盖工程部全体党员，活动期间内的每月考核，党员先锋岗90%达标，红旗责任区85%达标，争创公司党委“创岗建区活动示范点。三、成立“创岗建区领导小组组 长： XXX“创岗建区领导小组办公室设在工程部办公室。领导小组及办公室职责：1、编制并完善“创岗建区方案；2、岗区划分和动态调整；3、岗区职责、任务、目标确实定；4、活动过程中的检查、监督、指导；5、按月度进行考核评比。四、岗区的划分设置根据工程部情况，就有关岗区设置提出如下意见。工程正式职工13人，党员共3人，预备党员1人。按照党员的工作能力、个人特点和一人一岗的原那么，工程
3、共设置 个党员先锋岗。根据工程部的组织结构和充分调动党员积极性的原那么，按照分工划为分2个红旗责任区。具体划分情况如下：第一红旗责任区：工程部行政等工作，负责人：XXX；第二红旗责任区：工程部党务等工作，负责人：XXX；岗区划分后要保持相对稳定，同时要根据工作和人员变化情况及时调整，并要求党员要立足本职岗位、管好所辖区域，创出先锋业绩。五、“创岗建区活动的根本标准岗区责任要按照岗位职责、目标要求、阶段任务等情况确定，重点是：认真履行党员的权利和义务，带头遵守各项规章制度和纪律，不断提高自身综合素质和岗位技能，积极开展岗位思想政治工作，互帮互助，平安、质量、管理达标创优，顺利完成工作任务。党员先
4、锋岗“五好标准：政治素质好对党忠诚，立场坚决，不传谣信谣，始终保持共产党员先进性。平安生产好不伤人伤己，无违章事故，生产作业标准标准化，始终坚持平安第一，预防为主；完成任务好爱岗敬业，拼搏奉献，履职能力强，优质高效地完成工作任务；业务技术好勤于学习，刻苦钻研，技能精湛，是本职岗位的专家和能工巧匠；遵章守纪好信守“五项禁止内容承诺，严守职工行为守那么，无违纪违法现象。红旗责任区“五强标准：生产经营管事作用强对违章违纪、不严格执行作业标准的现象敢于批评制止，责任区内平安无事故因素，无质量事故和返工浪费现象；完成任务协作作用强带动责任区内的职工团结协作，敢于攻坚克难，保质保量完成工作任务；技术业务帮
5、带作用强带动责任区内的职工学习技术，苦练硬功，提高施工技术水平，责任区内各项检查考核全部合格；思想工作疏导作用强了解掌握责任区内职工思想状况，主动做好思想政治工作，及时化解矛盾，责任区内团结和谐，无违法违纪问题；职工生活互助作用强关心责任区内职工生活，及时反映职工对施工生产和经营管理中提出意见和建议，积极协助领导和有关部门为职工解忧排难。对照“五好、“五强的根本标准，每名党员和每个责任区要对 “党员先锋岗、“红旗责任区的职责标准进行分解量化，重点是将阶段性工作指标分解融入到岗区考核标准中，做到岗有标准，区有特色。六、考核及奖惩考核由工程部党支部采取百分制考评的方法进行，以阶段性工作任务为重点，
6、每月考评一次。考核突出强调“四看；看工程部的施工生产成果；看对施工生产的效劳保证力度；看党员作用的发挥情况；看群众对党员的评价。考核内容要与同级行政对职工岗位达标考核紧密结合，做到公正公开，并实行逐级负责制。对“党员先锋岗和“红旗责任区的考核结果，通过情况通报会或公布栏等形式每月在全体职工中进行公布。阶段性活动结束时，可根据党员在此期间被评为“先锋岗、“责任区的多少，推选出“党员先锋岗标兵和“红旗责任区先进集体，推荐表彰。对考核未达标的 “党员先锋岗、“红旗责任区，党支局部析原因，重点帮助，必要时由领导小组成员分工包保，问题严重的要进行调整或组织处理。考核是否达标将作为评选优秀党员的重要依据。
7、“创岗建区活动要建立健全工作档案，全面记录创立工作情况，保证考评工作有案可寻，有据可查。主要包括：“创岗建区活动实施方案、“创岗建区流程图、“创岗建区公示栏、党员先锋岗职责登记表、红旗责任区职责登记表、党员先锋岗评分标准、红旗责任区评分标准、党员先锋岗考核记录表、红旗责任区考核记录表、“创岗建区活动考核登记表和有关音像图片资料等，力求做到岗区标志明显，根底资料完备。(赠送)售后效劳方案1.售后效劳概述 公司长期以来一直致力于提供高质量、完善的支持效劳，确保用户的系统稳定运行。 公司拥有一批资深的施工人员，具有丰富的经验，能够很好的解决设备各类故障，强大的用户支持队伍和良好的用户满意度是我们的一
8、大优势。 维护方案及承诺 一、 工程售后效劳内容承诺 我公司贯彻执行：“诚信正直、成就客户、完善自我、追求卓越的宗旨，对于已经竣工、验收合格的工程进行质量跟踪效劳，本着技术精益求精的精神，向用户奉献一流的技术和一流的维护效劳。我公司如果承接了端拾器工程，将严格遵循标书及合同的规定，在保证期内向业主提供该工程的责任和义务。在保修期之后，考虑到设备维护的连续性，建议业主与我公司签订维护合同，以确保此系统工程的正常运行所必需的技术支持和管理支持。二、 效劳与保证期 在工程验收合格之日起，开始进行售后效劳工作，包括以下几个方面： 、售后效劳期；、维护人员；、售后效劳工程； 、效劳响应时间。 三、 售后
9、效劳期 在工程验收合格之日起，即进入了售后效劳期。售后效劳期=质量保证期+质量维护期 质量保证期：在质量保证期内，如因质量问题造成的故障，实行免费更换设备、元器件及材料。如因非质量因素造成的故障，收取更换设备、元器件及材料本钱费。质量维护期：在质量保证期之后，即自行进入质量维护期。我方对所承当端拾器工程提供终身质量维护效劳，以不高于本合同设备单价的优惠价格提供所需更换的元器件及材料，另收维护人员工本费。 四、 具体措施承诺 1、首先在签订工程合同的同时与客户签订售后效劳保证协议书，排除客户的后顾之忧，对客户做出实事求是的、客观的承诺。2、对已经验收合格交付用户的端拾器工程，在合同期内与用户进行
10、联系，记录用户使用情况，系统运行状况等进行质量跟踪调查，变被动效劳为主动效劳。3、对已交工的端拾器工程建立系统运行档案，并进行质量跟踪。4、系统运行档案记录其端拾器工程运行情况、各类设备使用情况、操作人员操作水平情况及人员流动情况。5、针对各用户单位操作人员出现的代表性问题，定期对操作人员进行技术培训或到现场培训及指导。6、正在使用中的系统、设备出现故障时，公司维修效劳人员接到报告后及时赴现场处理、维修。7、对于运行时间较长的端拾器工程，公司维修效劳人员定期与客户进行联系询问情况，定期到客户方进行巡视、检查，并做出记录，记录归档保存。8、施工保证将选派具有丰富经验的技术人员负责端拾器工程具体施
11、工，保证安装质量及系统使用功能，并保证整个系统运行平稳、高效、可靠。9、系统保修作为工程承包单位，我公司将严格遵循招标文件及合同的规定，向业主提供端拾器工程最终验收合格之日起，在保质期范围内免费维修。10、保修期内设备损坏，经鉴定为设备本身原因造成的故障，我方负责免费维修或者更换；同时负责在保修期内定期对设备提供保养维护效劳。总之，为使业主使用放心、使用方便、保证端拾器工程正常运行，公司全体技术、维护人员本着客户第一的原那么，全心全意地为客户着想，全力以赴的进行工作，让我们共同携手，为创造美好的明天而努力工作。五、保修效劳内容及范围 我公司将为所承当的各个端拾器工程提供保修效劳，有效期从工程验
12、收后，业主在竣工报告上签字之日起。1、 响应具体的响应时间将按故障级别划分；2、 维修地点：用户现场。我公司负责实施的所有系统工程，在正常环境下做适当使用时所发生的故障，我公司将提供约定保修效劳。非当前故障，我公司安排提供效劳，但需按收费标准另收费用。我公司的保修效劳仅限于经我公司认定的合格产品。所谓不合格的产品包括：非经我公司供给的产品、非经我公司认定合格的产品及顾客不允许我公司做功能改良的产品。以下情况所发生的系统损害不包括在保修效劳范围内：1、 使用不适当的工具进行系统维护时造成的系统设备损坏；2、 现场环境不符合我公司建议的标准；3、 意外、自然灾害、疏忽及不当使用、战争、暴动、罢工、
13、雷击或电力故障、顾客搬运不当的损坏，经由非我公司人员或其授权的子承包商对系统进行修改和变动；4.设备的维护和信息处理方式。六、 系统维护 、系统运行管理工作为了保证系统能够长时间的正常运行，我们将进行完善的系统培训，同时制定各个系统工程操作规程，并配合业主制定操作人员责任界面及合理的交接班制度。、系统维护保养我公司的售后效劳人员在维护期内将对贵方的系统工程提供效劳，使它们保持良好的运行状态。 、月度保养 坚持月度维护保养，保证每个系统工程机械装置保持最正确工作状态。七、维护及效劳支持措施、支持效劳效劳热线号码以我方提供给业主的号码为准(包括和号码)。如有更改，我方至少在自更改之日起3天内以电子邮件、的方式通知业主。、现场排除故障或技术指导我方在接到业主的支持效劳请求后，如果不能通过支持效劳解决设备或产品发生的技术故障，且经双方商议确认需要进行现场支持的情况下，我方将派专业工程技术人员及时前往现场协助业主排除故障。、咨询效劳对业主在使用设备或产品过程中产生的非故障类问题，我方提供咨询效劳。、投诉受理效劳我方在公司设有用户投诉
